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矛盾糾紛聯(lián)調(diào)機(jī)制(文件)

2024-11-09 07:44 上一頁面

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【正文】 度(1)、對(duì)排查出的影響穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問題,全部登記造冊,建立臺(tái)賬。(2)、領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)排查出的各類矛盾糾紛,應(yīng)及時(shí)召開矛盾糾紛調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議。確保矛盾糾紛、矛盾問題不出學(xué)校。對(duì)有可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的矛盾糾紛要隨時(shí)上報(bào),經(jīng)排查沒有發(fā)現(xiàn)問題,也要記錄在案,實(shí)行“零報(bào)告” 制度。(3)對(duì)矛盾糾紛排查調(diào)處及時(shí),教學(xué)秩序穩(wěn)定的處室進(jìn)行通報(bào)表 揚(yáng);對(duì)把本處室的矛盾糾紛推向社會(huì),把應(yīng)該本處室解決的問題推給上級(jí),造成不良影響的通報(bào)批評(píng),直到追究責(zé)任人的責(zé)任。特克斯縣第五小學(xué) 2009年10月8日第五篇:建立長效機(jī)制排調(diào)矛盾糾紛光山縣委、縣政府把排查調(diào)處矛盾糾紛作為確保社會(huì)政治穩(wěn)定的重要任務(wù),不斷完善排調(diào)矛盾的長效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的良性互動(dòng)。建立了鄉(xiāng)級(jí)矛盾糾紛調(diào)處中心。二是抓好隊(duì)伍建設(shè)。目前,全縣已配有縣級(jí)調(diào)處人員27人,鄉(xiāng)級(jí)調(diào)處人員294人,村級(jí)民調(diào)員3248人。二、開展“四種排查”一是定期排查。同時(shí)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“屬地管理”和“一崗雙責(zé)”的原則,實(shí)行包保穩(wěn)控。針對(duì)企業(yè)改制、征地拆遷補(bǔ)償?shù)葻狳c(diǎn)問題,縣調(diào)處中心召集相關(guān)部門聯(lián)合排查、專門排查,確保不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住。公安部門重點(diǎn)負(fù)責(zé)治安糾紛、群體性事件的排查和治安專項(xiàng)整治,司法行政部門負(fù)責(zé)民間糾紛排調(diào),信訪部門重點(diǎn)負(fù)責(zé)信訪苗頭的排調(diào),安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門重點(diǎn)負(fù)責(zé)安全隱患的排查整治,在全縣形成了“黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),政法部門協(xié)調(diào)參與,職能部門齊抓共管”的排查調(diào)處格局。完善了《光山縣預(yù)防處置突發(fā)事件預(yù)案》。四是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。對(duì)排查不認(rèn)真、報(bào)告不及時(shí)、調(diào)處不得力而釀成重大群體性事件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位以及責(zé)任人進(jìn)行了責(zé)任追究。今年7月16日,縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)場一職工因家庭瑣事自殺身亡,死者親屬欲醞釀一場較大規(guī)模且?guī)в姓紊实娜后w性事件。對(duì)排查出的矛盾糾紛,堅(jiān)持做到情況不清不放過,責(zé)任不落實(shí)不放過,問題處理無結(jié)果不放過,把矛盾糾紛化解在基層,化解在內(nèi)部,消除在萌芽狀態(tài),控制在當(dāng)?shù)?,真正做到了小事不出村,大事不出鄉(xiāng),重大糾紛不上交。三、落實(shí)“四項(xiàng)措施”一是明確責(zé)任。針對(duì)重大節(jié)日和敏感時(shí)期的不同情況,超前排查各類不穩(wěn)定因素,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理,營造安定祥和的社會(huì)環(huán)境。二是重點(diǎn)排查。先后出臺(tái)了《不穩(wěn)定因素排查報(bào)告制度》、《不穩(wěn)定因素交辦督查制度》、《預(yù)防處置突發(fā)事件預(yù)案》、《關(guān)于實(shí)行穩(wěn)定工作責(zé)任追究的暫行辦法》、《關(guān)于成立光山縣矛盾糾紛調(diào)處中心的通知》等10多個(gè)文件,層層建立了包保責(zé)任制,將矛盾糾紛的排查調(diào)處工作納入了單位綜治工作目標(biāo)管理,把矛盾糾紛的排查、調(diào)處、控制、化解責(zé)任落實(shí)到具體單位、具體人。嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn),按照思想覺悟高、法制觀念強(qiáng)、群眾威信高、辦事公道、作風(fēng)正派的標(biāo)準(zhǔn)選聘了村組民調(diào)員。建立健全了村級(jí)民調(diào)會(huì),專門調(diào)處鄰里糾紛。一、抓好“三個(gè)建設(shè)”一是抓好陣地建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各處室上報(bào)的矛盾糾紛排查調(diào)處工作要建立檔案,抓好督促落實(shí)工作。五、情況通報(bào)制度(1)、領(lǐng)導(dǎo)小組定時(shí)對(duì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況進(jìn)行通報(bào)。對(duì)排查出來的重大矛盾糾紛,按照協(xié)調(diào)會(huì)議議定的要求由有關(guān)處室限期處置。每次協(xié)調(diào)會(huì)議必須形成會(huì)議紀(jì)要。(3)、問題已經(jīng)解決的要及時(shí)銷賬,到期未能解決的領(lǐng)導(dǎo)小組要跟蹤督辦。(4)對(duì)排查出的重點(diǎn)問題,如因涉及社會(huì)治安引發(fā)的問題,婚姻、家庭鄰里等民間糾紛,要求做到及時(shí)上報(bào)。第四篇:矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制特克斯縣第五小學(xué)矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度為進(jìn)一步做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,預(yù)防和減少犯罪及
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