高舉黨的旗幟,開創(chuàng)老干工作新局面(文件)
【正文】 策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重要問題，必須經(jīng)集體討論決定。認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，提高民主生活會質(zhì)量。 一要明確中心局創(chuàng)建省級文明單位的創(chuàng)建目標，制定中心局文明創(chuàng)建工作規(guī)劃，確定三年內(nèi)中心局精神文明建設(shè)的指導思想、奮斗目標以及創(chuàng)建措施和責任部門，完善精神文明創(chuàng)建工作機制。圍繞“以人為本，員工滿意”，“扎實工作，做好支撐”的目標，構(gòu)建富有網(wǎng)運企業(yè)特色的企業(yè)文化，結(jié)合優(yōu)秀團隊文化示范點活動的開展，以團隊文化建設(shè)促進企業(yè)文化培育，以企業(yè)文化建設(shè)帶動團隊文化發(fā)展，充分調(diào)動廣大干部職工的生產(chǎn)積極性、創(chuàng)造性，不斷增強企業(yè)凝聚力。 加強和改進對共青團工作的領(lǐng)導，定期聽取團的工作匯報，為團組織開展工作、團員青年成長創(chuàng)造良好環(huán)境。 第9頁 共9頁。 廣大離、退休人員是企業(yè)的寶貴財富，要認真研究、解決老同志特別是離休老干部工作中遇到的新情況、新問題，真正做到對老同志政治上尊重，思想上關(guān)心，生活上照顧，多為他們辦好事、辦實事。 六、加強對工會、共青團等群眾組織的領(lǐng)導 切實加強和改進對工會工作的領(lǐng)導，堅持定期聽取工會工作匯報，依法支持和指導工會獨立自主地開展工作，積極履行工會的基本職責，突出履行好維護職工合法權(quán)益的職責；進一步健全完善維權(quán)機制、拓展維權(quán)途徑，規(guī)范職代會工作制度，把全局職工的民主政治權(quán)利、勞動經(jīng)濟權(quán)益和精神文化權(quán)益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好；支持工會圍繞企業(yè)發(fā)展目標，開展形式多樣的教育活動，提高職工隊伍整體素質(zhì)，調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，動員和組織廣大職工在企業(yè)的發(fā)展建設(shè)中充分發(fā)揮主力軍作用。 二要加強企業(yè)文化建設(shè)，用文化引領(lǐng)和諧。認真做好信訪辦理工作，充分發(fā)揮信訪舉報工作在懲治和預(yù)防腐敗體系中的職能作用，協(xié)調(diào)解決侵害群眾利益的問題，維護企業(yè)穩(wěn)定。以人財物的管理和使用為重點，對容易發(fā)生以權(quán)謀私、權(quán)錢交易的環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)督和檢查。堅決查處違紀違法案件，對違反規(guī)定、失職瀆職、有令不行者等腐敗分子，都必須依紀依法嚴懲。
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