醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作制度(文件)
【正文】 (2)每年進(jìn)行兩次三基知識(shí)閉卷考試。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。并在6月底進(jìn)行一次突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練。進(jìn)一步完善醫(yī)療糾紛的處理辦法，將醫(yī)療糾紛的處理措施進(jìn)一步明確化。經(jīng)常深入科室，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，并協(xié)助處理。經(jīng)常深入科室，了解聽(tīng)取意見(jiàn)，督促檢查各種醫(yī)療工作制度的貫徹執(zhí)行情況，尤其重危、急診、疑難及大手術(shù)前后的病人處理問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促解決，對(duì)科室提交的申請(qǐng)報(bào)告或請(qǐng)示的問(wèn)題，能解決者立即解決，不能解決或不屬于本職范圍者，應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)和主動(dòng)向有關(guān)部門(mén)聯(lián)系。協(xié)助院長(zhǎng)、分管院長(zhǎng)每月組織科室主任例會(huì)；每季度組織一次臨床、醫(yī)技科室聯(lián)席會(huì)、技術(shù)委員會(huì)和參與院質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議。每周六上午召開(kāi)科務(wù)會(huì)，總結(jié)本周工作，商議下周工作安排。充分利用病案委員會(huì)的權(quán)威加強(qiáng)運(yùn)行病歷、終末病歷、急診病歷的質(zhì)量監(jiān)控與管理，分析存在的問(wèn)題，采取相應(yīng)的措施及對(duì)策。自覺(jué)執(zhí)行醫(yī)院醫(yī)德規(guī)范及相關(guān)辦法，尊重、關(guān)愛(ài)患者，主動(dòng)、熱情、周到、文明為患者服務(wù)，遵紀(jì)守法。醫(yī)務(wù)科工作人員職責(zé)在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，完成醫(yī)務(wù)科的日常工作。負(fù)責(zé)醫(yī)療投拆的接待、登記和協(xié)調(diào)處理工作。每季度或半年召開(kāi)一次醫(yī)療質(zhì)控專(zhuān)題會(huì)，對(duì)醫(yī)療不合格項(xiàng)進(jìn)行處置并在醫(yī)院局域網(wǎng)上公布。(3)對(duì)新入院醫(yī)技人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，尤其是法律、法規(guī)及醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范的培訓(xùn)。以加強(qiáng)住院醫(yī)師管理為著眼點(diǎn)，抓好“三基三嚴(yán)”工作，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，挖潛增效，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，強(qiáng)化醫(yī)師業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)考核，探索建立崗位考評(píng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，提高全院醫(yī)師技術(shù)水平及工作積極性。其次，做好乳腺外科建設(shè)工作，將其作為我院的特色重點(diǎn)專(zhuān)科培養(yǎng)。(4)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并全面貫徹落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)療制度及醫(yī)療操作規(guī)程，嚴(yán)格按醫(yī)療操作規(guī)程開(kāi)展醫(yī)療活動(dòng)。防止醫(yī)療糾紛，確保醫(yī)療安全。以強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量控制為手段，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度，實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量的動(dòng)態(tài)過(guò)程管理，加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，定期檢查，獎(jiǎng)懲結(jié)合，切實(shí)整改，提供優(yōu)質(zhì)便捷醫(yī)療服務(wù)，創(chuàng)建質(zhì)量品牌優(yōu)勢(shì)。十、及時(shí)組織完成院內(nèi)、外搶救任務(wù)，完成上級(jí)下達(dá)的指令性工作。搞好新醫(yī)藥技術(shù)引進(jìn)開(kāi)發(fā)、推廣、轉(zhuǎn)讓及臨床療效觀(guān)察。四、協(xié)調(diào)科室之間的工作，每季度召開(kāi)一次主任聯(lián)席會(huì)，互通信息。6負(fù)責(zé)審核各科室每學(xué)期及工作量，負(fù)責(zé)醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)考核。4督促各級(jí)醫(yī)務(wù)人員履行職責(zé)。加強(qiáng)臨床用血工作的管理，確保成份用血率≥95%加強(qiáng)藥品使用管理工作，注重抗生素的合理應(yīng)用，定期督查臨床醫(yī)生是否合理應(yīng)用第三篇：醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作制度醫(yī)務(wù)科工作制度1在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、質(zhì)
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1