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城市管理行政執(zhí)發(fā)局對城市管理工作的調(diào)研報(bào)告(文件)

2024-09-20 01:16 上一頁面

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【正文】 通過制度化進(jìn)行管理,逐步形成長效機(jī)制;另一方面城市管理也要靠 “ 打 ” ,所謂 “ 打 ” 就是通過以 “ 冰凍三尺 ” 的爆發(fā)力去整治城市,通過整治運(yùn)動(dòng),快速管出成效,管出水平,但是應(yīng)該注意的是, “ 打 ” 并非是進(jìn)行簡單粗暴執(zhí)法,而是依法文明執(zhí)法,“ 打 ” 與 “ 磨 ” 的區(qū)別,只是表現(xiàn)在力度上的區(qū)別。 對策。 對策。筆者認(rèn)為 要解決城管執(zhí)法隊(duì)伍老齡化的問題,就必須與時(shí)俱進(jìn)地向城管隊(duì)伍注入新生血液,即不斷進(jìn)新隊(duì)員,把老齡化隊(duì)員調(diào)整到其他非執(zhí)法崗位,促進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍人力資源的合理流動(dòng),建立城管執(zhí)法隊(duì)伍與其他兄弟單位的互相交流機(jī)制。 對策。從主觀上講,進(jìn)城農(nóng)民人口素質(zhì)比較低下,缺乏非農(nóng)生產(chǎn)技能導(dǎo)致其就業(yè)難,而只能以小攤謀生,這就是就業(yè)的局限性問題,但同時(shí),按照我國現(xiàn)階段的現(xiàn)狀,解決溫飽可以說是生存,享受小康富裕也是生存,這就是生存的無限擴(kuò)張性問題,一方面就業(yè)崗位有限,另一方面客觀上又不斷要求朝著更好的生存環(huán)境發(fā)展,就是必然引發(fā)矛盾。 “ 存在都是合符理性的 ” 。 九、從城市管理的方法上來看,存在著 “ 疏 ” 和 “ 堵 ” 的矛盾 如何做到既維護(hù)城市大多數(shù)居民的利益,又適當(dāng)維護(hù)少數(shù)違章戶的利益,這就需要以科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)和諧社會(huì)的理念為指導(dǎo),以構(gòu)建人與人的和諧為目標(biāo),在不特別影響市容市貌的前提下,合理地許可一些攤戶在一些小街小巷或偏遠(yuǎn)地帶進(jìn)行擺攤設(shè)點(diǎn),這就是所謂的 “ 疏 ” ,與此同時(shí),對主要干道、未劃點(diǎn)的地區(qū)實(shí)行嚴(yán)格管理、堅(jiān)持予以取締,這就是所謂的 “ 堵 ” ,實(shí)際上 “ 疏 ”與 “ 堵 ” 兩者相輔相成,但同時(shí)又充滿著矛盾,因 “ 疏 ” 的前提是在不影響和觸及大多數(shù)人利益的前提下,一旦所允許規(guī)范的地區(qū)經(jīng)營的攤點(diǎn)因?yàn)榕K亂差嚴(yán)重導(dǎo)致附近居民反響強(qiáng)烈,這就必須要進(jìn)行 “ 堵 ” (取締),然后進(jìn)行重新規(guī)范,反之,在現(xiàn)在看來是必須嚴(yán)格管理、堅(jiān)決取締的地區(qū)隨著時(shí)間或政策的變動(dòng),也可 第 11 頁 共 12 頁 能適度允許一些攤點(diǎn)存在。 十、從城市管理的目的上看,存在著大多數(shù)與少數(shù)人利益的矛盾 城市管理的目的是營造文明、整潔、有序、優(yōu)美的城市環(huán)境, 第 12 頁 共 12 頁 而城市是人們生活、工作、娛樂、流動(dòng)的集中地,因而城市管理的目的歸根結(jié)底是為了人們能夠生活 、工作和休閑娛樂、流動(dòng)在在文明、整潔、有序、優(yōu)美的城市環(huán)境之中,是為了維護(hù)廣大城市居民的利益,但同時(shí)城市管理的對象往往是一些個(gè)體戶、小商販、違章業(yè)主等,如果要營造良好的城市環(huán)境,客觀上就必然要求嚴(yán)管重罰,這必然觸及到個(gè)體戶、小商販、違章業(yè)主等一小部分人的利益。目前我市一方面加強(qiáng)了城市管理市容市貌整治,進(jìn)行嚴(yán)管重罰,另一方面在不特別影響市容市貌的地區(qū)進(jìn)行了一些占道許可,解決了一部分下崗職工和 “ 農(nóng)民工 ” 就業(yè)問題。 對策。 對策。 對策。如何緩解和解決這一矛盾,筆者認(rèn)為主要還是要擴(kuò)大就業(yè),政府多為城市低收入家庭和農(nóng)民工多提供勞動(dòng)崗位,加 大對他們的職業(yè)培訓(xùn),擴(kuò)大城市社會(huì)保障范圍等等方面入手。目前我局與市勞動(dòng)就業(yè)局聯(lián)合向下崗職工, 4050 人員招聘了 100多名協(xié)管員,一方面解決了部分下崗職工、城市生活困難人員的就業(yè)難問題,另一方面為城市管理工作擴(kuò)充了隊(duì)伍、加大了城市
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