3江蘇銀行韓信路支行大干一季度奮戰(zhàn)開(kāi)門(mén)紅(文件)
【正文】 部門(mén)所有同志都端正態(tài)度，聚焦工作，全面進(jìn)入工作狀態(tài)，迅速形成熱火朝天、大干快上的良好氛圍，切實(shí)做到了新年新氣象。答案肯定是否定的。我們不僅溫習(xí)了具體的規(guī)章細(xì)則，還共同討論了許多案例，案例中的種種合規(guī)以及不合規(guī)之處都給我們留下了深刻的影響。韓信路支行的員工們還做到了學(xué)以致用，在工作中嚴(yán)格要求自己 “ 依規(guī)辦事、按章操作 ” ，在全社形成合 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 規(guī)經(jīng)營(yíng)的文化氛圍，把 “ 合規(guī)經(jīng)營(yíng) ” 的理念刻在腦海中，滲透到實(shí)際工作中去，發(fā)自?xún)?nèi)心地把合規(guī)操作落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)流程、每一個(gè)履行職責(zé)及行使權(quán)利的行為之中，我們還要升華制度文化的內(nèi)涵，把合規(guī)行為作為自身的習(xí) 慣，以法規(guī)為準(zhǔn)繩，視制度為高壓線(xiàn)，自覺(jué)遵守各項(xiàng)金融法律、法規(guī)和規(guī)章制度。就比如說(shuō)，在新規(guī)定的要求下，不允許在本人不在場(chǎng)的情況下代理辦理開(kāi)卡業(yè)務(wù)。 三、飽滿(mǎn)熱情，迎接每一天 如果說(shuō)生活是一壺水，工作是一捧茶，那么激情就是一團(tuán)火。王 建淮經(jīng)理總是能夠發(fā)現(xiàn)工作中的樂(lè)趣。所以生活中不談工作，這樣就不會(huì)那么討厭工作了。這樣她每天都保持積極向上的心態(tài)，她每天過(guò)的都是那么有激情，讓我們非常佩服。 江蘇銀行楚州韓信路支行唐林影 2024 年 3 月 1 號(hào) 。韓信路支行每一位員工都努力樹(shù)立時(shí)不我待的緊迫感和勇挑重?fù)?dān)的責(zé)任感，努力調(diào)整好自己的心態(tài)迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，同時(shí)也沒(méi)忘記合規(guī)建設(shè)。 同時(shí)，王經(jīng)理還會(huì)給自己制定目標(biāo)，按照大到小的任務(wù)量，時(shí)間長(zhǎng)到短的分配，把一年分支成每月，每個(gè)月的分解成每天。她說(shuō)互相比拼，友好競(jìng)爭(zhēng)
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