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班主任工作論壇演講稿(文件)

2024-10-17 18:34 上一頁面

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【正文】 演講稿》文章《班主任論壇演講稿》正文開始有人說,班主任是世界上最小的主任,也有人說,班主任是學校里最苦最累的崗位,因為班主任工作的辛苦,經常會聽到很多人的抱怨當然包括我自已,都說現(xiàn)在的學生難管,要我說是紅谷灘的學生才難管,城鄉(xiāng)結合,家長素質又不高,家庭背景各異,學生好的好,差的差,兩極分化嚴重。但后來反過來一想,這也是學校給我們的一次鍛煉成長的機會,正好可以以此來督促檢驗我的日常工作。我就不明白為什么有的班級地板怎么拖得這么干凈?后來向熊香妹老師請教,她是把學生固定安排在每周的同一天值日,由班干部來管。一周下來,班級衛(wèi)生有了很大的改善,這樣又培養(yǎng)了班干部的管理能力,又管好了班級衛(wèi)生,老師也少操心了。我在班上大力推行這樣一種處罰方式:利用每周班會,對違反紀律情節(jié)比較輕的學生,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者將一個動聽的故事,對于違反紀律情節(jié)比較嚴重的學生我罰他們用正楷字寫一份內200字左右的違紀心理報告,描述他當時的違紀心理,是心理報告書不是保證書更不是檢討書。使用一周后,學生明顯要比前聽話多了,違紀的學生也少了。教育學生不是建立在怕的基礎上,而是要真正的去用愛來感化他??磥磉@個班主任確實是難當,經常會聽到很多老師的感嘆,生怕自己這里沒做好,那里沒做好,而學校的評比又多,每天過得人心晃晃的,真是累啊。然而就是在這不到一年和孩子們相處的時間里,孩子們給了我很多的驚喜,他們其實挺棒的。我又根據(jù)我們班學生的特點,在黑板報上設計了對學生的評星制度,學生做好事受到了表揚,會加上一個紅旗,滿10個紅旗以后,會升級成一個小星星,最后根據(jù)星星的多少評選出“班級之星”,這一點對于我班的同學效果特別明顯,學生的行為習慣好像有了一個目標,都在極力的去爭取紅旗,從這一點上可以看出孩子們的本性都是很好的,至于他們在學校的犯錯行為,我一直相信一句話,他們在學校犯的錯多了點,走向社會就會少了點,學校應當允許孩子們犯錯,并給孩子們改錯的機會,在我們班我一直堅持的是以表揚為主,批評為輔。另外一點是抓師生關系,良好的師生關系是搞好教育教學的基礎,班主任要關愛每個學生。班主任要信任每個學生?,F(xiàn)在就把三年來的工作學習情況總結如下: 一、抓學習,提高自身素養(yǎng)。認真學習《新課程標準》,吸收新的教學理念,學習新的教學方法,解放思想,更新觀念,以全新的素質結構接受課程改革浪潮的洗禮。一個教師如果不認真開展教學工作,就會誤人子弟。根據(jù)低年級學生注意力集中時間不長的特點,通過編兒歌,做韻律操、看多媒體課件等形式的快樂教學調動學生學習積極性,培養(yǎng)學生學習興趣,提高課堂教學效率。三、愛學生,當好一班之長。關愛每一個學生,尊重信任學生,用眼神樹立他們的自信心,把微笑送給他們的每一次進步,用寬容的心態(tài)對待他們的過失,用欣賞的眼光去關注他們身上的每一個閃光點。辛勤的付出也取得了讓人欣慰的成果?;仡欉^去三年,在看到成績的同時,我更清楚地認識到自己的不足。我將在今后的工作中發(fā)揚優(yōu)點,完善不足,勇于進取,不斷創(chuàng)新,以在座的每一位老師為榜樣,邁好教師生涯的每一步!時光荏苒,光陰似箭,難忘的二零零八年已成為歷史。第二部分:專業(yè)部方面一、政治思想方面:帶領部室全體成員,認真領會和學習了學校的《人事體制改革方案》,并以此制定了專業(yè)部的工作計劃,同時改變以往的工作作風,時時以人為本,出處與人為善,為全年有個好收成打下了良好的群眾和思想基礎。帶領本部室成員積極參加學校組織的公開課、優(yōu)質課、演講比賽、歌詠比賽、趣味運動會、乒乓球比賽、校園文化藝術節(jié)等多項活動,在歌詠比賽中,獲得團體二等獎。在全校體育達標運動會中,本專業(yè)部達標率排名第一,學校頒發(fā)獎金100元,08營銷班達標率名列前茅,也獲得50元獎金。沒有把專業(yè)部的工作重心徹底轉移到教師和學生的專業(yè)技能上面,而是疲于應付管理過程當中的日常瑣事之中,在統(tǒng)領全局、把握方向、應對突發(fā)事件等諸多方面還有待進一步提高。我愛教師這一崇高的職業(yè)。我經常從小處著手,從學生關心的事尋求最佳教育時機,給學生春風沐浴般的教育。我時刻注重言傳身教,為人師表。在班級管理中,我主要做到勤管、嚴管、善管。此外,在班級管理中,我還十分注重加強班干的隊伍建設。因此,在班級管理中,我十分注重做好轉化后進生的工作。幾年來,我所教過的班級,班風好,學生都對我懷有很好的感情。教學工作——做一個科研型教師教師的從教之日,正是重新學習之時。在教學中,我刻苦鉆研,虛心求教,不斷改進自己的教學方式,培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣,幫助學生提高學習質量,培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力,在數(shù)學教學中滲透思想品德教育。教學相長,學生就是老師最大的力量源泉。我還年輕,在教育的崗位上還須不懈的努力!教育是藝術,藝術的生命在于創(chuàng)新。用田震的歌詞來形容:風雨彩虹,鏗鏘玫瑰。在學校領導的指引下,我積極投身于學校教科研。要給學生一杯水,自己要有一桶水,更要成為長流水。在教學上,我貫徹 “以學生為主體,以教師為指導”的教學原則,積極參加教育教學改革實踐,不斷更新教育教學觀念,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后 輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和 思想覺悟,并順利完成教育教學任務。班主任工作讓我感受到了它其中的快樂,官雖小但責任卻重大。在生活中,我細心地關心著每一位學生。為了提高班級管理的效果,我讓班干部在班級管理中發(fā)揮了強有力的作用,讓他們認真協(xié)助老師做好班級管理,以促使良好班風的形成,加快優(yōu)良班集體的建設。為了創(chuàng)設良好的班集體,增強集體的凝聚力,在班級 管理中,我還充分利用班會、少先隊活動課開展形式多樣的,有教育意義的活動,寓教于樂。在這幾年的班主任工作中,我兢兢業(yè)業(yè),孜孜以求。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活?;谝陨险J識,我在工作上兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫馬虎,備好每一節(jié)課,上好每一堂課,批好每一份作業(yè),教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。當了幾年的“孩子王”,這種感受也越來越深刻。現(xiàn)將我個人的缺點與不足向大家盤點一下:個人能力有限、精力不足,政治思想水平不高,沒有100%地將財經專業(yè)部變成一個“召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的具有超強凝聚力的戰(zhàn)斗團體。在一年一度的新生歌詠比賽中,本專業(yè)部參加的六個新生班級中,有五個班級分別獲得一、二、三等獎,占全校獲獎班級總數(shù)的50%。三、教學及協(xié)助工作方面:本著“教學與管理一體化”的原則,配合學校相關部門,充分調動學生業(yè)余愛好和專業(yè)技能的積極性,在本專業(yè)部范圍內廣泛開展普通話測試、書法比賽、珠算比賽、點鈔比賽、營銷員考證培訓、會計證考證培訓、演講朗誦小組、旅游餐飲興趣小組、會計電算化培訓班、健美操瑜伽業(yè)余愛好班等十一大項,豐富了學生的業(yè)余文化(轉載自本網,請保留此標記。下半年,擔任08營銷班班主任,前半期周課時量8節(jié),后半期周課時量14節(jié),其中兩門都是新課。“捧著一顆心來,不帶半根草去。所帶班級在學習、紀律、行為習慣等方面都有很大進步,獲得了家長和學校老師的肯定,被評為“文明班級”,我也獲得了“市優(yōu)秀班主任”、“街道十佳優(yōu)秀教師”稱號。在班級建設中,把培養(yǎng)責任感強,能力突出的小干部做為一項大事,提高學生的自我管理能力。因此,我時刻注重言傳身教,為人師表,平時要求學生做到的,我首先做到,用我的言行來帶動我的學生,努力培養(yǎng)學生良好的道德品質和行為習慣。作業(yè)批改及時,做到全批全改,注重作業(yè)反饋講評。因此我在備課時認真鉆研教材,力求吃透教材,找準重點難點,根據(jù)學生的實際情況,確定教學思路,并通過各種途徑查閱資料,給課堂教學作好充分的準備。二、勤工作,明確職責所在。認真參加每年的師德學習,以優(yōu)秀教師為榜樣,自覺遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,提高師德師風。因此信任是開啟學生心靈窗戶的一把鑰匙,只有相互信任,學生才會向教師坦吐自己的心聲,及時反映自己在學習和生活上遇到的困難,教師才能更加深入地了解學生,做到有的放矢,回顧過去的三年,我一直擔任學校低段班主任,承擔低段教學任務,都是與一、二年級的孩子在一起度過的,是個名副其實的“孩子王”。班主任不能辱罵學生,不能嘲笑學生,不隨意當眾批評學生。需要老師要做的是指導、安排和協(xié)調。培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,發(fā)揮他們的模范帶頭作用,我接班的時候,沒有直接指定哪個同學做班長,我在晨會上講,老師近期會通過觀察同學們的表現(xiàn),選出我們班的班長,同學們基本上都非常積極,也非常踴躍的來表現(xiàn)自己優(yōu)秀的一面,一周后確定班長代理,又通過一段時間的觀察,正式公布班長。在這一點上我也經常不知道怎樣去把握,我想這也是值得我們老師深思和探討的。記得我那時讀小學的時候,不過我自己一直是一個比較聽話的學生,成績也好,又特別喜歡得到老師的表揚,但有時上課也偶爾會做些小動作。我始終認為一個好的班主任不是說兇得讓學生怕你,然后叫他說一不敢叫二就是好的,看到那些不聽講又不好好完成作業(yè)的學生,有時我火氣也很大,經常會
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