5篇一：某年度安全生產(chǎn)年度工作總結(jié)和某年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃(文件)
【正文】 對作業(yè)人員的教育與培訓(xùn)： 安保部要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，至少舉辦一次培訓(xùn)或?qū)W習(xí)講座，對 第 12 頁 共 18 頁 管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專 業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)，提高管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。 *****集團(tuán)安委會 2024 年 1 月 12 日 篇三：一車間 2024 年度安全工作總結(jié)及 2024 年度安全工作計(jì)劃 2024 年度安全工作總結(jié)及 2024 年安全工作思路 在公司領(lǐng)導(dǎo)及廠安委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，車間遵照工廠 “ 強(qiáng)基 第 13 頁 共 18 頁 礎(chǔ)、上水平、求精益 ” 工作要求，緊緊圍繞一個目標(biāo)、兩個途徑、三個落實(shí)、四個提升的 “1 234” 安全工作思路，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“ 安全第一、預(yù)防為主、綜合治理 ” 的方針，始終將安全工作擺在先于一切、高于一切、重于一切的位置，做到安全生產(chǎn)思想到位，安全生產(chǎn)措施到位，安全責(zé)任落實(shí)到位，全面完成了全年安全生產(chǎn)專項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。 二、提高員工安全意識和安全素質(zhì)，車間加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育 首先強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育活動，不斷提高全員安全意識。 為加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員的安全技術(shù)教育，提高特種設(shè)備作業(yè)人員的安全意識和操作技能，確保特種作業(yè)人員持證上崗、特種設(shè)備安全運(yùn)行，車間組織了 11 名叉車操作人員取證、 3 名壓力容器操作人員培訓(xùn)取證、 2 名壓力容器管理人員培訓(xùn)取證、低壓電工取證 1 名、低壓電工復(fù)證 9 名、危險化學(xué)品經(jīng)營取證 2名、電梯安全管理取證 1 名、電梯操作取證 3 名、壓管道巡檢、維護(hù) 12 名、焊工操作取證 2 名、焊工操作復(fù)證 1 名，共計(jì) 45 人次。通過征文活動，使全體員工轉(zhuǎn)變觀念，樹立 “ 我要安全 ” 的理念，增強(qiáng)全員學(xué)習(xí)安全知識的積極性，提高全員安全生產(chǎn)認(rèn)知水平，使每個員工做到懂安全、重安全、會安全。 （ 4）開展轉(zhuǎn)崗員工及新員工三級教育培訓(xùn) 45 人次。檢查考核的項(xiàng)目主要是崗位人員基本信息、崗位職責(zé)描述、崗位知識和技能要求、行為安全要求、裝備護(hù)品要求、作業(yè)現(xiàn)場安全要求、崗位管理要求等方面行為規(guī)范，是否學(xué)以致用。 成立了車間安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)小組成員工作職責(zé)。 通過車間周查、月查及節(jié)假日安全檢查發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，督促整改，堵塞安全 漏洞；監(jiān)督各項(xiàng)安全管理制度的實(shí)施，制止違章指揮，違章作業(yè)。突出預(yù)防為主，著力做好事故超前防范的各項(xiàng)工作，這是我車間 安全生產(chǎn)工作的重要方針。 加強(qiáng)演練、提高現(xiàn)場處置能力 。原處置方案內(nèi)容流于形式，內(nèi)容庸雜，針對性差。 2024 年一、二、三季度共排查出隱患 117 項(xiàng)，整改隱患 112 項(xiàng)，其中一條整改過程中、兩條整改觀察中，整改率%，通過檢查活動，進(jìn)一步夯實(shí)了車間的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。 積極開展 崗位自查，認(rèn)真落實(shí)作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后的安全檢查，實(shí)現(xiàn)崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化，使車間員工在安全生產(chǎn)過程中，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人被傷害。 通過崗位安全達(dá)標(biāo)，進(jìn)一步規(guī)范車間安全管理標(biāo)準(zhǔn)化，實(shí)現(xiàn)崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化，使車間職工在安全生產(chǎn)過程中，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，使各班組培訓(xùn)、班前安全培訓(xùn)成為安全生產(chǎn)第一道防線。各班組組織崗位員工開展 第 16 頁 共 18 頁 《崗位達(dá)標(biāo)應(yīng)知應(yīng)會知識》學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)以后組織了考試，參加考試 164 人，平均分 90 分，及格率 98%。通過學(xué)習(xí)案例分析案例讓員工在真實(shí)的事例中加深認(rèn)識，使員工從教訓(xùn)中得到教育，不斷提高員工的安全防范能力和事故應(yīng)變能力。 開展 “ 警示性 ” 安全教育，做到安全工作警鐘長鳴。 第 14 頁 共 18 頁 本年度組織車間級全員培訓(xùn) 12 次，班組級培訓(xùn) 24 次，學(xué)時達(dá)到每人年度 24小時。 一、強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí) 車間高度重視安全生產(chǎn)工作，強(qiáng)化 “ 一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)、失職追責(zé) ” 責(zé)任體系落實(shí)，為進(jìn)一步強(qiáng)化員工安全意識， 2024年 1 月初以來，按照廠安會的要求，安全責(zé)任書按照 “ 一崗一書 ”的編寫思路要求要貫穿 “ 精 、準(zhǔn)、實(shí) ” 安全管理思想，做到有法可依，有據(jù)可查，有章可循，明確不同崗位對應(yīng)的安全管理責(zé)任，從制度上消除安全生產(chǎn)責(zé)任不清、安全責(zé)任落實(shí)不到位的情況，為落實(shí)安全生產(chǎn) “ 一崗雙責(zé) ” 提供有力保障。 （九）為國家二級安全標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)審做好準(zhǔn)備，完善資料，根據(jù)國家法律法規(guī)及時修改安全管理制度和操作規(guī)程，督促各公司按照國家二級安全
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