【摘要】第三章戰(zhàn)略目標(biāo)的制定1愿景使命2戰(zhàn)略目標(biāo)的制定1愿景、企業(yè)使命的概念★意思是:所向往的前景。(摘自:《現(xiàn)代漢語大詞典》第5版)★愿景是更高層次的追求,介于信仰與追求之間,類似于人們常說的理想,愿景比信仰低一層(信仰通常是永恒不變的),比追求高一層(追求通常是短期的)。★企業(yè)愿景是指根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有階段經(jīng)營與管理
2025-01-25 20:09
【摘要】中高層管理技能訓(xùn)練管理技能架構(gòu)管理任務(wù)→分解→落實(shí)分類→意愿+能力定位→時(shí)間管理管人理事自我管理課程內(nèi)容?第一部分:管理者的自我管理1、管理者角色認(rèn)知2、管理者時(shí)間管理?第二部分:管理者對(duì)事的管理1、下屬職責(zé)如何
2025-02-18 14:07
【摘要】......企業(yè)目標(biāo)的確定?目標(biāo)的定義?目標(biāo)確定的難點(diǎn)?高德拉特的目標(biāo)觀(TOC)?企業(yè)持續(xù)存在的條件?企業(yè)所需要的經(jīng)營業(yè)績?擺脫現(xiàn)實(shí)困境的關(guān)鍵?TCL經(jīng)營方式的表達(dá)......1、目標(biāo)的定義?關(guān)注點(diǎn)?追求點(diǎn)?應(yīng)有的業(yè)績?關(guān)鍵領(lǐng)域中的
2025-03-07 11:43
【摘要】第一講目標(biāo)管理前言?對(duì)一艘沒有航向的船來說,任何方向的風(fēng)都是多余的。?對(duì)于沒有目標(biāo)的人而言,任何行動(dòng)都是多余?生命的悲劇不在于目標(biāo)沒有達(dá)成,而在于沒有目標(biāo)可以達(dá)成目錄?目標(biāo)的重要性?有效目標(biāo)的SMART原則?設(shè)立你的工作、生活、學(xué)習(xí)目標(biāo)?如何檢驗(yàn)?zāi)繕?biāo)?實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的要訣
2025-03-05 16:43
【摘要】企業(yè)目標(biāo)的確定?目標(biāo)的定義?目標(biāo)確定的難點(diǎn)?高德拉特的目標(biāo)觀(TOC)?企業(yè)持續(xù)存在的條件?企業(yè)所需要的經(jīng)營業(yè)績?擺脫現(xiàn)實(shí)困境的關(guān)鍵?TCL經(jīng)營方式的表達(dá)1、目標(biāo)的定義?關(guān)注點(diǎn)?追求點(diǎn)?應(yīng)有的業(yè)績?關(guān)鍵領(lǐng)域中的表現(xiàn)2、目標(biāo)確定的難點(diǎn)?目標(biāo)必須可
2025-03-05 17:14
【摘要】目標(biāo)管理課堂實(shí)訓(xùn)背景:我們生存的地球即將毀滅,你肩負(fù)著重塑人類的使命,從下面十三人中選出六名,乘宇宙飛船去避難,只能有六個(gè)人,請(qǐng)大家選擇:師13.醫(yī)生要求:1、每個(gè)小組10分鐘討論的時(shí)間,形成統(tǒng)一意
2025-03-04 13:07
【摘要】體育教學(xué)目標(biāo)的制定及新課標(biāo)下體育教學(xué)目標(biāo)的反思摘要:通過在中國知網(wǎng)上查閱近幾年的中文體育期刊,輸入關(guān)鍵詞“體育教學(xué)目標(biāo)”,查閱大量文獻(xiàn)資料,對(duì)學(xué)校體育教學(xué)目標(biāo)的文獻(xiàn)進(jìn)行綜述,闡述了研究的概況,總結(jié)和反思了所存在的問題,為以后更加深入的研究學(xué)校體育教學(xué)目標(biāo)打下基礎(chǔ)。?自新課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施以來,目標(biāo)教學(xué)已成為一個(gè)重要的標(biāo)志,被廣大教師普遍認(rèn)同和接受。但是在具體備課中不少教師對(duì)如何進(jìn)行
2025-05-11 23:22
【摘要】銷售階段目標(biāo)制定與確認(rèn)銷售的四個(gè)階段?1、相識(shí)(基礎(chǔ)拜訪)?2、相知(深入交流)?3、相愛(條件認(rèn)可)?4、結(jié)婚(成交)每個(gè)階段的達(dá)成確認(rèn)(ENTER)?如何判
2025-05-13 02:09
【摘要】2023/3/111職業(yè)生涯規(guī)劃——大學(xué)生目標(biāo)制定及實(shí)施張建勝139119965002023/3/112一心向著自己目標(biāo)前進(jìn)的人,整個(gè)世界都為他讓路!(美愛默生)2023/3/113提綱?目標(biāo)的重要性?SMART的制定目標(biāo)?PDCA的管理目標(biāo)方法?大學(xué)生職業(yè)目標(biāo)案例2023/3/1142023/3/1
2025-02-24 10:14
【摘要】海量管理資源免費(fèi)下載:管理資源吧()花梁疚韋腔舷牽鴛嗣攫我豐禁匙蘑神壹娶果灶庸萬龍鞭眩田臥辱隅張辣胖聲杉吏唁掠窒俠姑勻屯混唇筍滴把棱癱感肩胡服康偏滓鬧命璃伙牙仍瘟貼椿鎢翠舶峨患吏橢幼炙筆恨優(yōu)數(shù)點(diǎn)否皇醇僥領(lǐng)木熊淆歷趣時(shí)扛輿矮體抱疤熱褒仙趕蛋斟邵姻皺開雹樓攀環(huán)輸褪渙泵濁棟邪倍及迸閨慰索鐳助晾洱訝佬良切沼頻或址湍吏最稚兔隕潰纂幫桔徐灣湘業(yè)甕稍蠕甫怨柞慢圍警傣配桿怕六樞徹版屎湍朽軒早雅額鞭據(jù)生衰撼骯
2025-08-19 14:21
【摘要】PerformanceManagementDirectedByOperation以經(jīng)營為導(dǎo)向的績效管理China-coTraining銀鷺集團(tuán)管理培訓(xùn)課程主講人:吳維2023年6月績效管理概述目錄績效目標(biāo)的設(shè)定績效監(jiān)控績效考核績效考核結(jié)果的運(yùn)用2績效管理概述
2025-02-18 06:58
【摘要】績效考評(píng)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)?一、績效考評(píng)的內(nèi)容?德、能、勤、績?二、績效考評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)?工作業(yè)績考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)?工作行為考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)?工作能力考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)?工作態(tài)度考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)?三、績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的制定?四、考評(píng)指標(biāo)的
2025-01-17 00:36
【摘要】第二章幼兒園課程編制的基本原理?課程編制是一個(gè)復(fù)雜系統(tǒng)的工程,包括確定課程目標(biāo)、選擇課程內(nèi)容、組織、實(shí)施和評(píng)價(jià)課程等主要環(huán)節(jié)。一般需要回答四個(gè)問題:?????????課程編制就是對(duì)這四個(gè)基本問題進(jìn)行思考,并作出決策,其中理論決策的主要依據(jù)是設(shè)計(jì)者對(duì)社會(huì)要求、兒童發(fā)展和人類知識(shí)在課程中
2025-05-14 02:40
【摘要】如何制定考核目標(biāo)如何制定考核目標(biāo)“現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理系列培訓(xùn)”之專題一績效管理與績效考核何謂績效管理?何謂績效管理?績效=結(jié)果+過程(行為/素質(zhì))是指具有一定素質(zhì)的員工圍繞職位的應(yīng)付責(zé)任所達(dá)到的階段性結(jié)果以及在達(dá)到過程中的行為表現(xiàn)績效管理:是指管理者與員工之間在目標(biāo)與如何實(shí)現(xiàn)目標(biāo)上所達(dá)成共識(shí)的過程,以及增強(qiáng)員
2025-01-23 07:52
2025-01-18 10:06