集團公司黨委書記在青年干部座談會上的講話(文件)
【正文】 摸底調查，對團青工作開展情況進行了深入調研，從反饋的情況來看，總體來說公司團青基礎工作還比較薄弱，離公司黨委的期望和新形勢下從嚴治團要求還有不小的差距。政治性是群團組織的靈魂。全面從嚴治團，夯實組織基礎。三是我們要更好給青春呵護，要當好廣大青年的堅強后盾、“護花使者”。立足新時代坐標點，不應“暖風熏得游人醉”，而是要“勇立潮頭敢為先”；不應“滿目山河空念遠”，而是要“而今邁步從頭越”；更不應“萬馬齊喑、萬籟俱寂”，而是要”百家爭鳴、百花齊放”。要不斷創(chuàng)新工作方式，積極為青年搭建交流學習、展示才華的平臺，確保團青工作更有針對性和實效性，不斷開創(chuàng)共青團工作的新局面。要進一步落實“黨建帶團建”的要求，充分認識新形勢下加強共青團組織建設的重要性和緊迫性，認真落實團組織“應換必換”“應建必建”要求，為開展共青團工作提供組織保障。要強化思想引領，注意把握青年的思想動態(tài)，引領和幫助廣大青年積極投身中心工作，確保公司黨委的各項要求部署得到有效貫徹和落實。希望基層黨組織高度重視團青工作，切實履行“黨建帶團建”工作職責，各級團組織和廣大團干部要團結帶領廣大青年為實現(xiàn)年度任務目標而努力奮斗。青年工作，抓住的是當下，傳承的是根脈，面向的是未來。今年一季度，公司各項工作開局良好，一季度☆、盈利指標雙雙飄紅，實現(xiàn)了首季“開門紅”，這是廣大職工辛勤努力的結果。改革就是要解放生產力，打破傳統(tǒng)的論資排輩觀念，改革為想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀青年實現(xiàn)理想和抱負提供了廣闊的平臺，作為占公司職工總數近60%的青年職工
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