傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理教材-資料下載頁(yè)

【摘要】中國(guó)傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理,主講人：徐培華復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授復(fù)旦大學(xué)華商研究中心主任,,一、現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力是文化二、中國(guó)傳統(tǒng)文化與企業(yè)經(jīng)營(yíng)之道三、東西方文化與現(xiàn)代企業(yè)管理,一、現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力是文化,古往今來，一個(gè)偉大的民族必有自己博大精深的文化。文化，是一個(gè)民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉，是現(xiàn)代國(guó)家推動(dòng)社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的重要力量。源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的中華文化，是中華民族生生不息、國(guó)脈

2025-03-02 16:11

傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代化ppt課件-資料下載頁(yè)

【摘要】第十一章傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代化學(xué)習(xí)目的了解中國(guó)傳統(tǒng)文化向近現(xiàn)代轉(zhuǎn)變的歷史進(jìn)程及其實(shí)質(zhì)；掌握批判地繼承傳統(tǒng)文化必須遵守的基本原則和方法；明確中國(guó)傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代意義。教學(xué)重點(diǎn)綜合創(chuàng)造論；中國(guó)傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代意義。教學(xué)難點(diǎn)批判地繼承傳統(tǒng)文化必須遵守的基本原則和方法。第一節(jié)傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代轉(zhuǎn)型

2025-05-12 06:10

傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)-資料下載頁(yè)

【摘要】傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)12《曉出凈慈寺送林子方》畢竟西湖六月中風(fēng)光不與四時(shí)同接天蓮葉無窮碧映日荷花別樣紅引導(dǎo)案例:傳統(tǒng)文化中的管理思想?1)思想寶庫(kù)有待開發(fā);?2)人本管理是精髓所在;?3)隱寓和暗示需要深入分析和理解3中國(guó)人管理智慧的形成4家族與家庭的力量

2025-04-13 23:33

傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)-資料下載頁(yè)

【摘要】趙玉平老師這個(gè)在名家論壇上播的視頻，讓我收獲良多，自己費(fèi)盡心思找到了趙老師這個(gè)視頻的文稿，特拿來和大家一起分享。加油！相信我們都能找到屬于自己的成功?！薪?012年5月25日第一集領(lǐng)導(dǎo)干部的修養(yǎng)與管理藝術(shù)大家好！很高興有今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家一起探討一下

2025-06-27 12:40

現(xiàn)代人具備的職務(wù)條件-資料下載頁(yè)

【摘要】現(xiàn)代人應(yīng)具備的職務(wù)能力,智勝文化傳播有限公司,,?,推薦一篇文章,北大畢業(yè)等于零,,?,那一天，美聯(lián)集團(tuán)中國(guó)公司的總經(jīng)理，叫我給我的大區(qū)經(jīng)理們說點(diǎn)什么。我走上臺(tái)，向臺(tái)下的人問：“現(xiàn)在，我有一個(gè)問題，哪...

2024-10-28 20:20

現(xiàn)代人力資源規(guī)劃-資料下載頁(yè)

【摘要】11/12第一課人力資源規(guī)劃基礎(chǔ)知識(shí)一．人力資源管理（一）人力資源的定義和特征（√）1．定義：人力資源是存在于人的體能、知識(shí)、技能、能力、個(gè)性行為特征與傾向等載體中的經(jīng)濟(jì)資源。具有物質(zhì)性、可用性、有限性。（1）物質(zhì)性指有一定的人口，才有一定的人力，一定的人力資源必然表現(xiàn)為一定的人口數(shù)量；（2）可用性指通過對(duì)體能、知識(shí)、技能、能力、個(gè)性行為特征與傾向（

2025-08-04 04:18

傳統(tǒng)文化的心得-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：傳統(tǒng)文化的心得 傳統(tǒng)文化的心得 中國(guó)傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)對(duì)于我，是一次很大的心靈震撼。在現(xiàn)代生活節(jié)奏越來越快的社會(huì)里，人們已經(jīng)淡忘了中國(guó)五千年總結(jié)下來的文化，個(gè)人的金錢欲望和享受的生活狀態(tài)占據(jù)我...

2024-10-17 21:22

現(xiàn)代人才素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告-資料下載頁(yè)

【摘要】專業(yè)整理分享現(xiàn)代人才素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告人才素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告是人員測(cè)評(píng)的最終產(chǎn)品，所有嚴(yán)謹(jǐn)周密的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、測(cè)評(píng)工具選擇、測(cè)評(píng)實(shí)施、測(cè)評(píng)質(zhì)量檢驗(yàn)，都是為最后報(bào)告的準(zhǔn)確性和有效性服務(wù)的。做好一份全面與簡(jiǎn)潔、詳細(xì)與明確兼?zhèn)涞膬?yōu)秀報(bào)告，是人員測(cè)評(píng)的點(diǎn)睛之筆。第一節(jié)現(xiàn)代人才素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告

2025-08-04 04:03

中華傳統(tǒng)文化心得-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：中華傳統(tǒng)文化心得 中華傳統(tǒng)文化心得 中華傳統(tǒng)文化包羅十分廣泛，內(nèi)涵極其豐富學(xué)習(xí)，特別是蘊(yùn)含了豐富傳統(tǒng)哲學(xué)，那些簡(jiǎn)短精悍的名言警句是古代閑人的人生智慧總結(jié)，這些有助于我們走好人生的路途，有助...

2024-10-21 06:13

傳統(tǒng)文化與幸福人生觀后感-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：傳統(tǒng)文化與幸福人生觀后感 傳統(tǒng)文化與幸福人生觀后感 悟空問佛祖：什么是幸福？佛祖說：你穿越這片田野，去摘一朵最美麗的花，但是有個(gè)規(guī)則：你不能走回頭路，而且你只能摘一次。于是悟空去做了。許久...

2024-11-09 14:13

現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)-資料下載頁(yè)

【摘要】21世紀(jì)人力資源管理與開發(fā)趙曙明博士南京大學(xué)商學(xué)院院長(zhǎng)博士生導(dǎo)師、管理學(xué)教授美國(guó)南加州大學(xué)馬歇爾商學(xué)院兼職教授兼澳門科技大學(xué)研究生院院長(zhǎng)21世紀(jì)人力資源管理：?新經(jīng)濟(jì)時(shí)代人力資源管理所面臨的挑戰(zhàn)?企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)?為什么會(huì)是人力資源?構(gòu)筑不可模仿的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?未來人力資源管理

2025-03-10 09:26

最新傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理-資料下載頁(yè)

【摘要】傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理?李庚其??課程評(píng)價(jià)窗體頂端窗體底端返回·《傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理》期末考試（20）姓名：陳淦熙???班級(jí)：默認(rèn)班級(jí)???成績(jī)：?一、單選題（題數(shù)：50，共??分）1安祿山叛亂中帶病出征的將領(lǐng)是（）。（）

2025-04-16 01:33

弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化創(chuàng)造完美人生-資料下載頁(yè)

【摘要】?弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化創(chuàng)造完美人生??——蒙書《弟子規(guī)》解讀?懷柔教育黨校蘇文仲??2021年三月

2025-05-10 09:59

佛教輿現(xiàn)代人的精神修養(yǎng)-資料下載頁(yè)

【摘要】隨著現(xiàn)代高科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，人類對(duì)自然界的認(rèn)識(shí)日益擴(kuò)大和深入，從而獲得了對(duì)人類生存客觀環(huán)境越來越多的主動(dòng)和自由；在一些發(fā)達(dá)國(guó)家里，社會(huì)物質(zhì)生產(chǎn)也由此而得到極大的財(cái)富，人們的物質(zhì)生活越來越富裕、舒適。...

2024-10-03 11:21

現(xiàn)代人才與員工培養(yǎng)的管理資料-資料下載頁(yè)

【摘要】★講師簡(jiǎn)介?林濤☆臺(tái)灣濤濤國(guó)際企業(yè)管理顧問公司總裁，曾擔(dān)任日本三菱人力資源顧問、臺(tái)灣三菱行銷企劃最高主管。長(zhǎng)期擔(dān)任兩岸四地多家大型企業(yè)及跨國(guó)公司的資深顧問、講師。對(duì)企業(yè)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)策劃、營(yíng)銷系統(tǒng)、經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)、整體集團(tuán)人力資源系統(tǒng)等方面都有著獨(dú)到的見解與體會(huì)。林老師還結(jié)合自己多年的工作實(shí)踐，建立了一套專業(yè)經(jīng)理人系統(tǒng)，并受到了企業(yè)的廣泛好評(píng)。?★課

2025-04-17 23:52

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