【正文】 人，時(shí)刻警省自己和廣大干部職工要牢固建立底線、紅線意識(shí)，增強(qiáng)防腐拒變的能力。完善風(fēng)控合規(guī)體系，調(diào)劑產(chǎn)品策略，充實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理人員，增設(shè)合規(guī)崗，展開(kāi)內(nèi)部合規(guī)專項(xiàng)檢查，確保廉潔從業(yè)。應(yīng)用____習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來(lái)分析、研究和解決問(wèn)題的能力還不足，與公司實(shí)際結(jié)合不夠緊密，處理 1 些具體問(wèn)題時(shí)不能掌控關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成有些工作推動(dòng)不力、效果不佳。在政治立場(chǎng)上是堅(jiān)定的，始終做到大是大非眼前旗幟鮮明，大風(fēng)大浪眼前立場(chǎng)堅(jiān)定，但對(duì) 1 些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問(wèn)題，特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠，缺少必要的警惕性和鑒別力。是在改革創(chuàng)新上，面對(duì)發(fā)展中面臨的困難，全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的謀劃不多，對(duì)發(fā)展中的 1 些矛盾和問(wèn)題，在分析緣由、研究對(duì)策、破解瓶頸上做得不夠。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多，對(duì) 1 些存在較高廉政風(fēng)險(xiǎn)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位，監(jiān)管制度建設(shè)滯后，針對(duì)性防范措施不周密。在崗不在狀態(tài)，無(wú)所事事，出勤不出力。(4)在風(fēng)格上對(duì)比，檢視黨性修養(yǎng)、大眾立場(chǎng)、抓落實(shí)求實(shí)效、力戒情勢(shì)主義官僚主義方面的差距。2 是調(diào)查研究不夠深入。產(chǎn)生問(wèn)題的緣由剖析 ?(1)在抓實(shí)理論學(xué)習(xí)上還存在差距。(3)在嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩上還存在差距。認(rèn)真研讀馬克思主義經(jīng)典著作和中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義理論體系，深入學(xué)習(xí)____總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，要時(shí)刻把理論學(xué)習(xí)貫穿于工作、業(yè)務(wù)、生活各個(gè)方面，做到學(xué)以明理、學(xué)以明紀(jì)、學(xué)以明責(zé)。要研究本職不外行。大力提倡說(shuō)了就算、定了就干、干就干好的良好風(fēng)氣，對(duì)職責(zé)工作全程跟蹤、敲鐘問(wèn)響，1 抓到底、務(wù)求實(shí)效。對(duì)部署了的工作要跟蹤問(wèn)效、1抓到底，以“拼字當(dāng)頭、搶字當(dāng)先”的精神，以“只爭(zhēng)朝夕、爭(zhēng)分奪秒”的行動(dòng)，快辦快結(jié)、快速反饋，事事有結(jié)果，件件有回聲，提升工作履行力。要敢抓敢管不塞責(zé)。面對(duì)深化供應(yīng)鏈改革中的新問(wèn)題、歷史遺留的老問(wèn)題、需要解決的新困難，要有逢山開(kāi)路、遇河架橋的精神，勇于走進(jìn)問(wèn)題、探究關(guān)鍵，積極尋覓克難攻堅(jiān)的具體對(duì)策。?要真抓實(shí)干不清談。1 要遵規(guī)守紀(jì)不逾越。堅(jiān)持交往有原則、有界限、有規(guī)矩，經(jīng)得住誘惑，看得清圈套。要從嚴(yán)監(jiān)督不松懈。要強(qiáng)化自我教育、自我管理、自我束縛，主動(dòng)置身于組織、社會(huì)和員工的監(jiān)督之下，掌控防線、嚴(yán)守底線。真正明確掌權(quán)不是 1 種光榮和風(fēng)光，更不是 1 分安逸，而是 1 份辛苦，1 份責(zé)任。嚴(yán)格遵照政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、大眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺(jué)按原則和規(guī)矩辦事。真心實(shí)意“沉”到工作中，不弄情勢(shì)，不務(wù)虛功，出實(shí)策、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事。要沖破困擾不茫然。落實(shí)鼓勵(lì)和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為勇于負(fù)責(zé)擔(dān)責(zé)、勇于干事創(chuàng)新的員工撐腰鼓勁。要堅(jiān)持公然公正，1 身正氣，忘我無(wú)畏，不怕得罪人，不怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不怕碰釘子，做到遇到矛盾不繞行、解決問(wèn)題不推脫，積極動(dòng)腦筋想辦法，在破解矛盾和問(wèn)題中錘煉風(fēng)格、提升能力。對(duì)看準(zhǔn)的事情要迅速出擊、果斷行動(dòng)。?(2)堅(jiān)持不懈改進(jìn)工作風(fēng)格，確保勤懇高效履職。深入領(lǐng)會(huì)“廉潔從業(yè)建設(shè)年”和深化“3個(gè)以案”警示教育的深入內(nèi)涵，在思想上工作上行動(dòng)上始終與大局同頻共振，做到知情明勢(shì)認(rèn)識(shí)大局、審時(shí)度勢(shì)服從大局。下 1 步整改措施 ?(1)鍥而不舍加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎(chǔ)。(2)在強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)上還存在差距。(5)個(gè)人情況說(shuō)明。在破除情勢(shì)主義、官僚主義方面還有不完全的地方。是中層交換輪崗難度大。對(duì)員工平常管理沒(méi)有緊抓不放，有時(shí)要求不嚴(yán)，疏于管理，對(duì) 1 些員工風(fēng)格渙散現(xiàn)象糾正不夠。(3)在管理上對(duì)比，檢視恪遵法紀(jì)底線、落實(shí)管黨治黨責(zé)任、從嚴(yán)教育管理監(jiān)督干部方面的差距。是在推動(dòng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展上，有時(shí)過(guò)量強(qiáng)調(diào)指標(biāo)完成，對(duì)員工真正想甚么、盼甚么，了解不深不細(xì)。把堅(jiān)定理想信心作為展開(kāi)黨內(nèi)政治生活的重要任務(wù)來(lái)抓，但針對(duì) 1 些員工精氣神不佳、進(jìn)取勁頭不足，充分調(diào)動(dòng)員工去攻堅(jiān)克難做的還不夠到位。存在的主要問(wèn)題 ?(1)在政治上對(duì)比，檢視增強(qiáng)“4 個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“4 個(gè)自信”、做到“兩個(gè)保護(hù)”方面的差距。?是加強(qiáng)平常費(fèi)用控制，堅(jiān)定貫徹落實(shí)團(tuán)體公司“嚴(yán)控費(fèi)用”的要求，從公車使用、費(fèi)用報(bào)銷等各個(gè)細(xì)節(jié)動(dòng)身，個(gè)人帶頭節(jié)儉非生產(chǎn)性經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，在公司上下建立“厲行節(jié)儉、節(jié)約辦企”的思想。上 1 次“不忘初心，牢記使命”主題教育組織生活會(huì)反應(yīng)的問(wèn)題主要集中在：1 是在謀轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)程中，存在著對(duì)相干標(biāo)準(zhǔn)掌控不嚴(yán)的現(xiàn)象，對(duì)微腐敗的重要性認(rèn)識(shí)不夠。2 是展開(kāi)全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告評(píng)選活動(dòng)，組織各部門針對(duì)部門工作展開(kāi)情況進(jìn)行分析，撰寫全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)報(bào)告擇優(yōu)評(píng)選。嚴(yán)格履行民主集中制，堅(jiān)持集體決策。結(jié)合大監(jiān)督體系建設(shè)，進(jìn) 1 步完善了兩級(jí)公司風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。是為大眾服務(wù)的意識(shí)不夠 ?誠(chéng)然，到警務(wù)室工作中我有得也有失，但是我相信只要找準(zhǔn)本身差距和不足，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志幫助下，就 1 定能創(chuàng)造性地展開(kāi)公安執(zhí)法工作，切實(shí)提高行政執(zhí)法效力，起真正成為 1 名便民、利民，保障人民安居樂(lè)業(yè)的合格員