營造良好全域旅游環(huán)境(文件)
【正文】 部請假；（不能經(jīng)常以上廁所作為借口而遲到）每天按時到校，如在學校遇到有事或生病，必須向班主任書面請假，經(jīng)批準后方可離校；遇到在家時，請假必須由家長簽字或電話，才可以不來校；課間中途請假必須以任課老師的簽字為準，并告知值日班干部登記。二、班干部班干部要帶頭認真遵守本班的班規(guī)，嚴格要求自己的一言一行，如有違反班規(guī)者，一律按要求處罰，不能有特權，要一視同仁。三、班主任班主任不能無故批評學生，用不文明語言侮辱學生，不準體罰學生；班主任不能無故缺課，早讀第二次鈴響之后，必須到教室（特殊情況除外）；班主任在班上不能無故發(fā)脾氣，講話不能太兇，要多點笑容；班主任上課不可以拖堂，不能占用自習課上語文課，特殊情況，必須經(jīng)過全班同學表決一半以上通過才行；班主任要做到言而有信，不能欺騙同學；班主任不可以在教室抽煙、上課不得接聽手機和干其他無關的工作；班主任在處理班級日常事務中要做到：公開、公正、公平；班主任的日常行為受全班同學和值日班干部的監(jiān)督，一有違反必須作出檢討和道歉。（1）、堅持德才兼?zhèn)?，加強學校領導班子建設。（2）、堅持大處著眼,小處入手，加強學校規(guī)范化管理制度的建設。學校每學期工作計劃中明確每學期的工作目標，通過召開全體教師會，每周一升旗制度、分年級教師會、學生會、學科組長會、班主任會等把目標分解到各級職能部門，成為可操作的目標，成為教師學生的共同意志，成為全體師生努力的方向。堅持行政值日檢查制度，行政人員輪流值日檢查，從學生方面的校門口禮儀值日，樓層值日，文明使者，護校巡邏等，到教師方面的紀律考勤，值日值周工作、教育教學常規(guī)等作全方位的檢查，全過程的監(jiān)督，并有記錄，有關記載與教師考核和班級評比掛鉤。巴士德當初研究那人眼不見的微生物，便好象是一件很小的事情，但是等到癆病蟲發(fā)現(xiàn)以后，因他得救的人足足可以裝滿一個南京城。繼續(xù)狠抓行為規(guī)范養(yǎng)成教育，以扎實地規(guī)范訓練鍛煉人。每天一評比，一周一公布，優(yōu)勝班級頒發(fā)流動紅旗，并在周一國旗下講話時給以公布，通過以上細致扎實地工作，學生養(yǎng)成了比較好的習慣，校風學風煥然一新。學校每年組織舉辦好三個比賽，即乒乓球比賽、籃球比賽、田徑比賽，通過活動，培養(yǎng)了學生健康的體魄、創(chuàng)新的能力。?大力推進體驗教育，積極培養(yǎng)中學生的自主能力。這項活動每學期初布臵，學期結(jié)束進行評比，由于這項活動貼近學生的生活，學生樂于參加，家長、社會也非常歡迎，因此受到了一致好評。對學生每天到校情況及表現(xiàn)進行管理，在每個班級放一本學生行為規(guī)范記載本，把每堂課的情況由任課教師簽名記載，教導處統(tǒng)計每天的缺課、逃課情況并記載相關任課教師和班主任的處理情況，如果出現(xiàn)學生一節(jié)課未到校；班主任必須問明情況，半天未到校，要求班主任老師到學生家里去進行家訪，并把家訪情況反饋到政教處；一天未到校，要求班主任匯報政教處，學校組織一定的力量進行上門家訪。三、明確責任、狠抓落實，以抓好德育隊伍建設為依托，是營造良好育人環(huán)境的保證。重視德育骨干隊伍建設，建立考評制。五是積極發(fā)揮法制副校長的作用，對有違紀行為的學生進行定期、不定期的教育。學校每舉辦一次較大型的活動，都通知社區(qū)和家長參加，傾聽他們的意見建議?？傊凰鶎W校要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，必須要努力營造一個良好的育人環(huán)境。進一步加強學校、家庭、社區(qū)之間的聯(lián)系，營造大教育的氛圍，積極爭取社會各界支持、關心教育，共同辦好教育。學校在班主任工作管理方面主要有以下幾個做法。建立和健全德育工作領導小組，形成以校長牽頭，政教處為中心，年級組、班主任和各課教師為紐帶的德育工作網(wǎng)絡。另外凡是由于教師的原因造成流生的，作為教育差錯事故處理。學校是有一個個班級組成的，因此學校的管理要從班級管理抓起，學校非常重視班集體建設。學校已連續(xù)多年開展?爭創(chuàng)合格‘五好公民’?為主題的體驗教育活動。面向二十一世紀的青少年，擔負著建設偉大祖國的重任。學校加強校園文化建設，在校園櫥窗里對教師、學生的先進事跡給以定期表彰的等采取多種形式布臵校園，使校園的每一個角落都能說話，使校園的每個地方都能教育人。學校堅持把德育工作放在首位，把教會學生如何做人放在第一位。? 同樣，在我們的學
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