7新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部合格思考(文件)
【正文】 領(lǐng)導(dǎo)干部開始很不錯(cuò)，但是后來(lái)還是出了事，究其原因，主要是心理失衡，感到這輩子太“虧”了，企圖通過(guò)勤“撈”來(lái)彌補(bǔ)“損失”。 踐行“四慎”，就是要培養(yǎng)每個(gè)黨員干部良好的官德。 三、艱苦奮斗，加強(qiáng)自我反省 領(lǐng)導(dǎo)干部能不能堅(jiān)持做到艱苦奮斗、廉潔從政，關(guān)鍵是能否做到“吾日三省吾身”，經(jīng)常反省自己的行為，檢點(diǎn)自己的作風(fēng)，堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤。作為共產(chǎn)黨人的精神品格，它體現(xiàn)了一種重在奮斗、貴在進(jìn)取、不懼困難、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神境界。與時(shí)俱進(jìn)從理論品格、思想精神方面為保持黨的先進(jìn)性提供保障，艱苦奮斗從思想品格、作風(fēng)方面為保持黨的先進(jìn)性提供保障，二者相輔相成，缺一不可。 二是自律與他律的關(guān)系。當(dāng)前要特別強(qiáng)調(diào)監(jiān)督問(wèn)題。還有的對(duì)別人講馬克思主義，而自己卻在搞那些烏七八糟、見不得人的事。 第7頁(yè) 共7頁(yè)。不解決這個(gè)問(wèn)題，黨風(fēng)難以根本好轉(zhuǎn)，廉潔從政也難以落實(shí)。 三是說(shuō)與做的關(guān)系。這“四嚴(yán)”體現(xiàn)了內(nèi)因外因、自律他律的統(tǒng)一。因此，提倡艱苦奮斗是為了更好地與時(shí)俱進(jìn)，強(qiáng)調(diào)與時(shí)俱進(jìn)，才能在新形勢(shì)下更好地將艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。與時(shí)俱進(jìn)與艱苦奮斗是一致，互相促進(jìn)的。 一是與時(shí)俱進(jìn)與艱苦奮斗的關(guān)系。既然為官，就不能缺乏官德。到頭來(lái)，成為人民的罪人。善始不易，善終更難。把好了“第一次”，就掌握了主動(dòng)，就能在各種腐蝕誘惑面前立于不敗之地?！叭バ阂员１菊妫e小善以成大德”。有的同志認(rèn)為，只要不犯大錯(cuò)，不搞大腐敗，犯點(diǎn)小毛病，組織會(huì)寬容的，群眾會(huì)原諒的。無(wú)論身處順境，還是逆境，都要堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、廉潔從政的革命精神，積極主動(dòng)地做好每一份工作。眾目睽睽之下，謹(jǐn)言慎行并不難，難的是在沒(méi)有監(jiān)督的情況下，也能嚴(yán)于律己。
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