在職教師有償補課專項治理自查報告(文件)
【正文】 禁在職教師以升職、搬遷等其他名義向?qū)W生及家長接受禮金禮品。會上學(xué)校組織教師簽訂承諾書和責(zé)任狀。并下發(fā)“致家長一封信”讓家長了解信訪渠道以及上級政府減負(fù)政策及決心，并公布教育局、縣糾風(fēng)辦和我校的投訴電話（5357447***）、電子郵箱電子郵箱（dgjzzxx），同時在我校的網(wǎng)站公布“學(xué)校承諾書”。完善制度，做好源頭防范工作。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)案件，要認(rèn)真及時查處，切實做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起絕不姑息，實際工作成果取信于人民群眾。大孤家鎮(zhèn)中心小學(xué)將以此次會議為契機，深入開展師德師風(fēng)建設(shè)工作，杜絕損害教育形象的事件要我校發(fā)生，我校將利用校園網(wǎng)站向?qū)W生、家長、社會公開承諾內(nèi)容，使我校的辦學(xué)行為、教師的從教行為，得到全社會的監(jiān)督。二、有償家教的界定有償家教是指少數(shù)教師利用節(jié)假期休息時間對有補課或課外輔導(dǎo)需求的學(xué)生提供有償服務(wù)的活動或行為。校長是治理在職教師有償補課工作的第一責(zé)任人，對本單位治理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、要負(fù)總責(zé)、親自抓，防止流于形式。成員為本校余下的5位教師。但是為了防患于未然，我校仍然要一如即往的對教師進(jìn)行大張旗鼓的宣傳教育。通過召開家長會、《致家長的一封信》、《家長告知書》、家訪、學(xué)校開放周、家長電話抽測、學(xué)生問卷調(diào)查等形式廣泛征求家長和學(xué)生意見建議，了解本校教師是否存在有償補課等違規(guī)行為。如果有兩次以上（含兩次）有償補課的，經(jīng)查屬實的，根據(jù)情節(jié)輕重，分別報請上級主管部門給予降低專業(yè)技術(shù)職務(wù)、撤銷專業(yè)技術(shù)職務(wù)、注銷教師資格，直至該教師解聘。學(xué)校中層以上干部、黨員、教育教學(xué)研究人員及其親屬（身份是在職教師的）從事有償補課的，除按在職教師處理辦法處理外，免除職務(wù)處理并報請鎮(zhèn)教育辦公室批準(zhǔn)調(diào)離崗位；三年內(nèi)不得提拔；教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人和骨干教師從事有償補課的，按程序報請上級相關(guān)部門（單位）按批準(zhǔn)權(quán)限取消其相應(yīng)稱號。（五）對其它情況的處理辦法。西吉縣偏城中學(xué) 2016年7月28日。安駕莊鎮(zhèn)夏輝小學(xué) 2016年12月26日附件：關(guān)于治理在職教師有償補課工作機構(gòu)成員名單組 長：徐 建副組長：郝傳嶺成 員：高 征 張中田 肖傳嶺李德榮 杜 兵第五篇：關(guān)于《教師有償補課治理情況》自查報告關(guān)于教師有償補課治理情況自查報告西吉縣教育督導(dǎo)室：自接到督導(dǎo)室2016年第18號文件起，我校高度重視，積極落實文件精神。（三）對校長的處理辦法。見習(xí)期未滿的新教師從事有償補課的，學(xué)校不再與其簽訂聘用合同。（一）對違規(guī)教師處理辦法。認(rèn)真組織教師深入學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《山東省對違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》等文件規(guī)定。治理中小學(xué)在職教師有償補課，近年來均納入學(xué)校工作重點，高度重視。二成立專門機構(gòu)。三、工
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