【正文】 全事故隱患排查治理檢查、信息報送、舉報獎勵、重大事故隱患掛牌督辦等工作制度；（三）指導(dǎo)、督促轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)用系統(tǒng)平臺開展隱患排查治理工作；（四）按照事故隱患排查治理監(jiān)督檢查計劃，對生產(chǎn)經(jīng)營單位開展安全生產(chǎn)檢查，督促消除事故隱患；（五）對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位進行分類，及時更新臺賬數(shù)據(jù)，根據(jù)動態(tài)分級評定結(jié)果，實施差異化監(jiān)管；（六）組織實施企業(yè)安全管理平臺應(yīng)用培訓(xùn)工作，實現(xiàn)隱患排查治理信息化；（七）每季度向區(qū)安委會辦公室報送本地區(qū)事故隱患排查治理相關(guān)工作總結(jié)；（八）實施安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管，劃分安全生產(chǎn)網(wǎng)格，落實責(zé)任人，明確工作職責(zé)，建立“橫到邊、縱到底”的網(wǎng)格化安全生產(chǎn)監(jiān)管模式；（九）其他職責(zé)范圍內(nèi)的工作。第四章 法律責(zé)任第二十二條 生產(chǎn)經(jīng)營單位主動通過企業(yè)安全生產(chǎn)管理平臺開展隱患排查治理工作，及時整改隱患，整改后形成隱患排查治理電子檔案的，不作為行政處罰依據(jù)。第二十六條 本辦法自2016年11月1日起施行。重大事故隱患是指：危害和治理難度較大，需經(jīng)較長時間治理方能排除，或因其它因素影響，致使本單位自身難以治理的隱患。一般隱患系指危險性較低、事故影響或損失較小的隱患；重大隱患系指危險性較大、事故影響或損失較大的隱患；特別重大隱患系指危險大、事故影響或損失大的隱患。（二）環(huán)境的不安全狀態(tài)：生產(chǎn)作業(yè)部位、場所、空間和活動、行走通道等環(huán)境中，存在不能滿足安全生產(chǎn)活動和要求以及職業(yè)健康的不安全狀態(tài)與因素。一、各單位從業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)每天工作前進行本崗位安全檢查，確認安全后方可進行操作。二、日常安全生產(chǎn)隱患檢查以查違章、查隱患、查管理為主要內(nèi)容。第五條安全生產(chǎn)隱患治理要求一、人的不安全行為整改，本著“發(fā)現(xiàn)一處，隨時消滅一處”的整改原則，對人為隱患，要通過加強安全宣傳教育，嚴抓各項制度落實，強化考核，拒絕“三危”現(xiàn)象，努力提高全員遵章守紀的自覺性和安全防范意識，消除人的不安全行為。五、隱患整改要按計劃及時限要求完成。六、所有隱患整改情況應(yīng)按《安全檢查整改落實情況登記表》如實記錄，并建立隱患檔案，重特大事故隱患應(yīng)“一事一檔”。三、環(huán)的不安全狀態(tài)改善，要加大安全生產(chǎn)費用投入，改善安全生產(chǎn)活動場所，重視對從業(yè)人員的職業(yè)健康宣傳教育。四、重大節(jié)假日、重要時段前安全生產(chǎn)隱患檢查為保證元旦、春節(jié)、五一、十一等節(jié)假日期間和重要時段的安全生產(chǎn)，開展的安全隱患檢查，具體要求如下：； ；、操作規(guī)程的執(zhí)行以及節(jié)前安全教育情況 ；。，采取措施解決，對無法解決的隱患應(yīng)當(dāng)向主管人員或者安全生產(chǎn)管理部門報告，主管人員或者安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)當(dāng)及時解決。（四）管理的不安全狀態(tài)：管理上存在失誤、管理制度落實不到位等因素第六條安全事故隱患排查的方法和內(nèi)容（一）由分管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織，安全技術(shù)部實施，相關(guān)人員參加，其中：每季度，主要領(lǐng)導(dǎo)參加安全生產(chǎn)及消防工作檢查不少于1次，公司其它領(lǐng)導(dǎo)參加安全生產(chǎn)及消防工作檢查不少于兩次。：因日常管理不善，致使裝備、裝置、設(shè)施、工建等物的功能或狀態(tài)存在較大異常，不能滿足安全生產(chǎn)活動和要求的不安全狀態(tài)。第四條 事故隱患級別：（一）一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改的不安全狀態(tài)和行為。第二條 適用范圍本制度適用于公司及各下屬單位開展安全隱患排查治理工作。第二十四條 對事故隱患排查治理工作不力的生產(chǎn)經(jīng)營單位，負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)對其主要負責(zé)人進行約談和教育培訓(xùn)，可以通過報紙、廣播、電視和網(wǎng)絡(luò)等方式向社會公布?！?7 — 第二十一條 負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即消除；重大事故隱患消除前或者消除過程中無法保證安全的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，責(zé)令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用相關(guān)設(shè)施、設(shè)備；重大事故隱患消除后，經(jīng)審查同意，方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用。第三章 監(jiān)督管理第十七條 區(qū)安全生產(chǎn)委員會對全區(qū)事故隱患排查治理工作實施綜合指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，主要責(zé)任如下：（一）組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)區(qū)政府有關(guān)部門和單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的事故隱患排查治理工作；（二）對全區(qū)事故隱患排查治理工作進行監(jiān)督考核，并將其納入全區(qū)安全生產(chǎn)工作綜合考核指標和房山區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核安全生產(chǎn)考核內(nèi)容；（三）定期研究事故隱患排查治理過程中的突出問題，組織專項工作督查；（四）區(qū)安委會辦公室每季度公布生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)綜合動態(tài)分級評定結(jié)果。第十五條 生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)通過房山區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)管理平臺，設(shè)臵以日、周、半月、月、季、半年、年為周期的隱患排查頻次，開展日常隱患排查治理工作。第十三條 對于下列事故隱患，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)及時向?qū)俚剜l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告：（一）事故隱患無法及時消除并可能危及公共安全的；（二）非本單位原因造成或者可能造成事故隱患的。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)明確隱患排查治理工作的管理機構(gòu)和專（兼）職管理人員，管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)確保隱患排查治理信息系統(tǒng)正常運行，組織隱患的排查治理工作；專（兼）職管理人員要及時排查治理事故隱患。第九條 生產(chǎn)經(jīng)營單位是事故隱患排查治理的責(zé)任主體，應(yīng)當(dāng)按照要求使用房山區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)管理平臺，如實記錄事故隱患的排查時間、所屬類型、所在位臵、責(zé)任部門和責(zé)任人、治理措施及整改情況等內(nèi)容。第五條 建立區(qū)安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管信息平臺和企業(yè)安全生產(chǎn)管理平臺，作為生產(chǎn)安全事故隱患排查治理的信息系統(tǒng)，全過程記錄生產(chǎn)經(jīng)營單位事故隱患排查治理情況，分析、預(yù)測安全生產(chǎn)形勢，實現(xiàn)事故隱患排查治理和監(jiān)督管理的信息化。第三條 事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。對報告重大事故隱患和安全生產(chǎn)違紀行為的本公司員工，公司將給予獎勵。對嚴重威脅安全生產(chǎn)的隱患項目，應(yīng)下達《隱患整改通知書》，其內(nèi)容為：隱患內(nèi)容、整改意見和整改期限，由主管安全的廠長簽署后發(fā)出，隱患所在的部門負責(zé)人簽收后按期實施整改。綜合檢查分為廠、車間、班組三組，分別由主管廠長、車間主任、班組長組織有關(guān)科室、車間以及班組人員進行以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。二、隱患排查形式內(nèi)容日常檢查分崗位工作自查和管理人員巡回檢查，生產(chǎn)工人應(yīng)認真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，進行交接班檢查和班中巡回檢查。安全檢查的基本任務(wù)是：發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，督促整改，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，制止違章指揮、違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)隱患，一般采用逐級報告的方法，即員工報各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)或安技員，各部門、車間報按督辦，按督辦對各類隱患進行登記分類。對于重大事故隱患，由單位主要負責(zé)人組織制定并實施事故隱患治理方案。要總結(jié)工作經(jīng)驗，在隱患排查上報、信息匯總、評估認定、督促檢查、掛牌督辦、整改驗收等環(huán)節(jié)形成一套完整科學(xué)的工作機制，形成“企業(yè)自主負責(zé)、部門督促檢查、職工廣泛參與”的隱患排查治理工作格局；加大培訓(xùn)力度，在今后礦井組織各類培訓(xùn)活動中，根據(jù)參培人員專業(yè)特點，加入隱患排查內(nèi)容及標準，達到學(xué)以致用，高起點、高標準，在實際工作中以查大隱患，防大事故做起；加大礦井安全風(fēng)險預(yù)控管理系統(tǒng)考核力度，對不按照