20xx年脫貧攻堅工作規(guī)劃與20xx年自來水公司員工個人工作總結匯編(文件)
【正文】 上報縣直工委備案。 二、幫扶措施 一是加強領導。采取多種宣傳方式，廣泛宣傳黨的脫貧攻堅政策，加強觀念引導，摒棄等靠要的思想，牢固樹立辛勤勞動、致富光榮，自己的事情自己辦、自己的家園自己建的自力更生理念，切實轉變貧困群眾的思想觀念。明確重點工作任務、明確完工時間、倒排工期、“掛圖作戰(zhàn)”，保證重點工作任務如期全面完成。主動與縣級相關部門協(xié)商，為掛聯(lián)幫扶村爭取資金和項目，協(xié)助解決好重點工作實施中的具體困難和問題。一、以人為本，狠抓隊伍建設，領導作表率。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。建立和健全制度，落實責任。，建立激勵員工學習的長效機制。，降損增效，一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損。一是不斷健全完善管理制度。特別是最近的強降雨天氣頻發(fā)，公司各領導高度重視，高度警惕，切實加強領導，全面防范安全事故發(fā)生。采取定期和不定期的形式、對各個崗位的學習、工作情況進行了100多次的督查，使供水企業(yè)的服務質(zhì)量不斷提升。再者，加強對機關、個體的稽查，特別對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。，公司女工到市計生站進行婦檢，婦檢率達100%。，成立了相應的工作領導小組，制定了《市自來水公司20xx年學習培訓計劃》與《市自來水公司20xx年學習培訓計劃實施方案》，規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學習時間，印發(fā)了學習資料1000多份。堅持抓民主管理和科學
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