3金融系統(tǒng)工會主席述職報告(文件)
【正文】 十佳 ” 、 “ 青年文明號 ” ，女員工“ 雙文明示范崗 ” 等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，為全行改革發(fā)展建功立業(yè)。二是在創(chuàng)建文明單位活動中，宕昌、 XX 縣區(qū)支行被評為市級文明單位，武都、西和支行被評為縣級文明單位。一是在 “ 三八 ” 節(jié)期間市縣兩級行工會，開展了具有女員工特色的文化娛樂活動， 4 個縣支行為女員工贈送了節(jié)日紀念品。 積極開展 “ 文明學校 ” 、 “ 職工之家 ” 建設。一是今年 7 月份市分行機關 34 名黨員干部向貧困災區(qū)捐款 1660 元。 四、企業(yè)文化建設取得了新突破。三是各行在創(chuàng)建文明 第 5 頁 共 6 頁 單位活動 中成效顯著。五是市縣兩級行充分利用 “ 文明學校 ” 、“ 黨員活動室 ” 和 “ 職工之家 ” 組織員工進行了企業(yè)文化的學習和實踐活動。同時，按時交納上劃工會經(jīng)費，并指導基層工會收好、管好、用好工會經(jīng)費。 xx 年我將以黨的 xx 大精神為指針，充分發(fā)揮工會工作為業(yè)務發(fā)展服務的職能，結合工作實際，積極開展 “ 爭先創(chuàng)優(yōu) ” 活動。 以上述職如有不妥，請各行領導和同志們批評指正。關注員工思想動態(tài)，維護廣大員工的合法權益。超額完成分行機關分配的業(yè)余攬儲及中間業(yè)務，截止年底完成業(yè)余攬儲 萬元，完成手續(xù)費收入 631 元。一是按照省分行工會要求，進一步加強了全市農(nóng)行工會思想、組織、作風、制度建設，認真領會和貫徹中華全國總工會提出切實維權的要求，把廣大 員工緊緊凝聚在行黨委的周圍。到年底全市農(nóng)行文明單位 13 個，其中：市級文明單位 2 個，縣級文明單位 11 個（其中：基層營業(yè)所 3 個）。
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