公司最新安全管理工作思路(文件)
【正文】 人的生命健康，確保了人的第一需要的前題下，才可能深入談到生活、生產(chǎn)和發(fā)展。同時還借助黨、政、工、團的組織團隊力量，倡導員工尊愛自己、關(guān)愛他人、尊愛生命。隨著時代的發(fā)展，經(jīng)濟體制的不斷改進，高科技設(shè)備廣泛應(yīng)用中，人的思想觀念、生活理念、行為方式也隨之發(fā)生變化。]這就需要我們企業(yè)要及時把握安全生產(chǎn)的時代特點，把以人為本的理念融入到體制機制的創(chuàng)新中去，把超前的管理思想運用到體制機制創(chuàng)建之中。讓職工在倍受關(guān)注中感知到生命的價值和生活的意義，體會到自身與企業(yè)的關(guān)系。如：安全技術(shù)勞動保護措施的計劃應(yīng)根據(jù)國家、行業(yè)、集團公司頒發(fā)的標準，以“珍愛生命，以人為本”為出發(fā)點，從改善勞動條件、減輕職工壓力、防止人身傷亡事故、預(yù)防職業(yè)病、推動安全設(shè)施標準化、提高消防水平等方面進行編制。 三、構(gòu)建良好的安全文化氛圍，強化安全管理的科學手段 安全文化是指企業(yè)圍繞發(fā)展目標，在長期的生產(chǎn)經(jīng)營中逐步形成的，經(jīng)過企業(yè)員工認同、信守的安全宗旨、價值觀念、文化思想和道德行為準則的綜合反映。最終在企業(yè)中形成濃厚的、自我約束的、自覺維護的、自主參管的安全文化氛圍。 四、加強企業(yè)的安全教育培訓，提高安全防范意識和能力，增強安全管理科學方法 實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)兩大主要因素是人和生產(chǎn)設(shè)備，生產(chǎn)設(shè)備的固化性決定了人的操控結(jié)果，而人又是生產(chǎn)力中最具有決定性的力量和活躍的因素。而且還可以促進員工在思想認識、意識行態(tài)上得到加深和固化。強化其對生命、對家庭、對企業(yè)、對社會的安全責任感，把思想意識、行為動向與珍愛自己生命健康及企業(yè)安全生產(chǎn)結(jié)合起來。才能確保制度長治久安。如：我們企業(yè)在注重員工的安全教育培訓中，把重點放在員工素質(zhì)培養(yǎng)和能力提升上，使員工的行為規(guī)范、固化，最有說服力的特例是員工一上班就按要求著裝，進入現(xiàn)場就按規(guī)定戴好安全帽。從而明了哪些是自己在工作中應(yīng)該且必須做的。但是，要抓住人的思想、行為，僅靠規(guī)章制度的約束、安全生產(chǎn)監(jiān)管還不夠，且效果也不一定
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1