殘疾人就業(yè)工作(文件)
【正文】 年還將新增殘疾人勞動力30萬人左右。 3殘疾人就業(yè)社會環(huán)境亟需改善 殘疾人處于就業(yè)競爭的弱勢地位，不僅需要公正的對待，更需要社會環(huán)境的特殊保護(hù)。 總之，之所以產(chǎn)生這樣或那樣的歧視，一方面是由于市場競爭使社會和一些企業(yè)沒有形成對殘疾人就業(yè)的科學(xué)認(rèn)識，對保障殘疾人就業(yè)的社會責(zé)任認(rèn)識不明確，另一方面也反映了社會中人道主義思想和尊重人權(quán)觀念的淡漠，缺乏人權(quán)保障意識和對弱勢群體保護(hù)的觀念。加強(qiáng)各種形式的助殘活動，為殘疾人就業(yè)創(chuàng)造一個充滿關(guān)愛的人文環(huán)境。對殘疾人等特殊就業(yè)困難群體的職業(yè)技能操作訓(xùn)練要給予專門規(guī)定，要強(qiáng)調(diào)由政府和社會有關(guān)部門，專門開設(shè)針對特殊困難就業(yè)群體的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，并制訂長期培訓(xùn)計劃。 第5頁 共5頁。勞動部門要專門開辦一些殘疾人專場招聘會，建立殘疾人職業(yè)介紹所等專門服務(wù)機(jī)構(gòu)，為殘疾人提供一些力所能及的崗位，要全面建立職業(yè)指導(dǎo)制度，幫助殘疾人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，政府應(yīng)擴(kuò)大對個體殘疾人就業(yè)的優(yōu)惠扶持力度，制定好殘疾人創(chuàng)業(yè)和個體經(jīng)營的減免政策。根據(jù)
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