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3繼續(xù)教育學院工作總結(文件)

2025-08-24 00:19 上一頁面

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【正文】 堅持嚴格的課堂考勤制度,晚自習檢查制度,寢室長管理制度,周日晚點名制度,班會例會制度等等。在選拔的過程中實行公開選拔、公平競爭、擇優(yōu)上崗,讓學生在學習階段就體驗競爭、參與競爭,在公平競爭中尋求機遇、得到鍛煉、健康成長。 其次,認真組織學生參加學校安排的各種學習、教育活動,重大活動由部門負責人和班主任親自督戰(zhàn),每次活動參加人數(shù)齊,紀律好,無遲到,早退現(xiàn)象,養(yǎng)成了良好的組織性和紀律性。通過我們持之以恒的工作,今年上半年繼續(xù)教育學院沒有發(fā)生重大事故,宿舍安全有了保障,學生自我管理意識、防范意識增強,學生安全管理工作效果明顯。 六、工作中的不足 在工作中,我們積極尋找不足之處,努力爭取把學生工作做得更好?;厥准磳⑦^去的這學期,繼續(xù)教育學院學生工作走過的歷程是艱辛的,取得的成績是可喜的。 一、工作目標和舉措 堅持以科學發(fā)展觀為指導,堅持以學生為本、以服務社會為宗旨,強化規(guī)范管理,注重內涵建設,注重辦學質量的提高,注重與合作辦學單位的協(xié)作,穩(wěn)健改革,開拓創(chuàng)新,不斷嘗試新的辦學方式,開拓新思路、尋找新方法,努力把學歷教育做強,將非學歷教育做大。 20**年為學院 “ 質量提高年 ” ,學院啟動了 “ 質量工程 ” 。 學院專門成立了學生工作辦公室、校友工作辦 公室,成立吉林大學校友會繼續(xù)教育學院校友分會,編寫了《吉林大學校友會繼續(xù)教育學院校友分會章程》,建立了校友檔案,定期開展校友走訪活動。雖然學院培訓教育剛剛起步,但經過一年的探索和實踐,儲備了一定的師資力量,積累了一定的 培訓經驗和社會資源,為今后培訓學院的發(fā)展奠定了良好的基礎。 (二)辦學質量穩(wěn)步提高 為了確保辦學質量,學院堅持以 “ 以評促建、以評促改、評建結合、重在發(fā)展 ” 的工作原則,全面啟動質量評估工作,對22 個網(wǎng)絡教育校外學習中心進行了全面系統(tǒng)的檢查和評估,評估結果均為合格。 (四)各項工作更加規(guī)范 新建和修改規(guī)章制度 20 余項,科學規(guī)范各項工作;清理整頓下屬辦學機構,對管理不規(guī)范的學習中心不定期評估檢查和限期整改,取消不符合國家建站規(guī)定的函授站點,對未履行審批程序的學習中心抓緊補辦審批手續(xù),從 而使下屬辦學機構更加規(guī)范化、合法化。截至目前,本年度辦學收入全部到賬,實際收入 8572 萬元,超額完成 學校下達的經濟指標,為學校創(chuàng)造了可觀的經濟效益。 四、主要工作思路 按照學校的工作安排,在今后的工作中,學院將繼續(xù)堅持“ 規(guī)范辦學、科學管理、保證質量、穩(wěn)步發(fā)展 ” 的辦學理念,重點提高學歷教育質量、擴大非學歷教育規(guī)模,努力構建具有吉大特色的繼續(xù)教育體系。因此,要轉變教育理念,以社會和學習者需求為導向,科學設置和調整專業(yè),依托學校的學科優(yōu)勢,以前瞻性眼光積極申辦符合社會需求的新專業(yè),堅持以學習者為中心,加強與企業(yè)的溝通和聯(lián)系,充分 發(fā)揮高校服務社會的功能。 (四)加強兼職師資隊伍建設,進一步提高辦學質量近幾年,隨著辦學規(guī)模的不斷擴大和辦學質量的不斷提高,對兼職教師能力的要求也越來越高。 業(yè)務內勤工作總結三線三邊工作總結學生班干周工作總結 。 (五)加強業(yè)務學習,提高研究能力 第 20 頁 共 20 頁 面對新形勢下新的教學手段和新媒體技術發(fā)展的壓力和挑戰(zhàn),學院秉承 “ 因勢利導、提前謀劃、主動轉型、適應發(fā)展 ” 的理念,不斷加強理論和業(yè)務學習,深入調查研究,制定年度學習和調研計劃,著力完善學習和調研制度,不斷加強自身建設,全面提高科學謀劃、服務發(fā)展的能力。學院將在新的一年全力做好服務協(xié)調工作,大力支持各學院及合作辦學單位面向行業(yè)、企業(yè)、社區(qū),積極開發(fā)培訓教育項目。要按照教育部要求,在保證學院利益的前提下,選擇合適的辦學模式,支持校內辦學單位參與網(wǎng)絡教育辦 第 19 頁 共 20 頁 學,積極發(fā)展和盤活直屬校外學習中心。 三、存在的問題和不足 20**年,學院雖然取得了一定成績,但還有很多不足。編寫了《吉大繼教信息》 12 期,編輯《繼教信息摘編》 5 期,對宣傳和指導繼續(xù)教育工作發(fā)揮了重要作用。 (三)非學歷培訓教育效果顯著 本年度,非學歷培訓教育共舉辦各種培訓班 30 余期,年初 第 17 頁 共 20 頁 預期收入 50 萬元,實際收入已達到 212 萬元。同時,學院成立了信息與文化建設辦公室,負責學院的信息和文化建設,總結和宣傳學院的工作成果,弘揚學院精神,增強教職員工的榮譽感,激發(fā)工作積極性。 ,大力發(fā)展非學歷培訓教育 為了支持發(fā)展培訓教育,學校決定成立了培訓學院。同時,制定了《吉林大學網(wǎng)絡教育實施過程管理辦法》等文件,全面啟動質量評估工作。 依據(jù)《吉林大學 20**年工作要點》和《繼續(xù)教育學院 20**年工作要點》,以提高質量、規(guī)范辦學、科學管理為目標,將學院主要工作進行分解,具體細化為 13 件大事,并將每件大事 的開展落實情況公示在學院網(wǎng)站顯著位置,工作目標清晰,責任明 第 15 頁 共 20 頁 確。新的起點,新的希望,我們完全有理由相信,繼續(xù)教育學院的學生工作在學院各級領導的正確帶領下一定會迎來更加燦爛的明天。但是,我們也應當看到,老師、學生干部、全體學生之間缺少一定的溝通和交流,是我們應該注
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