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幼兒園“一問責八清理”專項活動實施方案(文件)

2024-11-04 05:29 上一頁面

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【正文】 部門:人力資源部)(3)領導干部利用職權和職務上的影響為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。主要任務:深入清理和糾正截留、套取、挪用資金問題,健全機制,完善制度,增強資金管理及使用的規(guī)范性。(責任部門:財務部、綜合辦公室、人力資源部、基層各單位)(3)截留挪用項目???。(責任部門:財務部)(7)商務接待、職務消費中虛報冒領或違反厲行節(jié)約有關規(guī)定,講排場、比闊氣、裝門面。(1)議標不規(guī)范問題。(責任部門和單位:遷建科)、不作為、不在狀態(tài)問題進行清理。著力解決不愿意、不認真做事;工作拖拉,敷衍塞責;拈輕怕重,推諉扯皮;不思進取,得過且過;長期打不開工作局面,分管領域或本職工作始終處于落后狀態(tài)等問題。著力解決精神萎靡,不想干事;脫離實際,盲目干事;精力分散,不務正業(yè);對崗位職責和任務要求不明;深入基層擺樣子,聯(lián)系群眾走過場;紀律渙散,不守規(guī)章等問題。各責任部門、單位開展自查自糾,摸清底數(shù),發(fā)現(xiàn)問題。各責任部門、單位針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題,及時制定整改措施、完善制度,健全完善長效機制。領導小組辦公室組成人員如下:主 任:王久興成 員:由領導小組成員單位各一名副職組成。公司建立月調度和信息反饋機制。(聯(lián)系電話41505)(三)強化責任追究?,F(xiàn)將 有關工作情況報告如下:我校未設任何形式的“小金庫”。我校高度重視,嚴禁設“小金庫”,無虛報、冒領、私分行為,無套取資金行為,無亂發(fā)津貼行為。今后我校要認真做好黨風廉政建設和反腐敗工作,嚴肅財務管理紀律,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的財務制度,堵塞財務管理上的漏洞。開展作風整頓和“一問責八清理”專項行動,是省委審時度勢作出的重大決策,是推進我市轉型升級、跨越發(fā)展、綠色崛起的重要保障,是進一步加強黨的領導和干部隊伍建設的迫切需要。全市各級各部門要堅持問題導向,一項一項進行梳理,細化實化,拉出清單,不遮掩、不回避,真正把需要解決的問題找準找實,樹立靶子,有的放矢。全市各級領導干部要帶好頭,眼睛向內看、正人先正己,帶頭查擺問題,帶頭整改提高,以身作則、率先垂范。全市各級各部門要以此次作風整頓和“一問責八清理”專項行動為契機,扎實、務實地開展好各項活動,以良好的作風和嚴明的紀律,把機遇變成紅利、變成實實在在的生產(chǎn)力,為加快張家口綠色崛起、實現(xiàn)全面小康貢獻力量。開展好作風整頓和專項行動,是張家口改革發(fā)展所需,是廣大人民群眾所盼。開展好作風整頓和專項行動,要發(fā)揮領導的帶頭作用。開展好作風整頓和專項行動,要聚焦問題、綜合施治。以下是無憂考網(wǎng)整理的一問責八清理自查自糾報告,歡迎閱讀!一問責八清理自查自糾報告一我市召開的市級機關作風整頓暨“一問責八清理”專項行動動員大會,凸顯了市委認真貫徹落實省委部署要求,加強干部作風建設的堅強決心和意志。財務工作是做好管理工作的根本前提,是單位正常運行的根本保 障。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行。對組織有力、成效明顯的,要予以表揚;對進展遲緩、效果較差的,要通報批評,限期整改;對搞形式走過場、虛以應付的,要進行嚴肅查處;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的,要嚴肅追究主管領導和主要領導責任,確保專項行動有力推進并取得實效。責任部門、單位要安排專人每兩周向專項行動辦公室報告工作進度,反饋工作中遇到的問題。各責任部門主要負責人、責任單位黨政正職為專項行動相關工作落實的第一責任人,要牢固樹立不解決問題是失職、解決不到位就是瀆職的意識,敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管。公司成立“一問責八清理”專項行動領導小組,確保專項行動有序開展。自查報告要于5月20日前上報專項行動領導小組辦公室(郵箱同上)。2月底前,召開會議,結合具體實際,制定工作方案,并進行動員部署。著力解決不履行或不正確履行職責;對上級決策部署貫徹落實大而化之;工作失管失察;遇到困難繞道走,碰到問題不擔當;漠視職工切身利益,態(tài)度簡單粗暴等問題。重點解決三個方面問題。(責任部門:財務部、經(jīng)營部、設備科、舊品利用中心)(2)違規(guī)處臵土地問題。主要任務:嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定,全面清理和糾正議標不規(guī)范、違規(guī)處臵土地等問題,完善機制、強化監(jiān)督,營造良好的經(jīng)濟秩序和發(fā)展環(huán)境。(責任部門:人力資源部)(5)截留員工工資、以獎代支,或弄虛作假記黑工,騙取工資獎金及津補貼。(1)利用資金管理權,貪污受賄,謀取私利。(責任部門:人力資源部)(5)單位(部門)負責人親屬做關聯(lián)生意,涉及利益輸送。重點解決五個方面問題:(1)領導干部參與或變相參與經(jīng)商辦企業(yè)。主要任務:全面清理、嚴肅糾正各種“亂收費”行為,建立科學規(guī)范、公開透明的監(jiān)管機制,切實保障職工利益。著力解決未按規(guī)定辦理經(jīng)費先行審核或未執(zhí)行審核意見,違規(guī)擴大出國(境)經(jīng)費使用范圍,擅自提高經(jīng)費開支標準,虛報團組級別、人數(shù)、國家數(shù)、天數(shù)等套取出國(境)經(jīng)費,到下屬單位或使用虛假發(fā)票報銷出國(境)費用等問題。主要任務:突出問題導向,查找工作漏洞,嚴格執(zhí)行外事工作紀律,堅決清理和查處2015年以來在因公臨時出國(境)活動中的違規(guī)違紀行為,進一步完善有關規(guī)章制度,確保集團公司因公臨時出國(境)管理工作規(guī)范有序。(責任部門:綜合辦公室)。(責任部門:綜合辦公室)(3)違規(guī)處臵公務用車和費用問題。重點解決四個方面問題:(1)違規(guī)配備公務用車問題。(責任部門:人力資源部)。(責任部門:紀委)。二、主要任務及責任分工(一)“一問責”對黨的領導弱化、主體責任缺失、管黨治黨不力、發(fā)生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,快速處理,公開曝光。(四)強化責任追究。(三)
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