5神經(jīng)外科自我鑒定(文件)
【正文】 。 科研工作是薄弱環(huán)節(jié)。 每周組織全科護(hù)士開會(huì)學(xué)習(xí)醫(yī)院的護(hù)理核心制度，同時(shí)加強(qiáng)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。 加強(qiáng)了對(duì)護(hù)理缺陷，護(hù)理投訴的歸因分析 。拓展的護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目，使護(hù)理示范病房建設(shè)得到了升華。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析，對(duì) 存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控。 工作中存在不足： 年輕護(hù)士多，?？浦R(shí)及?？萍寄苡写岣?，特別是急救技術(shù)，也是明年工作的重點(diǎn)。 下一頁更多精彩神經(jīng)外科自我鑒定 。 書寫論文少。 六、做好醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作 組織護(hù)士學(xué)習(xí)《三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》中護(hù)理部分，并逐 第 7 頁 共 7 頁 步實(shí)施。神經(jīng)外科每一名護(hù)士對(duì)待自己的本職工作從來沒有借口和理由，也從來不說不，展示了每一名護(hù)理人員處處為病人著想的服務(wù)理念。 第 6 頁 共 7 頁 為提高護(hù)士應(yīng)急反應(yīng)能力，熟悉處理緊急情況，科里每月組織學(xué)習(xí)護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，并進(jìn)行演練，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，提高臨床護(hù)理質(zhì)量。 各級(jí)護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院感知識(shí)考試、技術(shù)操作考核，參加率 100%，考核合格率 100%。 神經(jīng)外科自我鑒定篇二 20xx 年，神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)心與支持下，全科護(hù)士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)三好一滿意為主題的服務(wù)宗旨。 （二）存在的問題： 管理經(jīng)驗(yàn)不足，管理水平有待提高 部分護(hù)理人員應(yīng)急急救經(jīng)驗(yàn)不足，急救技能有待提高，要注意對(duì)搶救室儀器設(shè)備的
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1