超聲科質(zhì)控計劃(文件)
【正文】 物和輔助藥物?！叭龂馈钡膶W習訓練，組織科室醫(yī)師進行醫(yī)學知識、專科發(fā)展前沿的相關學習，不斷提高專業(yè)醫(yī)療技術水平。；收集、反映科室醫(yī)療質(zhì)量問題；對醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制工作提出好的意見和建議。結合科室醫(yī)療質(zhì)量管理要求，負責本科室的醫(yī)療質(zhì)量管理。，重點按照醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的相關要求和科室醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控管理方案，檢查本科室各級醫(yī)師的醫(yī)療文書書寫、三級醫(yī)師負責制度等核心制度的執(zhí)行情況。對科室醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全進行認真分析。《醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制的相關要求和規(guī)定》；《科室醫(yī)療質(zhì)量控制要求和各項核心制度》，強化醫(yī)療安全、醫(yī)療質(zhì)量意識。第五篇：超聲科科室質(zhì)控小組職責超聲質(zhì)控小組職責科室是醫(yī)療質(zhì)量管理體系的重要組成部分，各臨床醫(yī)技科室要成立質(zhì)量控制小組，科主任是科室質(zhì)量的第一責任人。，進行分析，針對科室醫(yī)療質(zhì)量存在的問題和缺陷，研究改進對策，制定整改措施，對整改效果進行評價。，不斷提高醫(yī)師的質(zhì)量安全意識；在科室實施全程醫(yī)療質(zhì)量管理。二零零九年十二月二十日第四篇：超聲科科室質(zhì)控小組職責超聲科科室質(zhì)控小組職責科室是醫(yī)療質(zhì)量管理體系的重要組成部分，各臨床醫(yī)技科室要成立質(zhì)量控制小組，科主任是科室質(zhì)量的第一責任人。五、定期對科室工作量進行統(tǒng)計分析，做好每個月的工作量統(tǒng)計，包括陽性率及符合率等。第三篇：2010年超聲科質(zhì)控活動計劃2010年超聲科質(zhì)控活動計劃醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線，為了提高醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量水平，在院領導班子的領導下開展醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控工作，現(xiàn)將2010
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