【正文】 左對齊，不縮進(jìn)。第五篇：學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)管理規(guī)定學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)管理規(guī)定第一章總則第一條生產(chǎn)性實(shí)習(xí)是學(xué)生走上工作崗位前的重要實(shí)踐性環(huán)節(jié)，對于貫徹理論聯(lián)系實(shí)際的原則，訓(xùn)練學(xué)生的專業(yè)技能，培養(yǎng)職業(yè)道德，使學(xué)生了解并適應(yīng)社會發(fā)揮著重要的作用。第三條本規(guī)定包括教學(xué)管理工作、實(shí)習(xí)組織、實(shí)習(xí)管理、附則等。在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)中，學(xué)生至少完成一套完整的崗位技能訓(xùn)練項(xiàng)目和達(dá)到考核要求的其它訓(xùn)練項(xiàng)目。第九條在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)中，學(xué)生不僅要接受崗位技能的訓(xùn)練，還要接受和學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)單位管理制度、企業(yè)文化、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，接受實(shí)習(xí)單位和學(xué)校雙重制度管理。第十二條學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的管理由實(shí)習(xí)管理科負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，具體工作由學(xué)生所在專業(yè)科落實(shí)，并成立由校企合作辦公室、專業(yè)帶頭人、班主任、相關(guān)教師及學(xué)生代表共同組成的生產(chǎn)性實(shí)習(xí)教學(xué)指導(dǎo)小組，校企合作辦公室為第一責(zé)任人。落實(shí)實(shí)習(xí)各環(huán)節(jié)，保證實(shí)習(xí)質(zhì)量。第十三條學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間，專業(yè)科要安排好校內(nèi)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，與企業(yè)一起確定好校外指導(dǎo)教師，保證每名學(xué)生有對應(yīng)的實(shí)習(xí)單位校外指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)。第十四條實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師全面負(fù)責(zé)學(xué)生的日常行為管理，職責(zé)為:負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育工作，關(guān)心學(xué)生的工作、學(xué)習(xí)和生活。簽批學(xué)生3天以內(nèi)的請假。第四章生產(chǎn)性實(shí)習(xí)管理第十五條學(xué)生在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間應(yīng)當(dāng)遵守《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》，遵守法律法規(guī)、校紀(jì)校規(guī)和企業(yè)規(guī)定要求，遵守公民道德規(guī)范，勇于探索，積極實(shí)踐，服從實(shí)習(xí)單位的安排與管理，努力掌握專業(yè)技能。第十八條在學(xué)生管理上，實(shí)施集中管理與分散管理相結(jié)合的辦法解決多個(gè)生產(chǎn)性實(shí)習(xí)基地分散的矛盾。第二十條班主任在學(xué)生參加生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間要繼續(xù)履行職責(zé)，認(rèn)真做好對學(xué)生的安全教育和各項(xiàng)實(shí)習(xí)準(zhǔn)備工作。第二十二條學(xué)校對在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間違犯學(xué)校及實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度的學(xué)生，視其情節(jié)，按《河北省灤南縣職業(yè)教育中心學(xué)生違紀(jì)處理辦法》的規(guī)定，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。第二十六條學(xué)生必須嚴(yán)格遵守所在實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章制度，特別是安全操作規(guī)程，勞動(dòng)紀(jì)律等，如有違反者，視情節(jié)輕重分別給予批評教育或其他紀(jì)律處分。未經(jīng)請假，不得無故缺席，否則按曠課處理。第三十二條實(shí)習(xí)期間要強(qiáng)化安全意識，注意防火、防盜、防交通事故。第三十四條學(xué)生實(shí)習(xí)成績的評定，有關(guān)教師根據(jù)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)態(tài)度、思想表現(xiàn)、實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)考核等進(jìn)行綜合評定。實(shí)習(xí)成績評定參考標(biāo)準(zhǔn):(1)優(yōu)秀①完成實(shí)習(xí)大綱全部要求，實(shí)習(xí)報(bào)告能對實(shí)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行較完整、系統(tǒng)地總結(jié)，實(shí)習(xí)周記質(zhì)量高，并能運(yùn)用所學(xué)理論對某些問題加以深入分析或某些問題有獨(dú)到見解或提出合理化建議。②實(shí)習(xí)考核良好或?qū)嵙?xí)單位評價(jià)良好。③實(shí)習(xí)態(tài)度較端正，能遵守紀(jì)律。第七章實(shí)習(xí)總結(jié)第三十五條生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間，學(xué)生要寫實(shí)習(xí)日(周)志、進(jìn)行總結(jié)。(一)事假:學(xué)生因事請假，在任何時(shí)間，無論時(shí)間長短均需書面形式提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請，經(jīng)實(shí)習(xí)單位相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可離崗，1天以上的請假需在實(shí)習(xí)單位批準(zhǔn)后的當(dāng)天主動(dòng)告知校內(nèi)指導(dǎo)教師。三、學(xué)生離職、變更實(shí)習(xí)單位前，應(yīng)提交離職、變更實(shí)習(xí)單位申請，并告知校內(nèi)指導(dǎo)教師，校內(nèi)指導(dǎo)教師應(yīng)與申請人及其家長積極溝通，及時(shí)了解學(xué)生離職、變更實(shí)習(xí)單位原因，做好學(xué)生思想工作，并向政教處匯報(bào)，然后確定是否同意其申請。第九章學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)守則學(xué)生必須按培養(yǎng)計(jì)劃規(guī)定參加實(shí)習(xí)，并按實(shí)習(xí)大綱、計(jì)劃的要求，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。造成責(zé)任事故或丟失工具的，視情節(jié)輕重給予賠償經(jīng)濟(jì)損失等處理。生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間，學(xué)生必須按時(shí)到實(shí)習(xí)場地進(jìn)行實(shí)習(xí)，嚴(yán)禁遲到、早退、擅離工作崗位、互串崗位和干私活等，否則按生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位紀(jì)律并結(jié)合學(xué)校學(xué)生管理?xiàng)l例進(jìn)行處理，視情節(jié)給予通報(bào)批評或警告及以上處分。如在住宿、生活、學(xué)習(xí)、工作等方面對生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位有意見的，必須通過校內(nèi)指導(dǎo)教師代表學(xué)校與生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位溝通，嚴(yán)禁采取集體上訪、集體罷工、集體鬧事等過激手段，違者，學(xué)校將視情節(jié)給予警告以上處分，情節(jié)嚴(yán)重并造成嚴(yán)重影響的給予開除學(xué)籍處分，觸犯法律者將移交公安機(jī)關(guān)處理。1實(shí)習(xí)期間要強(qiáng)化安全意識，注意防火、防盜、防交通事故。如用人單位提出先交押金，收走各種證件等無理?xiàng)l件，要及時(shí)和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師聯(lián)系，特殊情況下應(yīng)立即報(bào)警。1在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)過程中要謹(jǐn)防就業(yè)騙局和陷阱，以及傳銷組織的誘騙。學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束應(yīng)按規(guī)定上交實(shí)習(xí)報(bào)告，進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生應(yīng)及時(shí)將就業(yè)協(xié)議或錄用證明寄送至招生就業(yè)辦。未經(jīng)校內(nèi)指導(dǎo)教師和生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位允許擅自離開生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位的或不遵守相關(guān)規(guī)定被實(shí)習(xí)單位辭退的，將視情節(jié)根據(jù)給予警告及以上處分，特別嚴(yán)重者給予開除學(xué)籍處分。必要時(shí)，應(yīng)停止其實(shí)習(xí)，并及時(shí)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。實(shí)習(xí)期間應(yīng)聽從教師、技術(shù)人員的指導(dǎo)，虛心學(xué)習(xí)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，密切合作，主動(dòng)處理好企校關(guān)系。學(xué)生離職、變更實(shí)習(xí)單位后，仍由原來校內(nèi)指導(dǎo)教師進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)。二、學(xué)生因傷病及其他特殊原因需要離開或不能勝任實(shí)習(xí)崗位的，必須按實(shí)習(xí)單位及學(xué)校規(guī)定的流程辦理實(shí)習(xí)中止手續(xù)。第三十七條在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)結(jié)束后，對表現(xiàn)達(dá)“合格”及以上的學(xué)生，由學(xué)校與企業(yè)一起頒發(fā)“學(xué)力證”。②缺席累計(jì)時(shí)間達(dá)實(shí)習(xí)時(shí)間三分之一以上者。(3)及格①能達(dá)到實(shí)習(xí)大綱基本要求，能在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下完成實(shí)習(xí)報(bào)告，內(nèi)容基本正確，按要求完成實(shí)習(xí)報(bào)告和實(shí)習(xí)周記。③實(shí)習(xí)態(tài)度端正，遵守紀(jì)律好。評定成績?yōu)椴患案裾?，必須重修，重修一般由學(xué)生自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位，并報(bào)政教處批準(zhǔn)備案，政教處安排人員檢查考核。第六章實(shí)習(xí)成績評定第三十三條學(xué)生必須完成實(shí)習(xí)規(guī)定的任務(wù)，交實(shí)習(xí)報(bào)告及實(shí)習(xí)鑒定表，方可參加實(shí)習(xí)成績評定。第三十條學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束應(yīng)按規(guī)定上交實(shí)習(xí)報(bào)告，進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生應(yīng)及時(shí)將就業(yè)協(xié)議或錄用證明寄送至招生就業(yè)辦。造成責(zé)任事故或丟失的，視情節(jié)輕重給予賠償經(jīng)濟(jì)損失等處理。第五章學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)守則第二十四條學(xué)生必須按培養(yǎng)計(jì)劃規(guī)定參加實(shí)習(xí)，并按實(shí)習(xí)大綱、計(jì)劃的要求，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。生產(chǎn)性實(shí)習(xí)結(jié)束后班主任要及時(shí)與實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師聯(lián)系，了解學(xué)生實(shí)習(xí)情況，做好生產(chǎn)性實(shí)習(xí)學(xué)生結(jié)束后的信息收集工作。如果實(shí)習(xí)點(diǎn)有3名學(xué)生以上，要指定學(xué)生干部，協(xié)助實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師做好學(xué)生的日常管理。第十七條各班級要在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)前加強(qiáng)對學(xué)生法制觀念、安全知識、防范技能、校紀(jì)校規(guī)、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度等方面的教育，并結(jié)合專業(yè)和實(shí)習(xí)單位的特點(diǎn)，制定出詳細(xì)的學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)行為規(guī)范，對學(xué)生在生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間的工作、學(xué)習(xí)、業(yè)余活動(dòng)等做出具體的規(guī)定，并以書面形式告知學(xué)生。協(xié)助學(xué)校做好對生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間違紀(jì)學(xué)生的處理。與學(xué)校保持聯(lián)系，及時(shí)反映學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)情況，配合學(xué)校共同研究對學(xué)生的教育方法。青年教師或者沒有企業(yè)經(jīng)歷的指導(dǎo)教師在帶隊(duì)期間，執(zhí)行掛崗訓(xùn)練制度。各專業(yè)科在實(shí)習(xí)開始二周前向?qū)嵙?xí)管理科上報(bào)實(shí)習(xí)安排情況，實(shí)習(xí)結(jié)束后上報(bào)本專業(yè)科實(shí)習(xí)總結(jié)。安排實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師(校內(nèi)、校外)、巡查教師或相關(guān)管理人員，做好巡查記錄。第十條生產(chǎn)性實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組與實(shí)習(xí)教學(xué)指導(dǎo)小組要加強(qiáng)對生產(chǎn)性實(shí)習(xí)教學(xué)的管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和檢查工作，并搜集相關(guān)教學(xué)信息，做好教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控工作，引入實(shí)習(xí)單位評價(jià)教學(xué)質(zhì)量的機(jī)制，收集反饋信息，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成持續(xù)改進(jìn)的教學(xué)管理機(jī)制，確保教學(xué)質(zhì)量不斷提高。第八條生產(chǎn)性實(shí)習(xí)單位的落實(shí)原則上由專業(yè)科安排。第五條在學(xué)校、企業(yè)雙方商定下，根據(jù)專業(yè)技能訓(xùn)練和就業(yè)導(dǎo)向要求，各專業(yè)應(yīng)制訂詳細(xì)的實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃和實(shí)習(xí)教學(xué)大綱，包括生產(chǎn)性實(shí)習(xí)課程目標(biāo)、教學(xué)任務(wù)書、生產(chǎn)性實(shí)習(xí)指導(dǎo)綱要等。第二條加強(qiáng)對學(xué)生生產(chǎn)性實(shí)習(xí)期間的管理，是加強(qiáng)學(xué)生素質(zhì)教育，保證學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量的重要措施。3)文檔內(nèi)容小四，宋體或仿宋體；；段落首行縮進(jìn)2個(gè)字符；插圖與圖表應(yīng)進(jìn)行編號。（2）頁碼正文的頁碼用阿拉伯?dāng)?shù)字，居中標(biāo)于頁面底部。4．生產(chǎn)性實(shí)習(xí)報(bào)告的版面要求生產(chǎn)性實(shí)習(xí)報(bào)告要求用計(jì)算機(jī)排版A4紙打印。它是生產(chǎn)性實(shí)習(xí)成果的歸納和總結(jié)，以及對學(xué)校開設(shè)課程的建議，實(shí)習(xí)單位對人才素質(zhì)的要求，自己存在的差距，未來的職業(yè)規(guī)劃等。它是學(xué)生實(shí)習(xí)成果的展示和表述，是整個(gè)生產(chǎn)性實(shí)習(xí)過程的再現(xiàn)，本部分占生產(chǎn)性實(shí)習(xí)報(bào)告的大部分篇幅。封面后面可以加一頁目錄。積累了社會工作的簡單經(jīng)驗(yàn)，為以后工作也打下了一定的基礎(chǔ)。這更讓人珍惜在學(xué)校的時(shí)光。五實(shí)習(xí)總結(jié)實(shí)習(xí)期間，我對實(shí)習(xí)工廠的車間生產(chǎn)、加工、檢驗(yàn)、包裝產(chǎn)品的整個(gè)操作流程有了一個(gè)較