4某市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告(文件)
【正文】 享、以強(qiáng)帶弱的原則，對農(nóng)村和社區(qū)黨組織體系進(jìn)行調(diào)整、充實(shí) 第 6 頁 共 9 頁 和完善，推行 “ 村村聯(lián)建 ” 、 “ 村企聯(lián)建 ” 、 “ 村居聯(lián)建 ” 等共建模式，建立 “ 區(qū)域型 ” 黨組織；依托龍頭企業(yè)、產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、 “ 雙建雙帶 ” 基地，把支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上，建立 “ 產(chǎn)業(yè)型 ” 黨組織，提高農(nóng)村經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的組織化程度，培育一批規(guī)模大、效益好、市場占有率高的產(chǎn)業(yè)基地，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，讓農(nóng)民在產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中得到更多的實(shí)惠；依托駐外招商專班，在外出流動(dòng)黨 員集中地建立 “ 流動(dòng)型 ” 黨組織，引導(dǎo)流動(dòng)黨員發(fā)揮好作用。建立健全覆蓋城鄉(xiāng)的黨員信息數(shù)據(jù)庫，明確管理權(quán)限，動(dòng)態(tài)維護(hù)更新，適時(shí)分析匯總，為黨員流動(dòng)管理、黨建資源聯(lián)動(dòng)提供便利條件。實(shí)行 “ 共產(chǎn)黨員戶掛牌亮身份 +設(shè)崗定責(zé) +服務(wù)承諾 ” 的黨員管理新模式，引導(dǎo)農(nóng)村無職黨員亮出身份，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位，作出明確承諾，定期進(jìn)行量化考核，加強(qiáng)對無職黨員的教育管理。在培訓(xùn)方式上，要堅(jiān)持實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則，采取內(nèi)培與外培相結(jié)合，長培與短培相結(jié)合，集中培訓(xùn)與經(jīng)常性培訓(xùn)相結(jié)合等多種方式，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性。 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)服務(wù)資源，構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的便民服務(wù)體系。 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)人才資源，構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的人才工作體系。同進(jìn)，要著眼于解決村干部干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)的問題，積極探索建立適合農(nóng)村基層特點(diǎn)的激勵(lì)保障機(jī)制，在工作上要支持鼓勵(lì)，在經(jīng)濟(jì)上要改善待遇，在政治上要格 外關(guān)注，在生活上要關(guān)心照顧，在精神上要表彰激勵(lì)，激發(fā)村干部搞 第 9 頁 共 9 頁 好工作、干成事業(yè)的熱情，為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)城市人才到農(nóng)村 創(chuàng)業(yè)，有計(jì)劃地選派優(yōu)秀年輕干部到農(nóng)村鍛煉，吸引外出務(wù)工優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)各類優(yōu)秀人才向農(nóng)村合理流動(dòng)。組織和引導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生、科技 第 8 頁 共 9 頁 教育、文化體育、信息服務(wù)、商業(yè)百貨等設(shè)施在村級(jí)組織 辦公活動(dòng)場所集中布點(diǎn)，使村級(jí)組織辦公活動(dòng)場所真正成為滿足群眾多樣化需求的黨員教育管理中心、文化娛樂活動(dòng)中心、購物消費(fèi)中心、科技培訓(xùn)中心和民主議事中心。完善城鄉(xiāng)互幫互助機(jī)制，統(tǒng)籌配置城鄉(xiāng)資源要素，引導(dǎo)部門、企事業(yè)單位共同籌資幫助農(nóng)村興辦公益事業(yè)，改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和生產(chǎn)生活條件，促進(jìn)部門的公共管理 、服務(wù)職能向農(nóng)村延伸。要充分整合各級(jí)黨校
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