7醫(yī)院實(shí)行組織談話制度的規(guī)定(文件)
【正文】 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面存在的問題，組織上認(rèn)為需要提醒的、告誡的。 任職談話，可以集體或個(gè)別形式進(jìn)行，談話主體為院領(lǐng)導(dǎo)。警示談話，談話主體為紀(jì)委書記、或主管院長(zhǎng)或院長(zhǎng)。與談話人談話不得少于 2 人 ，要做好保密工作，保護(hù)舉報(bào)、反映人，談話的內(nèi)容監(jiān)察室工作人員要作好記錄，由被談話人簽字。 。 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 任職談話、誡勉談話、警示談話的情況要及時(shí)向院黨委和院長(zhǎng)報(bào)告。談話要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，對(duì)被談話人提出明確的意見和要求，做到
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