【正文】
汛責任人、搶險隊伍及領(lǐng)導人、技術(shù)責任人都已確定,并明確工作職責,保證了險情發(fā)生時有效、快速應(yīng)對 。二是樹立典型,推舉褒獎經(jīng)驗豐富且認真負責的庫管人員,形成學習模范良好氛圍。水庫管理人員綜合素質(zhì)不高,業(yè)務(wù)知識仍需提高,鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層水管單位專業(yè)技術(shù)人才非常饋缺,面臨青黃不接局面,導致監(jiān)管、管理水平普遍偏低。 三、存在的問題和不足 一是管理機制待提升。 (三)創(chuàng)新發(fā)展,管理水平提檔升級 為全面提升水庫工程管理能力和水平,縣水利局防洪辦結(jié)合水庫管理現(xiàn)狀,敦促各水庫管理單位立足實際,科學管理。現(xiàn)將我縣水庫管理情況匯報如下: 一、我縣境內(nèi) x 座水庫(蓄水池)基本情況 xx 縣境內(nèi)共有水庫 x 座,皆為小型水庫,水庫總設(shè)計庫容xxxx 萬立方,現(xiàn)已據(jù) xxx 水利廳 x