申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序和所需材料(文件)
【正文】 單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（3）醫(yī)療診斷證明（包括初次）或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。有關(guān)單位和從業(yè)人員或其直系親屬對(duì)工傷認(rèn)定決定不服的，可以自收到工傷認(rèn)定決定之日起六十日內(nèi)，向作出工傷認(rèn)定決定的行政機(jī)關(guān)的上級(jí)行政部門或同級(jí)人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議。工傷認(rèn)定程序：用人單位、從業(yè)人員或者其直系親屬、工會(huì)組織攜帶上述相關(guān)材料在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)，向用人單位工商注冊(cè)地的區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。申報(bào)的材料要求一份原件一份復(fù)印件同時(shí)提交受傷職工基本情況電子版。屬于事業(yè)單位的，須提供參加工傷保險(xiǎn)證明（區(qū)人社局工傷保險(xiǎn)科）、非參照公務(wù)員管理證明（區(qū)人社局干部科）《工傷認(rèn)定初審表》：參照《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》填寫。工傷認(rèn)定申請(qǐng)書：用人單位和受傷職工分別書寫。一、填寫申報(bào)《工傷職工停工留薪期確認(rèn)表》（見附件1）一式四份二、停工留薪期后申請(qǐng)簽定需準(zhǔn)備材料如下：填寫《工傷職工勞動(dòng)鑒定（確認(rèn)）申請(qǐng)表》（見附件3）一份《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定（確認(rèn)）意見表》（附件5）一份《工傷認(rèn)定決定書》復(fù)印件停工留薪期確認(rèn)表被鑒定人《身份證》復(fù)印件或其他有效證明醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷證明原件（醫(yī)療終結(jié)或停工留薪期滿時(shí)）住院（門診）治療病歷復(fù)印件，檢查檢驗(yàn)報(bào)告《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定人員花名冊(cè)》（見附件4）一式3份其他相關(guān)材料三、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用：初次600元/人次，再次1200元/人次注：附件詳見《河北省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)能力鑒定工作程序和文書的通知，冀人社辦（2009）148號(hào)進(jìn)入河北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站政策法規(guī)左側(cè)發(fā)文號(hào)搜索欄搜索：即可第四篇：申請(qǐng)工傷認(rèn)定所需材料申請(qǐng)認(rèn)定工傷所需材料《工傷認(rèn)定申
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