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庸懶散浮拖工作總結(文件)

2025-10-14 16:44 上一頁面

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【正文】 揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的奢靡之風,努力做到廉潔自律。當前,干部作風中存在庸懶散奢的問題,引起了各級黨委政府的高度重視。二、努力查找自身存在問題我通過認真分析,反思個人工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題:工作中有急躁情緒。重干事少總結。只有堅定思想,切實加強責任意識、效率意識、進取意識、執(zhí)行意識和服務意識,才能從行動上堅決抵制“庸懶散浮拖軟”。(二)以“懶”為戒,以“勤”為標,履職盡責。一方面,要通過學習使自己增強自信心和責任心。改善服務態(tài)度,提高服務質量是黨委政府、社會各界、人民群眾對我們工作的要求,也是隊伍團結的必須,而紀律渙散、作風渙散正是日常工作之大忌。篇三:關于庸懶散浮拖專項整治的自查報告近期,我校為貫徹上級的文件精神,積極開展了庸懶散浮拖專項活動。專業(yè)理論知識的學習不積極主動,認為自己現(xiàn)有的水平完全能勝任工作,存在著夜郎自大的心理。在散方面。在浮方面。工作主動性有所欠缺,怕吃苦,圖安逸享樂,上級交辦的工作任務不及時去做,等到催收了才手忙腳亂進行加班加點地趕,圖應付,有時甚至是一拖再拖,把任務拖黃,致使上級工作安排不能落到實處。戒懶,勤奮工作。加強自我管理、自我約束、自我完善,在工作中時時處處注意自己的一言一行,不該說的話一定不說,不能做的事一定不做,講政治、講紀律,講服從,工作不計報酬不打折扣,認真履行自己的職責,盡到自己的義務。要做到三慎:一是慎微,要防微杜漸,防患于未然??烁。嵶鍪?。干工作要堅持不懈,持之以恒,不能半途而廢,切忌一項工作還沒有很好落實,又出不切實際的新花樣。第四篇:庸懶散浮拖自查報告自從學校開展治理“庸懶散浮拖活動”以來,本人能認真學習有關文件,深刻領會“治庸、治懶、治散、治貪”的相關精神,并結合自身的工作實際,深入細致地查找了思想上、工作上存在的問題,剖析了存在問題的原因,提出了切實可行的整改措施,現(xiàn)剖析如下:一、存在的主要問題學習方面:一是學習上不夠主動、不夠自覺,對于深入的學習,系統(tǒng)的學習做得很不夠。業(yè)務知識不夠,理論基礎不夠夯實。對待工作有時不夠積極主動,進取精神不強。四是對待困難有畏難情緒,滿足于領導叫干啥就干啥,缺乏積極主動性,靈活機動性,過于死板,甚至產生消極的態(tài)度。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有“完成任務”的觀念,對精益求精還做得不夠好。刻苦學習,提高工作水平。做事的時候,從多個角度考慮問題,有創(chuàng)意,對待問題從深層次分析,思考深刻,時刻改進工作方法,提高工作效率,定期寫好反思。首先是不注重更新知識,對于一些課程還做不到夠游刃有余,得心應手;其次是缺乏持之以恒的學習態(tài)度,知識不足,光靠經(jīng)驗工作,創(chuàng)造能力不強。自身學習不夠??炭嚆@研,相互學習,相互幫助,虛心求教,努力提高教學水平。主動,積極地做好本分工作,發(fā)揚奉獻精神。做事的時候,從多個角度考慮問題,有創(chuàng)意,對待問題從深層次分析,思考深刻,時刻改進工作方法,提高工作效率,定期寫好反思??炭鄬W習,提高工作水平。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有“完成任務”的觀念,對精益求精還做得不夠好。一是服務意識不夠強,有些工作該做細的,沒有做到位,缺乏事業(yè)心和責任感;二是工作方法有時不夠恰當,不講究策略,對于工作方法把握政策重要性認識不夠;三是對工作的要求標準不夠高,滿足于現(xiàn)狀,缺乏創(chuàng)新意識,新遇到的問題,不夠主動的去面對,分析理順思路,想辦法去解決問題;四是對待困難有畏難情緒,滿足于領導叫干啥就干啥,缺乏積極主動性,靈活機動性,過于死板,甚至產生消極的態(tài)度。第五篇:庸懶散浮拖自查報告自查報告自從學校開展治理“庸懶散浮拖活動”以來,本人根據(jù)支部要求,認真學習有關文件,深刻領會“治庸、治懶、治散、治貪”的相關精神,并結合自身的工作實際,深入細致地查找了思想上、工作上存在的問題,剖析了存在問題的原因,提出了切實可行的整改措施,現(xiàn)剖析如下:一、存在的主要問題學習方面:首先是學習上不夠主動、不夠自覺,對于深入的學習,系統(tǒng)的學習做得很不夠;其次平時學習的內容和學習效果沒有貫徹落實到位,會上聽,回去扔;最后學習不夠認真,思考問題也不深,不能夠創(chuàng)造性的開展工作,工作思路不夠開闊。主動,積極地做好本分工作,發(fā)揚奉獻精神。刻苦鉆研,相互學習,相互幫助,虛心求教,努力提高教學水平。自身學習不夠。二是工作方法有時不夠恰當,不講究策略,對于工作方法把握政策重要性認識不夠。二是缺乏進一步深化學習的思想意識,新掌握的知識和業(yè)務素質,遠遠不能適應工作的需要,認為現(xiàn)在自己新學的知識可以勉強應付目前的工作就行了,對業(yè)務知識掌握的廣度和深度還不夠。三是平時學習的內容和學習效果沒有貫徹
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