【正文】 服從黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持融入管理理念：企業(yè)是經(jīng)濟(jì)組織，要以經(jīng)濟(jì)效益為中心。要緊跟企業(yè)發(fā)展步伐，不斷拓展工作領(lǐng)域，努力覆蓋到改革發(fā)展、經(jīng)營管理、工程建設(shè)等方方面面、滲透到各個(gè)環(huán)節(jié)，在推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新管理、提效增盈中，提高“融入”能力，強(qiáng)化政治保障。思想政治工作只有在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，才能不斷適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需求，使思想政治工作更具有活力，在圍繞企業(yè)做工作的過程中，才能不斷提高思想政治工作的貢獻(xiàn)度。共建要靠全體員工的共同努力，要激勵(lì)員工更加自覺地投入到“長(zhǎng)廣夢(mèng)因此，要減少少數(shù)人不公平、不合理的共享。當(dāng)前，受國際國內(nèi)各種因素的影響，長(zhǎng)廣在轉(zhuǎn)型發(fā)展中出現(xiàn)一些較為突出的問題和矛盾：安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻、歷史負(fù)擔(dān)依然較重、企業(yè)盈利基礎(chǔ)不牢、抗風(fēng)險(xiǎn)能力較弱、項(xiàng)目投資高風(fēng)險(xiǎn)性、生產(chǎn)成本逐年增加等，很多方面都需要大量的資金投入，如果不從長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，處理好企業(yè)與員工個(gè)人利益關(guān)系，不斷提高企業(yè)發(fā)展?jié)摿透?jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)將缺乏持續(xù)發(fā)展的后勁。（2）、著眼于和諧穩(wěn)定，把加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、凝心聚力貫穿始終。要大力加強(qiáng)宣傳思想教育，用科學(xué)發(fā)展觀和價(jià)值思維理念統(tǒng)一黨員干部和員工思想，用長(zhǎng)廣愿景目標(biāo)和本企業(yè)發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一行動(dòng)，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，唱響主旋律，提升精氣神，在長(zhǎng)廣營造一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神干事業(yè)的濃厚氛圍。在長(zhǎng)廣轉(zhuǎn)型期，管理創(chuàng)新會(huì)有很多新舉措、新內(nèi)容，保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定仍然是企業(yè)改革發(fā)展過程中的重大課題。二是強(qiáng)調(diào)員工對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的維護(hù)與發(fā)展。長(zhǎng)廣企業(yè)思想政治工作要堅(jiān)持有組織地開展教育活動(dòng)，使企業(yè)員工樹立科學(xué)的世界觀和人生觀，掌握馬克思主義的觀點(diǎn)、立場(chǎng)和方法，具有鮮明的黨性、思想性、政治性。企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)，說到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。建立健全政工干部選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)等制度，鼓勵(lì)一批覺悟高、作風(fēng)正的技術(shù)人員、業(yè)務(wù)人員加入到政工隊(duì)伍中來；開展政工干部與技術(shù)人員、業(yè)務(wù)人員之間的崗位交流，培養(yǎng)復(fù)合型人才；堅(jiān)持組織專題培訓(xùn)，不斷提高政工干部的能力和水平，打造一支高效、精干的政工隊(duì)伍。用新的方式去解決問題，才能使黨建思想政治工作緊跟國企改革發(fā)展的步伐。具體做法如下：一、創(chuàng)新機(jī)制，增強(qiáng)黨組織在構(gòu)建和諧勘院中的影響力和輻射力抓好黨建思想政治工作是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要保證。這支骨干隊(duì)伍包括政工隊(duì)伍，更應(yīng)該包括行政干部，包括我們的工人骨干。即是工作要“同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核和同獎(jiǎng)懲”；黨政工作、生產(chǎn)經(jīng)營和思想政治工作“目標(biāo)同向、工作同步，責(zé)任同擔(dān)、待遇同等、獎(jiǎng)懲同兌”，形成思想政治工作大家做，人人肩上有責(zé)任的基層思想政治工作的網(wǎng)絡(luò)體系，使思想政治工作深入到各基層單位、各個(gè)崗位，深入到我們每一個(gè)職工的身上。做思想政治工作，做好職工的思想政治工作，必須有一個(gè)好的風(fēng)氣，管理人員的良好風(fēng)氣是做好職工思想政治工作的基礎(chǔ)和保證。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，先后制定了《西北綜合勘察設(shè)計(jì)研究院黨支部學(xué)習(xí)制度》、《西北綜合勘察設(shè)計(jì)研究院黨支部民主監(jiān)督制度》等，認(rèn)真實(shí)施固本強(qiáng)基工程，規(guī)范基層黨支部的工作程序、將黨建思想政治工作納入院考核體系，使各項(xiàng)工作形成閉環(huán)，穩(wěn)步推進(jìn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。將企業(yè)各項(xiàng)工作作為思想政治工作的主戰(zhàn)場(chǎng)、強(qiáng)調(diào)了思想政治工作的全過程參與，特別是在改革過程中出現(xiàn)的新問題、新動(dòng)態(tài)、新矛盾等各個(gè)環(huán)節(jié)充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，積極化解矛盾，增強(qiáng)信心，發(fā)憤圖強(qiáng)，充分調(diào)動(dòng)起了全體員工支持改革、參與改制的熱情和積極性。西北綜合勘察設(shè)計(jì)研究院大學(xué)生文化藝術(shù)節(jié)已成功舉辦了四屆，舉辦這一活動(dòng)的宗旨是展現(xiàn)我院當(dāng)代青年職工陽光、健康、積極、向上的精神風(fēng)貌，為他們搭建一個(gè)溝通、交流、學(xué)習(xí)的平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)健康和諧發(fā)展。七月，院黨委又組織黨員分三批赴革命老區(qū)井岡山，在大井毛澤東故居前，大家一起緬懷先輩們的豐功偉績(jī)；在革命烈士紀(jì)念館前，黨員們重溫了入黨誓詞。公開承諾是“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，院黨委緊緊抓住這個(gè)關(guān)鍵，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)在改進(jìn)企業(yè)黨建工作，創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織、“四好”班子，為職工群眾辦實(shí)事等方面做出承諾；黨支部重點(diǎn)在如何發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，配合部門行政領(lǐng)導(dǎo)開展工作，創(chuàng)建“五好”黨支部等方面做出承諾；黨員重點(diǎn)圍繞模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到“四優(yōu)”，履行崗位職責(zé)等方面做出承諾，并將公開承諾與領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)，工作計(jì)劃，績(jī)效考核相結(jié)合，有效地增強(qiáng)和提高了基層黨組織和黨員踐諾的動(dòng)力和能力，確保了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)的開展。二是推進(jìn)企業(yè)民主化建設(shè)。院黨委要求每年夏季由院領(lǐng)導(dǎo)分頭帶隊(duì)相關(guān)職能處室領(lǐng)導(dǎo)參加，赴院各處工地進(jìn)行“送清涼”活動(dòng)，此項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)容有三項(xiàng)，一檢查夏季工地安全。實(shí)施企業(yè)文化建設(shè)工程。在思想政治學(xué)習(xí)方面，主要采取正面教育和寓教于樂相結(jié)合的方法。在業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)方面，主要采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”方法。這些文件的出臺(tái)極大的提高了職工加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的積極性，僅2008年至今我院通過各類注冊(cè)資格考試的人員達(dá)30余人，在各類專業(yè)雜志發(fā)表論文近百篇。院新版的企業(yè)文化手冊(cè)已基本完成，即將出版。西北綜合勘察設(shè)計(jì)研究院黨委通過對(duì)加強(qiáng)和創(chuàng)新黨建思想政治工作方面不斷探索和實(shí)踐，為西北綜勘院扎實(shí)有效地開展黨建思想政治工作開拓了新的思路，創(chuàng)造了新的方法，增添了新的活力，推動(dòng)了西北綜勘院和諧發(fā)展。這對(duì)企業(yè)營造團(tuán)結(jié)、凝聚、和諧的氛圍，對(duì)外樹立企業(yè)形象、拓展市場(chǎng)，有著積極的作用。組織員工外出旅游，舉辦了“西綜勘”杯乒乓球比賽、“西綜勘”杯羽毛球比賽參加了省建設(shè)廳組織的慶祝新中國成立60周年和中國共產(chǎn)黨成立90周年的合唱比賽，這些活動(dòng)充分展示了廣大員工的良好精神風(fēng)貌，體現(xiàn)了廣大職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)攜手戰(zhàn)勝困難的決心和信心。同時(shí)安排我院人員到兄弟單位學(xué)習(xí)交流，有條件的送相關(guān)高校深造；在注重外力教育的同時(shí)我們也強(qiáng)調(diào)自身學(xué)習(xí)的積極性。在此基礎(chǔ)上，再通過各基層黨支部組織全體黨員積極學(xué)習(xí)；除正面教育以外，根據(jù)實(shí)際特點(diǎn)，采取多種形式進(jìn)行思想政治教育。一是大力學(xué)習(xí)和宣傳企業(yè)精神、企業(yè)核心價(jià)值觀及員工行為規(guī)范，培育員工的企業(yè)榮譽(yù)感、歸屬感，培養(yǎng)員工樹立了正確的價(jià)值觀、道德觀、榮辱觀和敬業(yè)精神，企業(yè)文明程度進(jìn)一步提高。三是現(xiàn)場(chǎng)辦公，解決一線實(shí)際問題。三是大力實(shí)施惠民工程。一是建立健全人才機(jī)制。通過這些活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了黨員們的積極參與黨建思想政治工作的意識(shí)，使刻板的思想教育工作注入新的形式。青年職工將上述主題內(nèi)容通過自身的學(xué)習(xí)、理解很自然的融入到節(jié)目當(dāng)中，潛移默化中起到了宣傳、教育的目的，收到了良好的效果。積極探索思想政治工作的新手段，抓好方式和方法的創(chuàng)新。三、創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容、方式和方法，使黨建思想政治工作更加富有成效。堅(jiān)持工作例會(huì)制度，重大事項(xiàng)及時(shí)報(bào)告制度，與各處室簽訂落實(shí)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，健全和規(guī)范各項(xiàng)廉政工作制度。二、創(chuàng)新制度，使企業(yè)黨建思想政治工作更具規(guī)范化、制度化面對(duì)勘察設(shè)計(jì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展的新形勢(shì)，院黨委積極主動(dòng)地融入企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近員工、貼近生活，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新制度，不斷建立健全新形勢(shì)下黨建工作制度，為扎實(shí)有效構(gòu)建和諧企業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。西北綜合勘察設(shè)計(jì)研究院兩級(jí)黨組織要結(jié)合本單位的實(shí)際，在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上形成一套增強(qiáng)思想政治工作實(shí)效的好制度，從而用制度保證思想政治工作的落實(shí)和加強(qiáng)。二是要探索一條好途徑。院黨委在全體黨員中開展：以學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大和十六屆五中、六中全會(huì)及十七大精神、社會(huì)主義榮辱觀和科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，積極引導(dǎo)和教育廣大職工進(jìn)一步解放思想，更新觀念，堅(jiān)定信心，負(fù)重自強(qiáng)；以加強(qiáng)制度建設(shè)為重點(diǎn)，全面建立起適應(yīng)和滿足改革改制與構(gòu)建和諧勘院的黨建思想工作新機(jī)制，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)；以求真務(wù)實(shí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力。在黨建思想政治工作中取得了一定成績(jī)，這和院黨委一直堅(jiān)持創(chuàng)新的工作作風(fēng)分不開。新時(shí)期的長(zhǎng)廣企業(yè)的思想政治工作不能削弱只能加強(qiáng)，既大有可為、更大有作為。隨著長(zhǎng)廣改革的日益深化、競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇，企業(yè)利益和員工利益的聯(lián)系愈加緊密，高素質(zhì)的員工隊(duì)伍必將為企業(yè)發(fā)展帶來廣闊的前景，企業(yè)的蓬勃發(fā)展也必將為員工拓展更加廣闊的發(fā)展空間。（5）、著眼于以人為本，把提升干部員工的綜合素質(zhì)貫穿始終。既要看到彼此對(duì)立矛盾的一面，同時(shí)又要看到彼此可以協(xié)調(diào)一致的一面，從而尋求促進(jìn)共同發(fā)展的途徑。要引導(dǎo)員工進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，注重發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決苗頭性、傾向性的問題，努力化解潛在的風(fēng)險(xiǎn)和矛盾，把解決實(shí)際問題與解決思想問題結(jié)合起來，教育員工正確對(duì)待利益關(guān)系的調(diào)整，識(shí)大體、顧大局，理解、支持和參與改革，確保深化改革、創(chuàng)新管理過程中隊(duì)伍穩(wěn)定。（3）、著眼于管理創(chuàng)新，把發(fā)揮作用、力求實(shí)效貫穿始終。要大力宣傳和諧理念，強(qiáng)化和諧意識(shí)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境。要想為