“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”教育活動(dòng)轉(zhuǎn)段申請(文件)
【正文】 作自覺不夠，做事自信不足；思想作風(fēng)庸懶散奢，缺乏率先垂范，親力親為。遵紀(jì)守法上，對自己和部屬要求不嚴(yán)，管理松懈；黨員標(biāo)準(zhǔn)上，不盡義務(wù)，只要權(quán)利；個(gè)人言行上，不珍惜愛護(hù)自己的名譽(yù)形象，缺乏自我約束、自我監(jiān)督，不自省自愛，不勤儉節(jié)約。（二）為民利民，力戒官僚主義。當(dāng)前，形勢任務(wù)不斷變化，思路措施必須創(chuàng)新。要堅(jiān)守紀(jì)律、堅(jiān)持原則、堅(jiān)定信仰，行正義之事，走正確道路，樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。要改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法，敢于負(fù)責(zé)、敢于決策，全面吃透上情，準(zhǔn)確把握縣情，時(shí)刻關(guān)注外情，緊密結(jié)合寶豐發(fā)展實(shí)際，創(chuàng)新創(chuàng)造地開展工作。（一）學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（9月中旬10月上旬）主要任務(wù)：對集中教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行總體安排部署，成立組織機(jī)構(gòu)，制定活動(dòng)方案，明確責(zé)任分工，搞好宣傳動(dòng)員。大會召開后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、制定活動(dòng)方案，成立組織機(jī)構(gòu)，明確工作責(zé)任。組織中心組學(xué)習(xí)。選樹先進(jìn)典型。（二）查找問題階段（10月上旬11月下旬）主要任務(wù)：抓好落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定。二看群眾觀念。四看作風(fēng)和精神狀態(tài)。六看實(shí)績實(shí)效。每個(gè)教師都要針對查擺出的自身問題深入分析原因，針對查擺出的問題及原因，形成班子共識寫出專題報(bào)告并報(bào)縣活動(dòng)辦公室。校長是第一責(zé)任人，要負(fù)總責(zé)、親自抓。要堅(jiān)持重在學(xué)習(xí)、重在引導(dǎo)、重在提高，把開展集中教育實(shí)踐活動(dòng)的過程轉(zhuǎn)化為提高干部思想覺悟的過程，轉(zhuǎn)化為團(tuán)結(jié)協(xié)作、心情舒暢干事業(yè)。要把宣傳好、組織好、落實(shí)好集中教育實(shí)踐活動(dòng)作為當(dāng)前的重要任務(wù)，認(rèn)真抓好落實(shí)。樹轉(zhuǎn)促有如一面鏡子，通過本次學(xué)習(xí)，我覺得自己最大的不足是缺乏學(xué)習(xí)；和先進(jìn)黨員相比，最大的差距就是使命感不夠強(qiáng)。只有不斷加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)，吸收新的思想、理念，方法和途徑。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，取他人之長補(bǔ)己之短。和同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作，要有奉獻(xiàn)精神。嚴(yán)謹(jǐn)工作，不斷探索，不斷創(chuàng)新。因此，在以后的學(xué)習(xí)、工作中，要做到以下幾點(diǎn)：、加強(qiáng)學(xué)習(xí)首先，社會在發(fā)展，知識在更新，知識容量在擴(kuò)大。第五篇：樹正氣轉(zhuǎn)作風(fēng)促發(fā)展剖析材料樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展活動(dòng)剖析材料二○一三年六月二十七日樹正氣轉(zhuǎn)作風(fēng)促發(fā)展剖析材料在展開“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng)轉(zhuǎn)段期間，查找題目階段是鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)動(dòng)員階段成果、打牢整改進(jìn)步階段的基礎(chǔ)，為確保查找題目獲得實(shí)效，要努力做到：深進(jìn)查找，懇切面對，深入剖析。集中教育實(shí)踐活動(dòng)，要緊緊圍繞當(dāng)前重點(diǎn)工作和完成今年目標(biāo)任務(wù)統(tǒng)籌謀劃，確保全年既定目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。（二）堅(jiān)持突出重點(diǎn)。（三）整改提高階段（12月）主要任務(wù)：針對查找出的問題和不足，研究解決辦法，制定改進(jìn)措施，抓好建章立制，糾正不正之風(fēng)，鼓舞斗志士氣，凝聚發(fā)展力量。認(rèn)真組織轉(zhuǎn)段會議。五看紀(jì)律觀念和責(zé)任意識。三看目標(biāo)完成情況。組織開展“六看”：一看理想信念。組織召開轉(zhuǎn)段會議。撰寫學(xué)習(xí)心得。要圍繞活動(dòng)主題，組織不同形式的輔導(dǎo)報(bào)告。重點(diǎn)是組織好六項(xiàng)具體活動(dòng)：召開動(dòng)員會。要以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心服從大局，服務(wù)發(fā)展，做到當(dāng)主角就全力以赴，當(dāng)配角就全力配合，為實(shí)現(xiàn)“質(zhì)量保中爭上”目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。要帶頭厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)，必要的接待必須符合有關(guān)規(guī)定要求，不必要的接待場合堅(jiān)決不參加，尤其是在接待上不能無原則的攀比，更不能講價(jià)錢、講待遇、講標(biāo)準(zhǔn)。（四）正義正道，力戒好人主義。想大事、議大事、抓大事，摸實(shí)情、求實(shí)效、解難題，著力解決學(xué)生實(shí)際的問題。 集中教育實(shí)踐活動(dòng)，要達(dá)到七個(gè)方面的效果：（一）求實(shí)求效，力戒形式主義。長期以來發(fā)號施令的工作習(xí)慣根深蒂固，接受新事物的主動(dòng)性不強(qiáng)，存在抵觸情緒；面對新問題、新矛盾，要么束手無策，無能為力；要么怨天尤人，埋三怨四；要么蠻干亂干
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