銷售部經(jīng)理考試題(文件)
【正文】 某自營店鋪，截止8月份共銷售秋裝成衣200件，銷售額4萬元，零售標價5萬元，庫存還剩下1000 件，零售標價20萬。，為營銷部員工制定營銷目標。會見店內(nèi)重要客人，如：團隊領(lǐng)隊、會議組織者、重要客戶等，同時收集賓客意見。9． 了解和掌握當日的房間狀況及預(yù)訂情況，抽查分房、排房情況；分析房間狀態(tài)，力爭當天的開房率達到最高水平。營銷部2010年3月26日第四篇：銷售部經(jīng)理崗位職責銷售部經(jīng)理崗位職責直接上級：總經(jīng)理下屬崗位：銷售助理、銷售經(jīng)理崗位職責：全面負責本部門工作統(tǒng)籌安排、計劃、布置、檢查、指導、審核、落實、評估、考核。分析市場和競爭對手的狀況及變化，為公司決策提供依據(jù)。發(fā)展各地區(qū)域代理商，掌握各區(qū)域市場和銷售員（代理商）需求，調(diào)動積極因素，引導和調(diào)整銷售心理狀態(tài)。1處理領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)或突發(fā)事件。1配合工程部建立健全售后服務(wù)體系。預(yù)測、控制和平衡本部門的銷售執(zhí)行情況與成本支出，規(guī)避非常規(guī)發(fā)貨的業(yè)務(wù)風險；安排督促應(yīng)收帳款及進度。負責本部門的人員招聘與學習培訓。，深入了解員工的服務(wù)態(tài)度及工作質(zhì)量，同總經(jīng)理商議、解決各種問題。，收集市場信息，隨時與同行業(yè)競爭對手進行分析比較,提出賓館銷售策略、銷售計劃、銷售預(yù)算的方案，制定市場預(yù)測及銷售報告，提出計劃并實施銷售，開發(fā)有潛力的新市場，提出可行性分析及促銷方案。薪資待遇；（4000——6000）+提成+獎金+話費補貼+交通補貼，；、入職、在職和晉升培訓，能讓你在同類崗位上更有競爭力；，公
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