法治財政標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)調(diào)研報告(文件)
【正文】 行承諾責(zé)任制，進一步增強專項資金申報、審核、使用等各環(huán)節(jié)相關(guān)人員責(zé)任。實行績效評價、財政監(jiān)督結(jié)果與預(yù)算安排掛鉤工作，促進用款單位嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算。依法自覺接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計部門和社會監(jiān)督，不斷完善監(jiān)督體系。依托報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體，通過 “** 縣政府信息公開平臺 ” 、官方網(wǎng)站、官方微博、微信、文明微博等新媒體，廣泛宣傳財政法律法規(guī)和財 政工作，增進社會各界對財政工作的支持、理解和監(jiān)督。自覺接受政協(xié)的民主監(jiān)督。健全依法決策機制，把公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、廉潔性評估、集體討論決定確定為重大行政決策法定程序，建立重大決策終身責(zé)任追究制度及責(zé)任倒查機制；辦公室要牽頭加強規(guī)范性文件管理，提高規(guī)范性文件質(zhì)量；落實財政執(zhí)法責(zé)任制，完善財政執(zhí)法持證上崗制、財政執(zhí) 法文書審核制、財政執(zhí)法責(zé)任考核制、財政執(zhí)法錯案責(zé)任追究制，提高財政工作人員依法理財?shù)淖杂X性和規(guī)范性。會計科要擔(dān)負(fù)起績效評價工作職責(zé)，加大績效評價工作的宣傳和業(yè)務(wù)開拓，加強與業(yè)務(wù)科室、專項資金使用單位的聯(lián)系，嚴(yán)格要求重大專項資金按規(guī)定提交績效目標(biāo)并開展目標(biāo)論證，逐步使項目單位樹立起 “ 納稅人的錢不能隨意花，支出要講績效 ” 的理念，減少和杜絕無效支出。二是創(chuàng)新資金分配機制。完善政府預(yù)算體系，相 第 7 頁 共 9 頁 關(guān)業(yè)務(wù)科室要按編制規(guī)范和軟件編制公共財政、政府性基金、社保基金、國有資本經(jīng)營以及政府采購預(yù)算，政府的收入和支出全部納入預(yù)算管理。法治財政建設(shè)考核指標(biāo)中除了預(yù)算執(zhí)行相關(guān)的數(shù)據(jù)要到?jīng)Q算數(shù)據(jù)出來才能有完整的反映，而其他考核指標(biāo)要突出平時工作開展的質(zhì)量、序時、進度，可以由辦公室和牽頭責(zé)任科室實行半年一次的預(yù)考核，督促各科室把法治財政建設(shè)的功夫做在平時，提高法治財政建設(shè)質(zhì)量，避免考核前花費時間突擊整理資料，導(dǎo)致忙中出亂。二是牽頭責(zé)任科室要盡責(zé)。而我局一些 “ 三重一大 ” 事項雖然經(jīng)過集體決策，也作了會議記錄，但是沒有形成經(jīng)局長簽發(fā)的會議紀(jì)要，目前規(guī)范性文件雖然經(jīng)局長審閱簽發(fā)，但是沒有經(jīng)過局辦公會議集體討論決定，這樣降低了法律效率，影響了依法決策水平。理順普法機制，縣財會教育中心負(fù)責(zé)財政普法培訓(xùn)的組織、管理、培訓(xùn)，各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)明確綜合培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容，形成職責(zé)分工明確、工作范圍清晰的普法培訓(xùn)架構(gòu)。開展依法行政依法理財工作研討和征
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