宿舍舍長(zhǎng)崗位說(shuō)明(文件)
【正文】 果，對(duì)表現(xiàn)差的宿舍進(jìn)行曝光，并與評(píng)優(yōu)相結(jié)合。一方面這種情感幫助是對(duì)學(xué)生自身的，要能夠自由地表達(dá)情感并有效地控制她們，對(duì)生活持樂(lè)觀向上的態(tài)度。俗話說(shuō)：一把火，就能把宿舍管理工作的所有成績(jī)燒光。俗話說(shuō)一個(gè)成功的集體離不開團(tuán)結(jié)的意識(shí)，對(duì)此我們502A宿舍達(dá)到相應(yīng)高度，對(duì)外一致，對(duì)內(nèi)互動(dòng)，相當(dāng)成功。但我相信，這只是暫時(shí)的！在新的一學(xué)期里，我們將發(fā)揚(yáng)502A傳統(tǒng)精神：團(tuán)結(jié)就是力量。時(shí)間是最好的證明，我們的成果得到了見證，總以為一個(gè)人能夠完成所有的工作，因?yàn)闀r(shí)間證明了這個(gè)思想是錯(cuò)誤的，我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的寢室，這個(gè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要我們所有成員的努力。2．每個(gè)學(xué)員伸出右手食指，向上頂著右邊學(xué)員的左手掌心，而他左邊的學(xué)員同樣伸出右手食指。二、培訓(xùn)過(guò)程今天我們住校生的樓長(zhǎng)和舍長(zhǎng)一起來(lái)參加我的培訓(xùn)。要做好這項(xiàng)工作，我覺得首先同學(xué)們要認(rèn)識(shí)到自己的角色定位：我們既是宿舍的管理者，又是宿舍中的同伴咨詢師。有人會(huì)因看不慣別人的習(xí)慣或不堪忍受某些人的習(xí)慣而不愿意在這個(gè)宿舍住，從而影響人際關(guān)系。個(gè)性因素影響宿舍的團(tuán)結(jié)和諧有的人外向，大不咧咧的，做什么都不在乎，意識(shí)不到自己的行為已經(jīng)影響了他人；有的人內(nèi)向，幾乎不說(shuō)話，導(dǎo)致宿舍的人認(rèn)為他很難相處；還有的人“太有個(gè)性”，認(rèn)為自己做什么都是自己獨(dú)特個(gè)性的體現(xiàn)，不需要去在乎別人的感受。首先，改變我們自身的態(tài)度。溫暖。積極關(guān)注。所謂積極關(guān)注就是承認(rèn)每個(gè)人身上都有優(yōu)點(diǎn)，要看到他身上的優(yōu)點(diǎn)。個(gè)性是每一個(gè)心理健康的第九條標(biāo)準(zhǔn)是這樣說(shuō)的：在符體規(guī)范的要求下，可以適度的發(fā)揮自己的個(gè)性。作為舍長(zhǎng)，了解宿舍中每一個(gè)同學(xué)的性格甚至氣質(zhì)類型，對(duì)于管理好宿舍很有用處。其實(shí)跟大家說(shuō)這些，也是我作為一個(gè)心理咨詢師的一次自我成長(zhǎng)。大二開學(xué)后，我們就搬了寢室，同時(shí)有兩位宿舍成員離開，有兩位新成員加入。在這學(xué)期宿舍成員參加了各種各樣的活動(dòng)，豐富了自己的文化生活的同時(shí)，又增長(zhǎng)了見識(shí)?？傊?，希望大家繼續(xù)保持，將來(lái)更加優(yōu)秀。四、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本宿舍成員愛護(hù)公物，做到節(jié)約用水、用電，積 極主動(dòng)地參與自主管理。行政人事部二○一六年三月一日。如：門、窗、玻璃、照明燈、床板、衣柜等。二、負(fù)責(zé)制定宿舍衛(wèi)生值日表，督促和檢查衛(wèi)生值日情況，并 帶領(lǐng)宿舍全體成員保持室內(nèi)清潔、整齊，營(yíng)造良好的宿舍衛(wèi)生環(huán)境。宿舍獲得過(guò)一次宿舍流動(dòng)紅旗，三次衛(wèi)生優(yōu)秀宿舍的榮譽(yù)。但是經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的39。如果同學(xué)們有什么疑問(wèn)，可以現(xiàn)在提出，也可以課后跟我提出。比如和外向的人說(shuō)話時(shí)可以直接點(diǎn)，但是你得想到他們的問(wèn)題可能會(huì)反復(fù)，這個(gè)時(shí)候就需要你多說(shuō)幾遍；而和內(nèi)向的人尤其是個(gè)性敏感的人說(shuō)話時(shí)，特別是指出他們的問(wèn)題時(shí)，要注意單獨(dú)指出，而且要注意語(yǔ)氣的委婉。在遵守集體的規(guī)范的前提下比如宿舍的各項(xiàng)規(guī)定下，才可以適度發(fā)揮你的個(gè)性。其次，用心理學(xué)知識(shí)去管理宿舍目前，同學(xué)們都非常重視展示自己的個(gè)性，當(dāng)然這個(gè)社會(huì)也需要有個(gè)性的人。如果我們的目光只停留在這些無(wú)法忍受的缺點(diǎn)上面，那么這個(gè)人我們肯定是無(wú)法交往了。共情。那我覺得作為一個(gè)舍長(zhǎng)，要管理好宿舍，讓宿舍每一個(gè)人都能夠聽你的指揮，我覺得這幾點(diǎn)值得參考：真誠(chéng)。（三）如何管理好宿舍上面的問(wèn)題是客觀存在的，靠舍長(zhǎng)去跟他們說(shuō)理，很多時(shí)候是費(fèi)力不討好，因?yàn)榈览泶蠹叶级?。類似的事情很多，都是我聽同學(xué)們說(shuō)到的。（二）宿舍中容易出現(xiàn)的問(wèn)題不遵守作息制度大家都在學(xué)習(xí)的時(shí)候，有人可能在聽音樂(lè)、打電話；大家都按照規(guī)定休息的時(shí)候，他可能在開著燈學(xué)習(xí)，或者在做別的，總之這些不合拍的行為會(huì)影響其他人的學(xué)習(xí)或休息。（一）做好自己的定位。3．培訓(xùn)師講一些話。因?yàn)橄嘈藕透冻?，我們愛的種子才能播撒的更遠(yuǎn)、更有意義。通過(guò)自己的努力打造一片屬于我們90后的天堂，我們的翅膀需要更加努力的飛翔。功夫不負(fù)有心人，最后，我們一直獲得月星級(jí)，這是我們宿舍集體的勞動(dòng)成果。因此，加強(qiáng)宿舍的安全管理，尤其是對(duì)室友的防火安全教育和防火安全知識(shí)的宣傳。8）宿舍安全問(wèn)題，歷來(lái)是宿舍管理的首要任務(wù)。7）做到“同住、知情、關(guān)心、引導(dǎo)”。宿舍區(qū)生活管理員老師不定期到宿舍檢查，能幫助杜絕夜不歸宿和遲到現(xiàn)象；同時(shí)通過(guò)深入到同學(xué)中，和同學(xué)談心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)部問(wèn)題，解決問(wèn)題，了解學(xué)生的思想動(dòng)向，防患于未然。4）充分發(fā)揮班級(jí)干部的帶頭作用?！币竺课簧嵊岩运奚釣榧?，宿舍內(nèi)部一定要團(tuán)結(jié)，晚自修后回宿舍后，決不把垃圾隨地扔，以方便第二天的值日生，做到“我為人人，人人為我”；每周早上還利用一定的時(shí)間去抽查，提醒值日生該注意哪些問(wèn)題；利用周末大掃除的機(jī)會(huì)，對(duì)符合要求的床位進(jìn)行拍照，不符合要求的也進(jìn)行拍照，利用下一節(jié)班會(huì)課展示，進(jìn)而做到及時(shí)整改。及時(shí)親自到位督促宿舍管理是我的義務(wù)也是我的職責(zé)。1）明確目標(biāo)，讓文明宿舍標(biāo)準(zhǔn)要求成為全體的努力方向；好習(xí)慣至關(guān)重要。在學(xué)習(xí)方面，我們宿舍能認(rèn)真學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)之余。時(shí)間是最好的證明，我們的成果得到了見證，總以為一個(gè)人能夠完成所有的工作，因?yàn)闀r(shí)間證明了這個(gè)思
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