拓展感言1(文件)
【正文】 了我們的情誼，成員之間的親和，激發(fā)出高漲的士氣，刺激了我們的共同進步，完成了我們的鐵血任務(wù)。我們的精神來自于我們團隊的勇氣，夠勇，夠猛！團隊精神就是一個人與別人合作的精神和能力，在明確地協(xié)作意愿和協(xié)作方式，而產(chǎn)生的真正內(nèi)心動力，同時，增強了隊員之間的身后關(guān)系。處于團隊，我認(rèn)識到了，不僅要強調(diào)個人的工作成果，更要強調(diào)團隊的整體業(yè)績?！靶挠卸啻?，舞臺就有多大”，只有我們認(rèn)真的規(guī)劃并且努力地去奮斗，等待我們的必將是燦爛與輝煌！外面快樂著，我們合作著，我們前進著，我們幸福著?第五篇：拓展感言拓展感言王瑜職場與學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變，對于我來說，是一個很大的轉(zhuǎn)變與突破。大家相互配合，順利完成所有項目，更重要的是通過拓展我們之間建立了信任和友愛。自信：就是讓我們更懂自己，世上無難事，沒有什么不可能的任務(wù)，人最大的敵人就是自己，所以戰(zhàn)勝自己就是取得成功的第一步；團結(jié)協(xié)作，無論每個物種能在地球上生存至今，一定是以一個群體的形式保留下來的，生活中成龍式的英雄主義是不存在的，只是好萊塢的電影，現(xiàn)實中需要團隊的合作及團隊的成功，只有企業(yè)強盛了，員工才能夠富裕，在我們成功的挑戰(zhàn)每一項活動的背后，自始至終都是我們所有隊員共同努力的結(jié)果，少了其中的哪一個，我們也許不能完成哪怕是一項小小的游戲。沒有完美的個人，但是可以有完美的團隊。眼看著下面的人越來越少，上面的人越來越多，那個被我們認(rèn)為絕對不可能的事情似乎離成功不遠了。五協(xié)作意識 合作意識—成功的團隊“翻越畢業(yè)墻”，一個集體翻越一堵高4米左右且垂直的圍墻。而盲人島則代表企業(yè)的基層員工，他們看不到，所以必須有有效的領(lǐng)導(dǎo)才能將員工的效率提高到最大，必須充分調(diào)動他們的積極性。到了點評階段，教練解釋了這個游戲所代表的意義，原來這個游戲中三個島上的人代表企業(yè)的三個階層，自由島代表企業(yè)最高層決策者，他們必須在紛亂負責(zé)的市場環(huán)境中迅速的做出決策，局面依賴于他們的操控。三團隊領(lǐng)導(dǎo)，核心重要人物下午游戲叫盲人方陣，我們都帶上眼罩，然后教練給我們腳下放幾根繩子我們要摸到繩子然后把繩子連起來，再把繩子弄成方形，我們十幾個人再平均站在四角，這個游戲我們發(fā)生了一些小的分歧，在想怎么把四角做成直角時大家意見不太統(tǒng)一，也許是因為在黑暗中大家都不是很相信對方的方法，如果可以看得到就不會這樣，這時領(lǐng)導(dǎo)的重要性就體現(xiàn)出來了，一個團隊一定要有一個領(lǐng)導(dǎo)，他可以收集信息，決定信息，不會讓大家亂了陣腳。我們每個隊員都通力合作認(rèn)真的接著每個隊員。我們的小隊把自己命為“火影隊”，隊長嘛，則選了我隊商建喜（喜哥）擔(dān)當(dāng)，隊秘是最小的余焰。拓展訓(xùn)練（Outward bound）這個在很久以前歐美國家流行的大型戶外拓展活動，一直以其 “磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”等深層次的內(nèi)涵吸引著參加的人們，但真的只有投入進去才能體會到其中的精髓。最后我也謝謝公司給我這次去拓展的機會，如果明年還有機會，我會繼續(xù)報名參加，因為多學(xué)知識，不僅會端正心態(tài)，提升能力，更好的是讓自己明白自己有哪些缺點，加以改正。不管時間多長我都會堅持不懈的去努力，用最平和的心態(tài)處理每一件事情。經(jīng)過這次拓展，我發(fā)現(xiàn)自己的體能還可以，以前我連一個俯臥撐都做不下去，但是這次我本著不拋棄不放棄的精神，堅持去做完。我的經(jīng)歷也許比別人少，但是我能學(xué)的空間和
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