中學(xué)教育教學(xué)成果獎勵方案(文件)
【正文】 獎勵，鄉(xiāng)鎮(zhèn)前三名的中心學(xué)校獎勵5000元，第四至第六名的中心學(xué)校獎勵3000元。分小學(xué)、初中、高中三個類別，每年獎勵12名，獎勵標(biāo)準(zhǔn)每人5000元。（三）教育教學(xué)管理獎。，結(jié)合單位實際制訂出切實可行的規(guī)范學(xué)校管理、提高教育教學(xué)質(zhì)量的評價獎勵方案；要向一線學(xué)校和教師傾斜，制訂獎金分配方案，并報湘鄉(xiāng)市人民政府教育督導(dǎo)室備案。三、對學(xué)校綜合考核指標(biāo)及得分小學(xué)質(zhì)量抽測年級平均分、及格率、優(yōu)秀率、學(xué)困生，每項教育體育局里排列第一名得分40分，第二名得分35分，以此類推，每降一個名次下調(diào)5分,最后一名得10分。（同一篇論文只計最高得分，不重復(fù)計分）【計分方法：先確定本人均得分排名第一的單位為200分，然后根據(jù)： 常數(shù)=200，求出常數(shù)，再利用常數(shù)算出其它各單位得分。參加市體育傳統(tǒng)項目比賽獲第一名得25分，第二名20分，以此類推，每降一個名次下調(diào)5分，獎到第四名。參與省級課題研究，每學(xué)期有階段性小結(jié)和階段性研究成果的得30分（每學(xué)期要送相關(guān)的材料）；省級課題研究順利結(jié)題的當(dāng)?shù)?0分。五、評價的運用不予評價的范疇（1）鞏固率是義務(wù)教育階段非常重要的指標(biāo)，我縣已通過國家級“兩基”驗收，為了鞏固“兩基”成果，%的不予評價，限期整改。（3）考核結(jié)果作為獎勵性績效工資發(fā)放的重要依據(jù)之一?？h級一、二等獎獎金分別為400元、300元。（2）有各級教育主管部門行文通知的按100%獎，教師個人參加各類機構(gòu)組織、雜志社的各類競賽按30%比例獎勵。178。省級：一等獎：300元，二等獎：200元，三等獎：100元。市級：500字以內(nèi)獎勵100元，每增加100字獎勵10元。三洲鎮(zhèn)中心學(xué)2012年2月1日第五篇：教師教育教學(xué)成果獎勵教師教育教學(xué)成果獎勵教師教育教學(xué)成果獎勵的總量原則上按學(xué)校獎勵性工資總量的15%確定，主要設(shè)置以下獎項：（論文評比、課題結(jié)題）（國家級、省級、市級、教育行政部門及其下屬機構(gòu)校級及頒發(fā)的各種獎項）、教學(xué)先進獎（學(xué)校及各級教育行政部門頒發(fā)的各種榮譽稱號）以上各項獎勵的分配由獎勵性績效工資分配領(lǐng)導(dǎo)小組提出分配方案。三、其它獎勵：在教育教學(xué)活動中取得其它突出貢獻的組織或個人，根據(jù)其效果，由學(xué)校召開會議決定給予一定的獎勵。教學(xué)信息報送為樹立我校立良好教育教學(xué)氛圍，鼓勵各線領(lǐng)導(dǎo)及教師以各種方式將學(xué)校各類活動的開展情況上報到教育主管部門網(wǎng)站。
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