4某年下半年組織部個人工作計劃(文件)
【正文】 。 （七）優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè) 本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng)，干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗，干事相互學(xué)習(xí)，部長向干事學(xué)習(xí)，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交，重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。 （四）優(yōu)秀干事評選 本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式，每人均有平等的機(jī)會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事，另外，違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。其培訓(xùn)包括： office 軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn) 等。要求發(fā)言時當(dāng)積極發(fā)言，提出可行性意見，以便更好的完成工作。 二、內(nèi)部建設(shè) （一）例會制度
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