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正文內(nèi)容

公司員工宿舍文明宿舍評(píng)比方案(文件)

2025-10-22 05:08 上一頁面

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【正文】 況二、評(píng)比內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn): 序號(hào) 檢查內(nèi)容 分值 檢查方法及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 考評(píng)得分屋頂墻壁 10分1)屋頂、墻角無蛛網(wǎng)(5分)2)墻壁無積塵(5分)地面 20分1)地面整潔(10分)2)無痰跡(5分)3)無紙屑(5分)門窗、衛(wèi)生間 30分1)門、窗玻璃擦拭干凈(10分)2)衛(wèi)生間干凈(10分)3)有無異味(10)電器設(shè)施 10分 1)日光燈(2分)2)熱水器(4分)3)空調(diào)無灰塵(4分)室內(nèi)環(huán)境 30分1)公共物品按指定地點(diǎn)擺放,整齊有序(10分)2)空氣質(zhì)量(5分)3)無多余桌椅或其它雜物(5分)4)私用被褥衣物疊放整齊有序(5分)5)閣樓干凈整潔無雜物(5分)總分:100分;評(píng)分90—100分為好,80—90分為較好,70—80分為一般,60—70分為較差,60分以下為極差。4)如宿舍臟亂差,無能力清掃干凈的,可向后勤部申請(qǐng)清潔工幫助打掃,費(fèi)用為15元/次;5)公司每月設(shè)立“文明宿舍”流動(dòng)紅旗4面,每層樓衛(wèi)生排名第一的宿舍垂掛流動(dòng)紅旗一面,并將評(píng)比結(jié)果納入部門優(yōu)秀員工評(píng)選依據(jù)之一。為優(yōu)化環(huán)境,創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔、文明、和諧的員工生活場(chǎng)所,加強(qiáng)我司員工宿舍的精神文明建設(shè),實(shí)現(xiàn)員工宿舍管理的規(guī)范化、制度化、民主化,根據(jù)員工宿舍管理有關(guān)規(guī)定特制定文明宿舍評(píng)比方案。評(píng)定部門:宿舍衛(wèi)生檢查工作由公司工會(huì)福利委員會(huì)總體負(fù)責(zé)。獎(jiǎng)勵(lì)方案:根據(jù)一工廠、二工廠男、女宿舍比例特設(shè)定以下獎(jiǎng)項(xiàng):宿舍獎(jiǎng)金最佳宿舍衛(wèi)生標(biāo)兵宿舍和諧宿舍250200100一工廠女112男112二工廠女1//男1//取各工廠男生宿舍第一名、女生宿舍前四名依次頒發(fā)獎(jiǎng)金。三、本細(xì)則自下發(fā)之日起試行,其解釋權(quán)在公司工會(huì)工作組。⑵不得在宿舍養(yǎng)影響環(huán)境衛(wèi)生和他人生活的寵物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),消學(xué)院文明宿舍評(píng)比資格。檢查要求:⑴各檢查人員評(píng)分本著公開公正原則,評(píng)分記錄需做到逐項(xiàng)清晰明細(xì),最后相加得出總分,不得憑主觀印象任意打分。宿舍檢查的具體安排:常規(guī)檢查:行為規(guī)范:每天由宿舍管理員進(jìn)行;宿舍衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)整理雙周星期一由工會(huì)委員會(huì)組織宿舍管理員、部門事務(wù)員進(jìn)行檢查。本細(xì)則經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后,自頒布之日起實(shí)施。四、獎(jiǎng)懲辦法:每月評(píng)出前三名和后三名,進(jìn)行優(yōu)獎(jiǎng)劣懲,具體獎(jiǎng)懲方法如下:1)評(píng)比后三名的宿舍,住宿者每人予以15元處罰;2)獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)合處罰金額和需獎(jiǎng)勵(lì)宿舍的實(shí)際情況,發(fā)放生活用品(如洗潔精、洗衣粉、毛巾、肥皂等),具體物品待定。愛護(hù)公共財(cái)物,不隨意損壞公共場(chǎng)所及寢室內(nèi)設(shè)施。生活環(huán)境整潔,不要向窗外及樓下亂扔垃圾。門窗、窗臺(tái)干凈、門兩面干凈。衛(wèi)生間馬桶必須經(jīng)常清洗,衛(wèi)生間要保持干燥。床下鞋子擺放成一條直線(中間不能有間隙),鞋跟朝外,對(duì)應(yīng)放齊,不得超出床沿。墻壁,天花板無煙塵和蜘蛛網(wǎng),無雜物無亂涂亂畫和不健康的圖片貼,不亂釘釘子及影響美觀的贓物。6.評(píng)比的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)見附頁:《宿舍5S》:周五大檢查評(píng)比小組人員為: 后勤部、綜合部、寢室室長(zhǎng) 員工宿舍5S規(guī)范根據(jù)公司員工宿舍管理規(guī)定第五條宿舍5S管理內(nèi)容,請(qǐng)各寢室住宿人員按照以下內(nèi)容做好室內(nèi)5S。沒有推選室長(zhǎng)的寢室,視為該寢室人員愿意接受對(duì)室長(zhǎng)的處罰。)4.每月根據(jù)綜合評(píng)比的分?jǐn)?shù),把得最低分的寢室評(píng)選為“5S”最差寢室,對(duì)該寢室進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。00由宿舍衛(wèi)生評(píng)比小組共同對(duì)每個(gè)寢室進(jìn)行5S的大檢查,并作評(píng)分,把得最高分的寢室評(píng)選
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