3規(guī)劃局作風(fēng)三治實施方案(文件)
【正文】 ，具體抓好落實，做到有的放矢，務(wù)求實效。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對局屬各單位的三治 ” 工作進(jìn)行督促檢查，及時掌握進(jìn)展情況和整治效果，推動發(fā)展提升年活動的深入開展。 。第二階段的整改問題要明確整改措施和目標(biāo)，建立個人工作情況檔案，形成點評報告。局屬各單位要根據(jù)本單位工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點和干部職工精神面貌，結(jié)合發(fā)展提升年，開展一系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開辟專欄，抓好典型的宣傳，形成人人關(guān)心，人人參與的良好氛圍。 第 5 頁 共 5 頁 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。 建章立制，保持長效（第三階段） 各單位部門要針對查找出的 “ 庸、懶、散 ” 問題，對照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》等有關(guān)法律法規(guī)以及市、區(qū)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等有關(guān)規(guī)定，采取區(qū)別對待、內(nèi)外有別、鼓勵自查自糾、懲治被查被糾的辦法予以處理，剖析問題產(chǎn)生的根源，制定切實可行的整 改措施，對存在的問題要整改到位，違規(guī)行為要處理到位。各單位部門要對照九類作風(fēng)庸、懶、散情形，開展“ 四查四看 ” 活動，即查工作職責(zé)，看是否具備履職能力；查工作態(tài)度，看是否增強(qiáng)服務(wù)意識；查工作質(zhì)量，看是否堅持高標(biāo)準(zhǔn)；查工作紀(jì)律，看是否遵 守規(guī)章制度。重點查找和整治責(zé)任落實不到位，工作目標(biāo)
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