5市區(qū)地稅局工作總結(jié)報(bào)告(文件)
【正文】 0 頁 業(yè)增值稅和營業(yè)稅政策；積極幫助 “ 菲特 ” 臺風(fēng)受災(zāi)企業(yè)開展災(zāi)后自救和恢復(fù)生產(chǎn)，已為 60 戶次企業(yè)辦理減免稅 269 萬元，及時調(diào)整受災(zāi)企業(yè)定額；臨時下浮符合條件的企業(yè)社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例，惠及全區(qū) 萬戶參保企業(yè)的 萬人，減征社會保險(xiǎn)費(fèi) 億元；全面取消發(fā)票工本費(fèi)， 2024 年全區(qū)共計(jì)免收發(fā)票工本費(fèi) 250 余萬元。健全稅收執(zhí)法程序制度，堅(jiān)持科學(xué)民主決策，切實(shí)加強(qiáng)對重大稅收減免、重要行政審批、重大稅務(wù)案件查處等事項(xiàng)的規(guī)范和制約監(jiān)督。建立以自查為先導(dǎo)的稅收專項(xiàng)檢查工作模式，幫助企業(yè)規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)，共同規(guī)范稅收秩序， 2024 年共安排企業(yè)自查 113 戶次，查補(bǔ)總額 6313 萬元。 四、突出需求導(dǎo)向，構(gòu)建納稅服務(wù)新格局 。以權(quán)益保障為核心，成立區(qū)納稅人權(quán)益維護(hù)中心，構(gòu)建滿足權(quán)益訴求的納稅服務(wù)機(jī)制。組織開展 “ 三服務(wù) ” 專題調(diào)研，全局累計(jì)走訪 60 余戶企業(yè)，收集各類實(shí)際問題 25 個。發(fā)揮納稅 服務(wù)志愿者的作用，以點(diǎn)帶面增強(qiáng)稅收宣傳的輻射力，取得良好成效。深入開展 “ 效能亮劍 ” 專項(xiàng)行動，切實(shí)解決 “ 庸、懶、散、慢 ” 問題，結(jié)合民主評議機(jī)關(guān)活動，加強(qiáng)對工作紀(jì)律、工作制度執(zhí)行以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理機(jī)制運(yùn)行 第 8 頁 共 10 頁 情 況的監(jiān)督管理，組織開展自查自糾、明察暗訪和情況通報(bào)等工作，鞏固和提高政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)成效，在 xx 區(qū)民主評議機(jī)關(guān)工作中位列 15 家垂直管理部門第 2 名。加強(qiáng)廉政教育，通過觀看警示教育片、參加檢察開放日等形式，增強(qiáng)干部廉潔從政意識。扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育學(xué)分制管理，加大日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，分三期安排干部參加全員綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)，全年全系統(tǒng)參加上級部門和自行組織各類教育培訓(xùn) 27 期，參訓(xùn)干部 1182 人次，激發(fā)干部學(xué)習(xí)熱情，提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。加強(qiáng)核心價(jià)值觀教育，充分發(fā)揮稅務(wù)文化凝聚力量、激勵干部的作用，積極開展各類文明創(chuàng)建活動， 第 9 頁 共 10 頁 咸祥分局新申報(bào)市級 “ 文明單位 ” ， 2 家單位分別被新認(rèn)定為省級、市級 “ 巾幗文明崗 ” ， 5 家單位通過國家級、省級 “ 巾幗文明崗 ” 復(fù)評。咸祥、鄞江分局檔案管理達(dá)省一級標(biāo)準(zhǔn)，石碶分局新創(chuàng)市一級檔案管理單位。隨著 “ 財(cái)稅智能管理系統(tǒng) ” 的上線和推廣應(yīng)用，以精細(xì)化、專業(yè)化為特征的稅收征管模式已經(jīng) 滲透到日常工作的方方面面，但是干部利用信息化手段提升征管基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高工作效率的能力仍有欠缺。全局干部要繼續(xù)貫徹落實(shí)十八屆三中全會精神，堅(jiān)定信心，扎實(shí)工作，創(chuàng)新進(jìn)取，確保完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為建設(shè)質(zhì)量新鄞州做出新的更大貢獻(xiàn)。當(dāng)前，個別干部還是存在干好干壞一
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