20xx年職業(yè)規(guī)劃大賽演講稿與20xx年職代會(huì)暨黨委工作會(huì)上的工作報(bào)告匯編(文件)
【正文】 程！大一為試探期，適應(yīng)新環(huán)境，培養(yǎng)溝通能力是我這一階段的目標(biāo)?！ ?018年職代會(huì)暨黨委工作會(huì)上的工作報(bào)告同志們： 現(xiàn)在，我代表公司黨委，向大會(huì)作黨委工作報(bào)告，報(bào)告共分兩個(gè)部分。 總結(jié)一年來的工作，主要有以下幾個(gè)方面： ——多輪驅(qū)動(dòng) 雙創(chuàng)并進(jìn) 黨的建設(shè)實(shí)現(xiàn)新攀升 加強(qiáng)班子建設(shè)，權(quán)力運(yùn)行與管理體制實(shí)現(xiàn)兩規(guī)范。 打造學(xué)習(xí)型企業(yè)，員工素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能實(shí)現(xiàn)雙提升。400余名黨員佩戴黨徽上崗，井下黨員干部佩戴了紅色安全帽，命名示范黨支部5個(gè)，黨員先鋒崗10個(gè)。 融入企業(yè)中心，黨建工作與中心任務(wù)實(shí)現(xiàn)相統(tǒng)一。以開展“精細(xì)管理促發(fā)展，增收節(jié)支當(dāng)先鋒”活動(dòng)為基礎(chǔ)，以精細(xì)化管理為抓手，全力推進(jìn)增收節(jié)支工作，僅一至十月份公司在增收節(jié)支方面就節(jié)約資金近千萬元。在基層支部創(chuàng)優(yōu)方面，嚴(yán)格執(zhí)行iso9000黨建質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)入了一個(gè)多元橫向、三級(jí)縱向編碼管理體系，開展了黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)建了5個(gè)“黨建工作示范點(diǎn)”， 與某某公司黨建先進(jìn)單位進(jìn)行了全面對(duì)標(biāo)、晉檔升級(jí)，深化奪旗爭(zhēng)星，科學(xué)設(shè)旗定星，激發(fā)了各級(jí)黨組織爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)佳績(jī)的內(nèi)在動(dòng)力。另外多次利用中心組學(xué)習(xí)時(shí)間，組織黨員干部深入研究了十八大報(bào)告，學(xué)習(xí)了陜煤的精細(xì)化管理，觀看了余世維教授的管理講座，邀請(qǐng)中國(guó)礦大么么么教授講解了當(dāng)前煤炭形勢(shì)和煤礦精細(xì)化管理的課程，將精細(xì)化管理理念深入部門管理工作，為公司鼓舞了士氣，凝聚了人心。對(duì)152名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了集中考評(píng)，從德、能、勤、績(jī)
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