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正文內(nèi)容

《優(yōu)秀員工的工作習(xí)慣》讀后感(文件)

 

【正文】 行動(dòng)者和空想者的根本區(qū)別”。同時(shí)我也深深的感覺(jué)到,生命是一條奔流不息的河,河的左岸是充斥著懶惰與貪婪的黑森林,右岸是繁花似錦,陽(yáng)光充裕的遼遠(yuǎn)肥沃之地,而習(xí)慣就是架在這兩岸的橋梁,好的習(xí)慣通向希望,壞的習(xí)慣通向滅亡。 篇四:習(xí)慣的力量讀后感 《習(xí)慣的力量》是由美國(guó)暢銷作家杰克霍吉撰寫(xiě)的一本勵(lì)志圖書(shū)。》的小文章,給我留下了深刻的印象。我很容易管理———只要你嚴(yán)加管教。我不是機(jī)器,除了像機(jī)器那樣精確工作外,我還具備人的智慧。我是誰(shuí)。對(duì)于成敗,常常歸結(jié)于自己運(yùn)氣不佳,而從來(lái)不去考慮為什么會(huì)失敗。比如我一吃完飯,便坐在電腦前,從來(lái)不考慮那樣長(zhǎng)期會(huì)使自己的身體走樣;平時(shí)不愛(ài)運(yùn)動(dòng),出門也常常打出租車,這樣既浪費(fèi)又會(huì)養(yǎng)成貪圖享受的壞習(xí)慣。萬(wàn)一有時(shí)候事情多了,常會(huì)忙地不可開(kāi)交,甚至完成不了任務(wù)。 作為一名人民教師,更是要做好表率的作用。 篇五:習(xí)慣的力量讀后感 我們?cè)?jīng)讀過(guò)很多勵(lì)志書(shū),也清楚地知道自己想要的成功是什么,以及實(shí)現(xiàn)成功還需要什么。我們?nèi)鄙俚恼悄荜U釋“如何把那些成功所必需的事情堅(jiān)持下來(lái)”的真正有價(jià)值的理論和幫助,美國(guó)暢銷書(shū)作家杰克而人是一種習(xí)慣性的動(dòng)物,我們每天高達(dá)90%的行為是出自習(xí)慣的支配。改變習(xí)慣的關(guān)鍵是什么呢,自我控制的能力、長(zhǎng)期的堅(jiān)持不懈、長(zhǎng)期累積的過(guò)程,這正是本書(shū)要傳達(dá)的最核心的內(nèi)容。其實(shí)成功人士并不見(jiàn)得比其他人聰明,正是由于好習(xí)慣使他們變得更有教養(yǎng)、更有知識(shí)、更有能力;成功人士也不一定比普通人更有天賦,但是,好習(xí)慣卻讓他們訓(xùn)練有素、技巧純熟、準(zhǔn)備充分;成功人士不一定比那些不成功者更有決心、過(guò)更加努力,但是,好習(xí)慣卻放大了他們的決心和努力,并讓他們更有效率、更具條理。一個(gè)人在生活中的壞毛病不經(jīng)間就有了,而要改變它,需要經(jīng)過(guò)很大一段時(shí)間的掙扎?!边@是在提醒著我們:你非常需要仔細(xì)檢查一遍自己的習(xí)慣。我們又知道我們生在世上,實(shí)有好多大事業(yè),等待我們?nèi)プ觥? 第五篇:優(yōu)秀員工讀后感優(yōu)秀員工讀后感《優(yōu)秀員工》讀后感3000字優(yōu)秀員工讀后感優(yōu)秀員工讀后感《優(yōu)秀員工》讀后感3000字 《優(yōu)秀員工》讀后感3000字 8月,是鎮(zhèn)“閱讀激活思維,學(xué)習(xí)巧解難題”主題閱讀月,在活動(dòng)中本人閱讀了推薦用書(shū)——《優(yōu)秀員工這樣工作》。同在一個(gè)單位、同樣的學(xué)歷,為什么有的人總是業(yè)績(jī)更好、進(jìn)步更快、更能夠獲得領(lǐng)導(dǎo)的信任。 在讀完這本書(shū)后,我結(jié)合自己的經(jīng)歷和在工作實(shí)踐中的體會(huì),發(fā)現(xiàn)無(wú)論在什么崗位,也不管是什么單位和專業(yè),優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部總是有著某些共同的特質(zhì),這些特質(zhì)與他們從事的工作無(wú)關(guān),完全體現(xiàn)在個(gè)人的工作態(tài)度上。當(dāng)你對(duì)自己的工作和單位負(fù)責(zé)的時(shí)候,你就會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作,努力做到最好。事情可以做好,也可以做壞;可以高高興興驕傲地做,也可以愁眉苦臉和厭惡地作。一個(gè)人的工作,是他親手制作成的雕像,是美是丑、可愛(ài)還可憎,都由他自己決定的。 二、要熱愛(ài)工作,追求卓越 一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,隨時(shí)隨地都具備熱忱而且精神飽滿,因?yàn)槿说臒崆槭浅删鸵磺械那疤?,事情的成功與否,往往是由做這事情的決心和熱情的強(qiáng)弱而決定的。再?gòu)淖约旱慕嵌认胍幌?,如果你想做一番事業(yè),那就應(yīng)該把眼下的工作當(dāng)做自己的事業(yè),應(yīng)該有非做不可的使命感。所以,任何時(shí)候,只有用心,才能見(jiàn)微知著。反之,再好的資質(zhì),不去磨煉也難成大器,即是小有成就也不會(huì)長(zhǎng)久?,F(xiàn)在,大家能得到自己一分滿意的工作或崗位,都不容易,所以必須要時(shí)刻保持高度的敬業(yè)精神。 三、要把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣 敬業(yè),就是要敬重自己的工作,就是要在任何環(huán)境下,把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣。一個(gè)人的能力有大小之分,天分有高低之分,悟性有好壞之分,但它決定不了一個(gè)人的命運(yùn)。 做為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,凡事必須要用心對(duì)待,切實(shí)做到用心做事。這就要有一種不完成任務(wù)不放棄的心態(tài)對(duì)待工作,就是追求卓越,以最好的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。一個(gè)人如果不尊重自己的工作,不把自己的工作看成創(chuàng)造 事業(yè)的要素,而視為衣食住行的供給者,認(rèn)為工作是生活的代價(jià),是不可避免的勞碌,這是非常低級(jí)的觀念。有一位名人說(shuō)過(guò),世上沒(méi)有鄙微的工作,只有鄙微的態(tài)度。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,總是主動(dòng)要求承擔(dān)更多的責(zé)任或自動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。每個(gè)人的工作都是上天賦予的使命,無(wú)論干什么工作,都 應(yīng)該做到最好。優(yōu)秀有什么特質(zhì)。該書(shū)每個(gè)章節(jié)均從實(shí)例展示、點(diǎn)評(píng)分析、行動(dòng)指南三個(gè)板塊進(jìn)行講述,使我在緊張的工作之余獲取更便捷、更實(shí)用的工作指南,讓我受益匪淺。 從我們出生一直到死亡,在這個(gè)過(guò)程中,我們?cè)诓唤?jīng)意間會(huì)形成好多的習(xí)慣。哪怕一個(gè)小小的改變,假以時(shí)日,必能受益無(wú)窮。這個(gè)別人是幫不了你的。人常說(shuō),要養(yǎng)成一種壞的習(xí)慣很容易,因?yàn)槿吮旧韺?duì)壞習(xí)慣的免疫力差,壞習(xí)慣一般潛伏在人的本性中。這使他們?cè)诿媾R困難與挫折或是陷入絕境與失敗時(shí),迅速戰(zhàn)勝一切,主宰命運(yùn)走向成功。在我們的身上,好習(xí)慣與壞習(xí)慣并存,那么,惟一能夠有效改變我們生活的手段便是去有效地改變我們的習(xí)慣。 什么是習(xí)慣。你也許有同感,那么多勵(lì)志圖書(shū)、錄像、演講以及電視節(jié)目,看過(guò)后,絕大多數(shù)人最終都沒(méi)有改變自己的生活,哪怕只是一點(diǎn)點(diǎn),為什么??朔涣剂?xí)慣,把自己的理想付之于實(shí)際行動(dòng),這樣才能有取得成功的機(jī)會(huì)。所以對(duì)于這一類人,我們也可以發(fā)現(xiàn)他們做事總是有條不紊。 在工作中,很多時(shí)候也常常是習(xí)慣造就工作效率。人本來(lái)就是一種習(xí)慣性的動(dòng)物,無(wú)論我們是否愿意,習(xí)慣總是無(wú)孔不入,滲透在我們生活的方方面面。”這一字一句深深地打動(dòng)了我的心。抓住我吧,訓(xùn)練我吧,對(duì)我嚴(yán)格管教吧,我將把整個(gè)世界呈現(xiàn)在你的腳下。我是所有偉大人們的奴仆,我也是所有失敗者的幫兇。我會(huì)推著你前進(jìn),也可以拖累你直至失敗。閱讀了本書(shū)后,我想談?wù)勛约旱捏w會(huì)。如果想成功,如果想改變自己的命運(yùn),就從培養(yǎng)自己良好的習(xí)慣開(kāi)始并持續(xù)的堅(jiān)持下去,同時(shí)我也認(rèn)為習(xí)慣這個(gè)能促進(jìn)性格養(yǎng)成的連續(xù)性的行為,也受我們思想的理念的支配,我們只有在培養(yǎng)習(xí)慣的同時(shí)不要忘記對(duì)自己思想的深度和理念的厚度的鞏固和加強(qiáng)。 書(shū)中提出了:人在二十一天就可以養(yǎng)成一個(gè)習(xí)慣的思想。習(xí)慣促成性格,性格決定命運(yùn),命運(yùn)決定成與敗。誰(shuí)不想擁有能攀上輝煌巔峰的性格呢。在我們的身上,好習(xí)慣與壞
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