第一篇：法院罰沒收入自查報(bào)告(文件)
【正文】 人均工資增幅為； 本企業(yè)2014年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為； 本企業(yè)2014年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為； 本企業(yè)2014年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為； 二、本企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬分配制度執(zhí)行情況 本企業(yè)屬于：（請(qǐng)?jiān)诶ㄌ?hào)內(nèi)打“√”）； ①以經(jīng)營(yíng)性為主的企業(yè) ②以功能性為主的企業(yè) ③其他企業(yè)（可具體描述） 本企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的薪酬結(jié)構(gòu)、水平如下： 本企業(yè)貫徹執(zhí)行上級(jí)薪酬、考核相關(guān)管理制度情況如下： 本企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬、考核相關(guān)制度和內(nèi)部決策程序如下： 本企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)（包括持股數(shù)量、比例、來源和分紅等）的情況如下： 三、企業(yè)工資內(nèi)外收入的列支和發(fā)放情況 2014至2014年本企業(yè)工資總額提取、使用、結(jié)余情況如下： 2014至2014年工資列支渠道、發(fā)放情況和實(shí)際水平如下： 2014至2014年工資外收入組成部分（包括福利性收入、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、各類商業(yè)保險(xiǎn)等由企業(yè)繳納的部分）、列支渠道和實(shí)際水平如下： 本企業(yè)試行股份、分紅權(quán)等中長(zhǎng)期激勵(lì)措施及實(shí)施情況如下： 本企業(yè)派遣制人員和其他勞務(wù)人員、臨聘返聘人員收入分配情況如下： 本企業(yè)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)情況如下： 四、企業(yè)執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的相關(guān)情況，以及企業(yè)代扣代繳個(gè)人所得稅情況 本企業(yè)2014至2014年執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的情況如下： 本企業(yè)2014至2014年代扣代繳個(gè)人所得稅情況如下： 公司 2014年4月日 第五篇：代理業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)收入入賬情況的自查報(bào)告 關(guān)于對(duì)代理業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)收入入賬情況的自查報(bào)告 我行于***年***月***日到***年***月***日對(duì)已開辦的代理業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)收入入賬情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)
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