二○○四年煤炭系統(tǒng)組織工作匯報材料(文件)
【正文】 了一次“煤炭系統(tǒng)黨組織建設和黨員隊伍建設情況調(diào)查摸底活動”，通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，少數(shù)企業(yè)黨組織不健全，存在嚴重缺少黨員的情況。 煤炭系統(tǒng)共有黨員人，女黨員人，少數(shù)民族黨員人。 “七一年來，共培養(yǎng)和發(fā)展新黨員人，選送名優(yōu)秀分子參加入黨積極分子培訓，幫助余名異地黨員將組織關(guān)系轉(zhuǎn)遷到其所在地，余名黨員受到了各級組織的表彰，個基層黨組織被評為先進基層黨組織。在活動中，黨委提供經(jīng)費余元，各項活動開展的有聲有色。 針對煤炭系統(tǒng)黨員隊伍的現(xiàn)狀，局黨委采取因廠（礦）制宜的辦法，以廠（礦）為單位，加大對黨員的教育管理力度。并根據(jù)各企業(yè)實際，把離、退休和下崗黨員中的優(yōu)秀份子集中起來，專門成立離、退休和下崗黨員黨支部，加強了離、退休和下崗黨員的教育管理，同時也為做好系統(tǒng)內(nèi)部的穩(wěn)定工作夯實了基礎。通過開展干部作風整頓，局、礦兩級班子團結(jié)務實、銳意進取、敢于拼搏、努力奮斗，局機關(guān)工作作風得到進一步加強，使黨員干部在群眾中樹立了良好形象，受到了廣大職工群
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