【正文】 小了。立行立改領(lǐng)導(dǎo)干部個人問題整改清單姓名：xxx職務(wù)：副調(diào)研員日期：2018年x月xx日序號類別存在問題整改措施完成時限學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面學(xué)習(xí)不夠全、不夠深，理論與實際沒有很好地相結(jié)合。突出整改重點(diǎn)事項和近期能夠解決的問題，做到該改的馬上改，能做的立即做；對需要創(chuàng)造條件一時還解決不了的問題，拿出推進(jìn)方案，明確整改時限，堅決落實上級決策部署。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識，切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。落實好“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到廉政教育常態(tài)化。立行立改認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面在執(zhí)行上級決策時沒有時時處處從講政治的高度去認(rèn)識把握，對如何幫助別的同志堅定政治信仰、保持共產(chǎn)黨人先進(jìn)形象思考得不多。立行立改擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)等方面示范意識還不夠強(qiáng)，主動作為不夠，主動分擔(dān)、解決分管工作以外的事情少。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。不善于用政治理論的觀點(diǎn)、方法去分析、解決實際工作問題，沒有發(fā)揮理論指導(dǎo)實踐的作用，學(xué)以致用不夠，認(rèn)識問題只停留在表面，理解的不深刻、不全面。注重追求形式。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象和權(quán)威等方面思考不足，理解不深；對社會生活中遇到的一些政治謠言和錯誤言論，沒有采取堅決的駁斥和斗爭。立行立改擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)等方面工作上安于現(xiàn)狀，爭強(qiáng)創(chuàng)先的意識不強(qiáng)。立行立改糾正“四風(fēng)”不止步等方面工作上存在片面性。堅持群眾利益無小事，緊緊抓住涉及群眾切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題積極開展工作，工作上要講實話、辦實事、求實效，力戒形式主義和官僚主義，不搞表面文章。立行立改第五篇：個人問題清單及整改清單個人問題清單及整改清單通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育機(jī)會，我向領(lǐng)導(dǎo)、同事征求意見，自身進(jìn)行自我剖析和對照檢查，又開展批評與自我批評，查擺我存在的問題，并制定整改清單。，艱苦奮斗思想不牢，偶爾存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象，有時存在利己主義思想，在名與利、得與失等問題上，不能正確擺正自己的位置。，一是轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，堅決克服敷衍了事、得過且過的思想，始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài)；二是在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，以維護(hù)群眾的利益為準(zhǔn)則，滿腔熱情地幫助人民群眾解決實際問題和困難。，一是要嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”，強(qiáng)化艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識，嚴(yán)格要求自己，不追求奢華，不貪圖享受。三是加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)研究，增強(qiáng)解決復(fù)雜問題的能力，敢于創(chuàng)新。,缺乏精益求精的工作態(tài)度，開拓進(jìn)取銳氣不足，工作有時有畏難情緒，工作思路不成熟，工作方法有所欠缺，缺少敢闖敢擔(dān)當(dāng)?shù)木?。立行立改?yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等方面在政治紀(jì)律和組織紀(jì)律方面的觀念有所淡化，思想有所松懈，對分管部門提工作要求多，提政治紀(jì)律、廉潔自律少,在管理上注重建立黨風(fēng)廉政建設(shè)管理制度，忽視實際落實效果。深入基層、企業(yè)調(diào)研的方法有待改進(jìn)。進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意思和擔(dān)當(dāng)意識，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。自覺抵制歪風(fēng)邪氣、自覺與“兩面人”作斗爭。堅決改正工作作風(fēng)中存在的問題，做到工作提前謀劃、工作標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、工作目標(biāo)實、工作效率高。立行立改認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面推動工作落實的力度不夠。始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，抓好分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，盡心盡力把各項工作做好。立行立改糾正“四風(fēng)”不止步等方面缺少創(chuàng)新和開拓意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性；下縣區(qū)、下企業(yè)指導(dǎo)環(huán)保工作不多。立行立改對黨忠誠老實等方面主動與“兩面人”、“兩面派”斗爭意識不強(qiáng)；存在“老好人”思想，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性，對于工作中和社會上的一些不良風(fēng)氣的危害認(rèn)識不足，沒有與其堅決斗爭。當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，存在“以干代學(xué)”的現(xiàn)象，從而導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的效果不佳，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用。主動聯(lián)系基層，在開展工作前認(rèn)真做好調(diào)查研究，切實把各項工作落到實處，解決群眾的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺抵制不良風(fēng)氣，主動凈化自己的朋友圈、生活圈。立行立改認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面有時工作上有時仍存在依葫蘆畫瓢的現(xiàn)象，如對于上級部門來的工作安排，有時候只是按照文件模式套搬。立行立改嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等方面對于自己分管的部門與單位，平時業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)得多，統(tǒng)籌抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和業(yè)務(wù)工作的時候少。立行立改擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)等方面在工作中有擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)的問題，在下基層檢查、督查時，對一般號召、原則問題講得多，坐在辦公室聽匯報多，真正深入企業(yè)明查暗訪還不夠。以崗為職，勤勉敬業(yè)，自覺做到重事業(yè)、淡名利，勤學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，講使命、盡職責(zé)，在本職崗位上有所作為、多作奉獻(xiàn)。立行立改領(lǐng)導(dǎo)干部個人問題整改清單姓名：xx職務(wù)：局黨組成員、副局長日期：2018