臨時(shí)工聘用勞動(dòng)合同書(shū)(文件)
【正文】 之日生效。 乙方如在合同到期前終止合同，需提前 30 天通知甲方辦理工作交接手續(xù)，如乙方未提前通知甲方，甲方有權(quán)在乙方工作交接手續(xù)辦理后，扣除其當(dāng)月工資。 乙方的責(zé)任和權(quán)利 乙方在工作中應(yīng)維護(hù) 甲方利益，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，如違反本合同約定所產(chǎn)生的后果、損失概由乙方承擔(dān)，需追究刑事責(zé)任的移交司法機(jī)關(guān) 。 第七條：雙方的責(zé)任、權(quán)利 甲方的責(zé)任、權(quán)利 甲方應(yīng)按本合同約定按時(shí)支付乙方工資，如遇特殊情況，需提前公告通知 。 乙方上班時(shí)不得隨處抽煙，上班前 (早上或中午 )不準(zhǔn)喝酒 。 甲方對(duì)乙方工作卓有成效給予獎(jiǎng)勵(lì)。 第一條：合同期限 自 起至 止。同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格勞務(wù)紀(jì)律，不準(zhǔn)有違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的行為和現(xiàn)象發(fā)生，上述行為乙方如有發(fā)生，甲方有權(quán)解除本合同。 二、 勞務(wù)合同內(nèi)容 乙方自主組織人員、設(shè)備，合理安排工作時(shí)間，但乙方必須按照甲方主管對(duì)本勞務(wù)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)工作任務(wù)和質(zhì)量責(zé)任要求完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量的勞務(wù)工作任務(wù)。 八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。 四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。同職工發(fā)放辦法。 二、工資待遇 試工期間乙方工資按 ∕ 元 /月發(fā)給，試工合格后，由甲
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