【正文】 年安全生產(chǎn)工作順利開展，我局十分重視此項工作，把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程。二、健全各項規(guī)章制度，完善安全應急預案一是我局認真落實貫徹省、市、縣安全生產(chǎn)工作會議精神，深入開展了《安全生產(chǎn)年活動》，制發(fā)了《執(zhí)法局關于執(zhí)法隊伍安全管理工作的通知》，認真抓好安全生產(chǎn)工作。二是每月一次由局班子成員帶隊深入基層執(zhí)法隊伍辦公室、執(zhí)法車輛制定了切實可行計劃和安全生產(chǎn)措施，號召全體干部職工踴躍參與，充分發(fā)揮對執(zhí)法安全工作的監(jiān)督作用，及時查找和消除安全隱患，確保各項工作順利開展。助推行政執(zhí)法機關和行政執(zhí)法人員執(zhí)法理念明顯提升、執(zhí)法作風明顯轉變、執(zhí)法水平明顯提高，促使公民、法人和其他組織對行政執(zhí)法的滿意度明顯上升，逐步實現(xiàn)嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。二是強化人才培養(yǎng)。建立業(yè)務部門學習考試聯(lián)動工作機制，以各業(yè)務科室為主定期報送考題，對執(zhí)法人員定期組織法律及運管業(yè)務知識考試。各單位要根據(jù)法律法規(guī)規(guī)章修改和政府機構改革職能調(diào)整情況，對行政執(zhí)法主體進行清理規(guī)范。市局設立執(zhí)法能力示范單位，充分調(diào)動地方人民政府的積極性，通過文件明確示范的具體工作，有效推動“行政執(zhí)法年”活動的順利實施。一、規(guī)范行政處罰行為。三、規(guī)范行政強制行為。一、市局統(tǒng)一意見后，指派專人專職做行政執(zhí)法文書工作，嚴格按照《新疆道路運輸行政執(zhí)法文書制作規(guī)范及說明》要求制作，做到格式相對統(tǒng)一、內(nèi)容嚴謹，說理清楚、用語規(guī)范，論述完整。一、市局要健全重大行政決策規(guī)則，推進行政決策的科學化、民主化、法治化。由市局領導統(tǒng)一意見后，指派專人兼職單位執(zhí)法形象與上下班考勤的管理，此制度當于當月工資掛鉤，對不能遵守的工作人員進行適當處罰。（八）建立執(zhí)法監(jiān)督制度。要結合行政權力清理，嚴格按照規(guī)定的內(nèi)容、程序和方式，及時、準確地向社會公開需要當事人周知、遵守和執(zhí)行的事項和信息。市局根據(jù)我市實際道路情況，構建績效考核模式，建立行政執(zhí)法績效考核制度，獎勤罰懶，充分調(diào)動執(zhí)法人員工作積極性。各單位制訂的實施方案要在2月16日前報送自治區(qū)運管局。（三）督導階段（9月1日至12月20日）自治區(qū)運管局組織督導檢查組對行政執(zhí)法規(guī)范年活動進行督導檢查。規(guī)范行政執(zhí)法行為是提高行政效能的必然要求，各單位要充分認識該項工作的重要性和緊迫性，以“行政執(zhí)法規(guī)范年”活動為契機，結合總體工作要求，加強工作配合協(xié)作，切實改進執(zhí)法作風，提高執(zhí)法水平。市局將“行政執(zhí)法規(guī)范年活動”情況納入2015考核主要內(nèi)容，嚴格考核各項工作，同時，對工作開展較好的部門（單位）予以通報表彰，對未按要求開展工作的部門（單位）予以通報批評。二、創(chuàng)新手段，健全制度，構筑藥監(jiān)行政執(zhí)法內(nèi)外監(jiān)督體系。四、嚴格要求，注重實效構筑藥監(jiān)行政執(zhí)法獎罰分明的考核體系。通過檢查考核，進一步促進了行政執(zhí)法責任制工作的全面落實和深入開展。藥監(jiān)分局對近年來典型案例和《中國醫(yī)藥報》刊登的案例進行搜集整理，并不斷分析其辦案程序和技巧，通過對典型案例分析討論，提高了執(zhí)法辦案能力。執(zhí)法培訓是我藥監(jiān)分局當前乃至今后的一項重要任務常抓不懈，鼓勵執(zhí)法人員進行崗位在職學習。召開分局行政執(zhí)法自查整改專題會議，及時對在案件卷宗檢查和回訪中發(fā)現(xiàn)的問題進行分析和總結，研究制定整改措施，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行點評，以案說法，增強執(zhí)法人員的理性認識；對檢查中評選出來的優(yōu)秀卷宗的案件主辦人，作為年終評先選優(yōu)的重要依據(jù)；對查找出的重大問題，需要追究有關人員責任的將嚴格按照有關規(guī)定予以追究。及時糾正為辦案而辦案、重查處輕管理的執(zhí)法傾向，案件查辦與整改成效并重，嚴格按照《行政處罰程序暫行規(guī)定》和《行政執(zhí)法過錯責任追究制》開展工作，建立執(zhí)法成效回訪制度，定期對藥品、醫(yī)療器械等各類已辦結案件進行隨機抽查，檢查案件辦結與整改措施是否同時到位，在行政執(zhí)法過程中始終使行政執(zhí)法人員明確認識到辦案程序就是案件的生命，證據(jù)是辦案關鍵，不斷提高辦案執(zhí)法水平；并要求行政執(zhí)法人員在辦案過程中始終要有訴訟意識，在案件質(zhì)量上嚴格要求，精益求精，力求無錯案的發(fā)生，并及時對所辦案件的辦案程序、辦案依據(jù)、辦案結果等及時進行公示，使每一個執(zhí)法案件都經(jīng)得起行政復議和行政訴訟。制訂了***藥監(jiān)分局干部考核制度和行政執(zhí)法責任制考核辦法，實施年中初查、年底綜合考核，突出重點，注重實效的考核制度。三、從案件卷宗入手，查找辦案問題。一、加強領導，明確權責，構筑藥品監(jiān)管執(zhí)法責任體系。各單位要加強領導，強化組織，主要領導親自抓，分管領導具體抓，法規(guī)部門要起好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，明確責任，分工到人。（四）總結表彰階段（11月15日至12月20日）自治區(qū)運管局將對“行政執(zhí)法年”活動進行總結表彰，并將“行政執(zhí)法年”活動情況納入2015考核主要內(nèi)容，嚴肅認真考核，同時，對工作開展較好的單位予以通報表彰，對未按要求開展工作的單位予以通報批評。各單位要按照工作方案，精心組織，狠抓落實，著力做好活動組織發(fā)動、指導落實、檢查驗收和執(zhí)法人員培訓等工作。（一）準備階段（1月1日至2月15日）。建立與市人大代表、政協(xié)委員、相關經(jīng)營業(yè)戶、站場企業(yè)代表聯(lián)系制度，定期召開聯(lián)席會議，征求和聽取社會各界對運管執(zhí)法和服務的意見與建議，切實保障人民的知情權、參與權和監(jiān)督權。由市局領