【正文】 實(shí)驗(yàn)結(jié)束應(yīng)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析，并有明確的文字小結(jié)。實(shí)驗(yàn)記錄本應(yīng)保持完整，不得缺頁、錯(cuò)頁或挖補(bǔ)。，計(jì)量單位應(yīng)采用國際標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量單位，有效數(shù)字的取舍應(yīng)滿足實(shí)驗(yàn)要求。其余照片保存在專門相冊中，底片裝在統(tǒng)一制作的底片袋內(nèi)，編號后另行保存。實(shí)驗(yàn)室主任或上一級研究人員要定期檢查實(shí)驗(yàn)記錄，并簽署檢查意見。第三條學(xué)?？蒲泄ぷ鲗?shí)行學(xué)校、專業(yè)學(xué)院（部）兩級管理。第五條科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)納入學(xué)校計(jì)劃財(cái)務(wù)處統(tǒng)一管理，按照XX大學(xué)科研經(jīng)費(fèi)管理辦法（試行）》執(zhí)行。第八條科技處對各單位上報(bào)的項(xiàng)目申請書進(jìn)行初審和匯總。校內(nèi)科研項(xiàng)目的申請，由科技處代表學(xué)校統(tǒng)一受理。任何單位及個(gè)人未經(jīng)允許不得私下組織其他單位人員進(jìn)行課題申報(bào)，以保證科研工作正常有序進(jìn)行。經(jīng)所在單位簽署意見后，報(bào)科技處審批。第十四條科研合同一經(jīng)簽訂，第一筆經(jīng)費(fèi)到校后，即納入學(xué)?？萍继幗y(tǒng)一管理，執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)管理辦法。第十六條科研項(xiàng)目合同書一經(jīng)簽訂，即具有法律效力。其他縱向項(xiàng)目不設(shè)立子（分）項(xiàng)目。無故中止項(xiàng)目或因責(zé)任事故未完成項(xiàng)目合同的，應(yīng)追究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其他責(zé)任人的責(zé)任。一般科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)在每年1月初向所在專業(yè)學(xué)院（部）和科技處提交執(zhí)行情況總結(jié)，專業(yè)學(xué)院（部）組織抽查，并將檢查情況匯總后報(bào)送科技處備案。第二十三條項(xiàng)目結(jié)題后，各項(xiàng)目組要及時(shí)做好資料整理、歸檔工作并及時(shí)將歸檔材料報(bào)送科技處。成果和獎(jiǎng)勵(lì)階段的歸檔材料（有下列內(nèi)容的應(yīng)歸檔）：成果和獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)材料及審批材料、推廣應(yīng)用的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益證明材料、專利申請書及批復(fù)、專利及發(fā)明證書等文件。第二十六條科研項(xiàng)目所取得的成果，其轉(zhuǎn)讓按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五篇：科研項(xiàng)目管理辦法科研項(xiàng)目管理辦法崗位工作職責(zé)圖書資料儀器設(shè)備管理?xiàng)l例 科研經(jīng)費(fèi)使用與管理暫行辦法 科研人員聘任與管理辦法 科研成果管理辦法 學(xué)術(shù)委員會(huì)條例安徽師范大學(xué)皖南歷史文化研究中心科研項(xiàng)目管理辦法為保證皖南歷史文化研究中心科研課題的順利進(jìn)行和高質(zhì)量完成，促進(jìn)“中心”的科研管理工作向科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展，特制定本辦法。，由研究中心與委托單位簽訂合同。，均應(yīng)填寫《計(jì)劃任務(wù)書》，建立科研經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)使用卡，課題組憑經(jīng)費(fèi)卡，依據(jù)經(jīng)費(fèi)管理使用辦法辦理報(bào)、支手續(xù)。如無適當(dāng)人選更換，按中止計(jì)劃或撤銷課題處理，課題經(jīng)費(fèi)停止使用。，而又沒有申請中止或撤銷課題，以及在研究過程中嚴(yán)重違反學(xué)校和本中心有關(guān)科研管理辦法并造成惡劣影響的課題負(fù)責(zé)人或課題組成員，中心將強(qiáng)行中止撤銷課題。一、經(jīng)費(fèi)來源、部委、省和廳局等下達(dá)的科研任務(wù)所撥的研究經(jīng)費(fèi)。、安裝費(fèi)及維修保養(yǎng)費(fèi)。，由財(cái)務(wù)部門憑卡單獨(dú)立戶。由中心負(fù)責(zé)人審批。未完成研究計(jì)劃或中止、撤銷的項(xiàng)目，不得從結(jié)余經(jīng)費(fèi)中提取獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)配合中心和財(cái)務(wù)部門編制決算報(bào)表，經(jīng)中心和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人審核，最后，由審計(jì)部門按程序進(jìn)行審計(jì)。八、本辦法由皖南歷史文化研究中心負(fù)責(zé)解釋。二、科研成果評價(jià)，評價(jià)方法包括組織專家進(jìn)行會(huì)議鑒定和同行專家通訊評審兩種。三、科研成果登記，填寫《科研成果報(bào)告表》等有關(guān)表格，連同鑒定證書和有關(guān)資料報(bào)中心，并報(bào)?？蒲刑幋鏅n備案。五、科研成果所有、使用與保護(hù)、經(jīng)費(fèi)、設(shè)備或其他條件做出的成果為職務(wù)成果；研究者在業(yè)余時(shí)間利用自己的資金(不含課題和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi))、設(shè)備等完成的成果為非職務(wù)成果。完成者享有如下權(quán)利：在有關(guān)科技成果文件上說明自己是科研成果完成者(署名權(quán)和發(fā)表權(quán)),并以此作為晉升職稱、職務(wù)及申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)；依照學(xué)校和中心規(guī)定獲取勞務(wù)報(bào)酬和獎(jiǎng)金,收益提成及科研工作量核算等。籌集和批準(zhǔn)使用經(jīng)費(fèi)。；對課題組成員進(jìn)行考核。五、中心辦公室工作人員職責(zé)。安徽師范大學(xué)皖南歷史文化研究中心2002年8月15日安徽師范大學(xué)皖南歷史文化研究中心科研人員聘任與管理辦法第一條 根據(jù)省教育廳制定的《安徽省普通高等學(xué)校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地建設(shè)計(jì)劃》的有關(guān)精神和要求，特制定本辦法。第四條 本中心設(shè)立三個(gè)研究室，每一研究室設(shè)主任一名、研究室主任由中心主任任命，報(bào)請學(xué)校有關(guān)部門備案。第七條 中心設(shè)主任助理一名，其任務(wù)是協(xié)助中心主任處理中心的日常工作，并負(fù)責(zé)辦公室、資料室的領(lǐng)導(dǎo)管理工作。資料室工作人員負(fù)責(zé)本中心圖書資料的具體服務(wù)與管理工作。(二)每年對中心的研究工作(包括專職、兼職研究人員已發(fā)表的論著、課題〈尤其是重點(diǎn)課題〉的進(jìn)展情況、中心的資料建設(shè)、學(xué)術(shù)交流〈含國際國內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議〉等)進(jìn)行一次全面的評估，以確定中心在此期間的成績、缺點(diǎn)，指出其今后的努力方向；中心負(fù)責(zé)人應(yīng)為學(xué)術(shù)委員會(huì)的評估提供充分的材料，并根據(jù)此項(xiàng)評估，發(fā)揚(yáng)成績，改正缺點(diǎn)，以進(jìn)一步開展今后的工作。(六)審批中心擬舉辦的國內(nèi)國際學(xué)術(shù)會(huì)議，并在會(huì)議召開后總結(jié)其得失。聘請秘書一人，協(xié)助主任、副主任處理日常工作。但在換屆時(shí)，更換的委員人數(shù)一般不超過全體委員人數(shù)的三分之一，以保持工作的延續(xù)性。第四條 圖書資料與儀器設(shè)備的選購，由中心各研究室主任根據(jù)需要提出申請，經(jīng)中心主任同意簽字后購置。第六條 中心辦公室人員負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的具體管理。有關(guān)人員均應(yīng)重視儀器設(shè)備的保養(yǎng)與維修。第五條 中心資料室人員負(fù)責(zé)圖書資料的具體管理。第二條 本條例所稱的圖書，包括中心購置、訂閱以及交流、受贈(zèng)等形式獲得的中外圖書、報(bào)刊、文獻(xiàn)縮微膠卷、復(fù)印資料、光盤，以及中心成員編制的資料索引等。學(xué)術(shù)委員會(huì)可采取協(xié)商一致的方法，也可采用舉手表決或無記名投票方式，兩種方式同樣有效。人數(shù)定為5人，其中安徽師范大學(xué)的專家為1人。(四)評估中心已完成的重點(diǎn)課題成果，以確定其是否已達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)，指明其成績和缺陷，并按“優(yōu)”、“良”、“合格”、“不合格”的等第，對該成果進(jìn)行評價(jià)。安徽師范大學(xué)皖南歷史文化研究中心2002年8月15日安徽師范大學(xué)皖南歷史文化研究中心學(xué)術(shù)委員會(huì)條例第一條 學(xué)術(shù)委員會(huì)是在學(xué)術(shù)上決定本中心的方針大計(jì)、評估本中心的研究工作、確定今后研究方向的決策機(jī)構(gòu)。第九條 中心辦公室、資料室設(shè)工作人員各一名。第六條 專職研究人員每年出國的時(shí)間不能超過三個(gè)月，不得接受外單位每年三個(gè)月以上的兼職(受中心派遣者除外)。凡承擔(dān)省、部級以上(含省部級)機(jī)構(gòu)資助科研項(xiàng)目的研究人員，愿意進(jìn)入本中心從事研究，并經(jīng)中心主任提名，經(jīng)中心學(xué)術(shù)委員會(huì)討論批準(zhǔn)者，研究中心主任可根據(jù)不同情況，聘任其為本中心的專職或兼職研究人員。六、中心資料室工作人員職責(zé)：。、資料室的領(lǐng)導(dǎo)管理工作。二、研究室主任工作職責(zé)，在課題申請確定過程中，幫助課題負(fù)責(zé)人進(jìn)行課題申請工作；協(xié)助課題負(fù)責(zé)人搞好結(jié)項(xiàng)及有關(guān)事宜。七、本《辦法》自公布之日起執(zhí)行。，中心內(nèi)外人員不得使用和轉(zhuǎn)讓中心的科研成果。四、科研成果獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)根據(jù)評獎(jiǎng)部門的要求和規(guī)定，中心及時(shí)組織好申報(bào)材料，經(jīng)中心學(xué)術(shù)委員會(huì)審核后，擇優(yōu)推薦上報(bào)有關(guān)部門請獎(jiǎng)。，課題組負(fù)責(zé)人或成果第一完成人應(yīng)在20天之前提出申請，并將有關(guān)資料交中心學(xué)術(shù)委員會(huì)，經(jīng)審核后組織有關(guān)專家進(jìn)行評審。為了加強(qiáng)皖南歷史文化研究中心科研成果的管理，特制定本辦法。六、本辦法自公布之日起實(shí)施。五、管理與監(jiān)督，要嚴(yán)格執(zhí)行國家的有關(guān)規(guī)定，?？顚Ｓ?，任何單位、個(gè)人無權(quán)截留、挪用。購置的儀器設(shè)備、資料屬中心固定資產(chǎn)，按有關(guān)規(guī)定入庫，憑入庫單和發(fā)票報(bào)銷，項(xiàng)目完成后交中心統(tǒng)一管理和使用。四、使用和審批；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人使用經(jīng)費(fèi)由中心負(fù)責(zé)人審批；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人調(diào)離或外出超過一年時(shí)間以上者，經(jīng)費(fèi)卡由中心掌管并負(fù)責(zé)審批使用。三、撥款。五、本辦法自公布之日起執(zhí)行，由中心負(fù)責(zé)解釋。，課題組需及時(shí)提出書面報(bào)告，并報(bào)請課題下達(dá)單位同意后，可適當(dāng)延長研究時(shí)間，延期最長不超過一年，否則按中止或撤銷課題處理。，中心依據(jù)計(jì)劃進(jìn)度要求，對在研課題進(jìn)行一次中期檢查，并將檢查結(jié)果報(bào)校科研處備案。三、立項(xiàng)課題中期管理，憑有關(guān)批準(zhǔn)文件、合同或協(xié)議書，列入研究中心科研計(jì)劃。二、科研項(xiàng)目的申請立項(xiàng)管理，不得超過2項(xiàng)；作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)的各級各類在研課題總數(shù)不得超過3項(xiàng)。(含重點(diǎn)研究基地課題、青年教師基金、留學(xué)回國人員科研基金、高校古籍整理基金等)。當(dāng)本條例與國家計(jì)劃管理?xiàng)l例有沖突時(shí)，以國家計(jì)劃管理?xiàng)l例為準(zhǔn)。對于專家評價(jià)意見較差或未能通過結(jié)題、驗(yàn)收、鑒定的項(xiàng)目，學(xué)校將視具體情況予以處理；引起法律糾紛的，按有關(guān)法律程序辦理。研究階段的歸檔材料（有下列內(nèi)容的應(yīng)歸檔）：重要的原始記錄、試驗(yàn)報(bào)告、測試報(bào)告、設(shè)計(jì)文件、圖紙、關(guān)鍵工藝文件、計(jì)算機(jī)程序等?？蒲许?xiàng)目的驗(yàn)收、鑒定和評議，由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提出申請，科技處根據(jù)項(xiàng)目的性質(zhì)，聘請專家對項(xiàng)目完成情況進(jìn)行綜合評價(jià)，提出結(jié)題、驗(yàn)收或鑒定意見。第二十一條建立執(zhí)行情況報(bào)告制度。第二十條已經(jīng)納入學(xué)校科技處管理的項(xiàng)目，中途不得任意變動(dòng)。第十七條在各級主管部門下達(dá)的批文或計(jì)劃任務(wù)（合同）書中，明確我校為合作單位的縱向科研項(xiàng)目，可列入縱向項(xiàng)目進(jìn)行管理，其他情況按橫向項(xiàng)目進(jìn)行管理。第三章 項(xiàng)目的過程管理第十五條科研項(xiàng)目實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。校內(nèi)其它任何單位和個(gè)人均無權(quán)代表學(xué)校對外簽訂科研合同。經(jīng)科技處審查同意并報(bào)主管院長批準(zhǔn)后方可申報(bào)。如外聘教師或外單位在我校的兼職人員作為項(xiàng)目的主持人申請項(xiàng)目，項(xiàng)目的申請單位和管理單位均應(yīng)明確為我校，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)與所在校內(nèi)單位簽訂協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第九條縱向科研項(xiàng)目的申請，由科技處代表學(xué)校統(tǒng)一將項(xiàng)