3金融機(jī)構(gòu)對(duì)?？迫瞬诺男枨笳{(diào)查問卷(文件)
【正文】 選）： ________________ （可多選）： 展?fàn)I銷 _________ （可多選）： （可多選）： 第 5 頁 共 17 頁 ______ （可多選）： 1 月 2 月 3 月 4 月 5 月 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 11 月 12 月 （可多選）： 個(gè)月 個(gè)月 個(gè)月 個(gè)月 個(gè)月 個(gè)月 個(gè)月 （序號(hào)后寫等級(jí)代表字母即可， 不會(huì)）： （ 1）會(huì)展電話銷售 ______（ 2）會(huì)展客戶服務(wù) ______ （ 3）商務(wù)談判 ______（ 4）外語溝通 ______ （ 5）會(huì)展項(xiàng)目管理 ______（ 6）會(huì)展項(xiàng)目策劃 ______ （ 7）會(huì)展危機(jī)處理 ______ ： 感謝您對(duì)我們工作的支持。您的參與對(duì)我們的調(diào)查意義重大，希望您能夠如實(shí)填寫，謝謝您的認(rèn)真配合。（可多選） [1]會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)不扎實(shí) [2]專業(yè)技能不熟練 [3]人文素質(zhì)不高 [4]職業(yè)道德水平欠缺 [5]發(fā)展?jié)摿Σ淮?[6]動(dòng)手能力差 認(rèn)為會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生需要從哪些方面改進(jìn)不足。 我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革正在積極穩(wěn)步地推行，市場(chǎng)化程度越來越高。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和完善，市場(chǎng)主體的自 第 10 頁 共 17 頁 主性不斷增強(qiáng)， 必須自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展、自我約束，直面市場(chǎng)進(jìn)行抉擇。 我國(guó)已經(jīng)是 wto 的正式成員國(guó)，對(duì)外開放的步伐日益加快，迫使我們必須按照國(guó)際規(guī)則和慣例來組織市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，統(tǒng)籌對(duì)外經(jīng)濟(jì)交往。在我國(guó)應(yīng)對(duì)現(xiàn)代化、市場(chǎng)化、全球化的過程中，市場(chǎng)營(yíng)銷將發(fā)揮越來越重要的作用。 二、我省正步入經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展時(shí)期，應(yīng)用類經(jīng)濟(jì)人才的需求旺盛，供需缺口較大。 首先，我省縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，需要 經(jīng)濟(jì)類人才的支撐。實(shí)踐證明，中小企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)是實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)任務(wù)最直接的主體。在我省工業(yè)中，雖然中小企業(yè)占總數(shù)的 90％以上，但國(guó)有大中型企業(yè)依然占有主導(dǎo)地位。 2024 年，全國(guó)進(jìn)出口貿(mào)易總額 萬億美元，增長(zhǎng) ％，而我省進(jìn)出口貿(mào)易總額為 億美元，雖然居中西部首位，但只占全國(guó)的 ％。 以上情況和數(shù)字說明，我省應(yīng)用類市場(chǎng)營(yíng)銷人才的需求旺盛，供需缺口較大。 三、加強(qiáng)學(xué)科專業(yè)綜合化建設(shè)，培養(yǎng)合格人才。 目前，我省雖然有很多所本科院校開設(shè)金融專業(yè)，而且每年都在招生，但仍嫌 不足，難以適應(yīng)全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。 從培養(yǎng)規(guī)模來看，我國(guó)金融人才隊(duì)伍相對(duì)發(fā)達(dá)國(guó)家而言，差距較大，主要表現(xiàn)在： 第一，規(guī)模數(shù)量不足。這些人員大多產(chǎn)品開發(fā)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，缺乏以市場(chǎng)占有率為中心的市場(chǎng)細(xì)分、營(yíng)銷組合觀念，已嚴(yán)重制約了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。從金融行業(yè)人才的職業(yè)分布情況來看，保險(xiǎn)類的供求比例差距比較大， 企業(yè)對(duì)保險(xiǎn)類人才的需求較多，而市場(chǎng)上該類人才的供應(yīng)量又相對(duì)較少。專家表示， “ 企業(yè)在招聘金融行業(yè)高端人才時(shí)，大多數(shù)對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)都有嚴(yán)格要求，通常要求有 510 年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，并且能夠熟練運(yùn)用或精通一 門外語，系統(tǒng)學(xué)習(xí)過一定的財(cái)務(wù)、金融和管理等專業(yè)知識(shí)，對(duì)相關(guān)的理論有較深入的研 第 15 頁 共 17 頁 究。為了深入了解當(dāng)前銀行對(duì)人才需求情況及能力和素質(zhì)要求，為我們的專業(yè)設(shè)置和教育、教學(xué)改革研究提供必要的支持，我們?cè)O(shè)置了本調(diào)查問卷，希望聽取您的寶貴意見。（多選） d 客戶經(jīng)理 f. 第 17 頁 共 17 頁 柜員
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