4勞動(dòng)和社會(huì)保障局赴勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁院學(xué)習(xí)考察報(bào)告(文件)
【正文】 單一體制。負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議專、兼職仲裁員的培訓(xùn)。到目前為止，今年又新增書(shū)記員 7 人，新招大學(xué)生 9 人， 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 以緩解由于案件量上升而帶來(lái)的工作壓力。今年調(diào)解率為 38%，其中立案前調(diào)解占 30%，庭上調(diào)解占 8%。開(kāi)庭之前的輔助工作均由書(shū)記員完成，仲裁員寫(xiě)好裁決書(shū)后，后期的工作全部交由就業(yè)協(xié)理員完成。院里規(guī)定，只有 30 人以上的集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件 才組成合議庭審理，其余案件均實(shí)行獨(dú)任制審理。除仲裁員有違紀(jì)行為之外，其余責(zé)任全部由院領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)的做法，為仲裁員減輕了壓力，可以讓仲裁員專心辦案。市勞動(dòng)和社會(huì)保障局考慮到勞動(dòng)仲裁工作的特殊性質(zhì)，經(jīng)市政府、市糾風(fēng)辦等相關(guān)部門(mén)同意，不參加對(duì)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局組織的行風(fēng)評(píng)議工作。 （五）多數(shù)案件實(shí)行獨(dú)任制審理。 （四）職責(zé)分段
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